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大阪ガス・連結子会社を語れ 4社目

1 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:12:22
創業100年を迎えた大阪ガス、その屋台骨を支えた連結子会社に光を!
動きの悪い親方にこき使われる皆さん!
今こそ語れ!
前スレ
大阪ガス・連結子会社を語れ
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/atom/1148210927/l50
大阪ガス・連結子会社を語れ 2社目
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/atom/1217455837/l50
大阪ガス・連結子会社を語れ 3社目
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/atom/1235082981/l50

関連リンク
大阪ガスTOPページ
http://www.osakagas.co.jp/index.html
大阪ガスグループ会社概要一覧
http://www.osakagas.co.jp/group/group_index.html


2 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:14:17
某子会社に入ろうと思ってるのですが、待遇・福利厚生etcは大阪ガスに
準じているのでしょうか?

準じてません。
連結子会社の社長や部長はOGの鼻つまみ者かリストラ組みだ。
力のあるチョップなら福利厚生など準じるところもあるが
最近は事業所単位で一定しない。
組合もないし、OGと同一とはテンで違うからよくしらべてね
なにせ癖のある人が多いのは事実。

3 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:15:11
OGCRってどんな会社でしょうか?
新聞の求人欄で紹介派遣でガス設備点検員を募集していたので…
どんな感じの仕事でしょうか? (6ヶ月後正社員登用あり)
またうわさの点検商法なのでしょうか?
ご存じの方教えて頂けますでしょうか?
宜しくお願い致します。


4 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:15:55
新聞の求人欄で紹介派遣でガス設備点検員とメーター検針員に応募しましたが
残念ながら…派遣会社の書類選考で落とされました。
どちらもスキルが足りなかったみたいです。(ビル管10年・資格なし)
ガス設備点検者は資格があった方が良いですが、メーター検針に必要な資格はありますか?
OGTF協力会社にいて業務内容は知っているし検知器も知っているので経験生かせるかなと思っていたのですが…
以上報告致します。
今までご教授頂きましてありがとうございました。

5 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:16:47
「ちょっぷ」は大阪ガスの子会社や直営じゃねーよ。

それとな、まだ「使える」からって言っても
場合によってはホントにやばい給湯器もある。

「壊れた時」が「死に直結」なのさ、わかる?
「壊れる恐れ」の時に手を打っておくのさ。
使用状況にもよるが、だいたいの耐用年数ってのがある。

「買わされる」という事ばかりに拒否反応しめさず、
いかに「値切る」かを研究しなよ!
「定価」なんざ、ねーんだから、機種・型番をひかえて、
ネットの格安店で調べて、そこに依頼が不安なら
その値段をぶつけてみな!かなり近い値で寄ってくる。

不安の解消(安心)、快適・便利、大きく言えば「命」をも金で買える。
一家を支える、家族を護るとはそういう事だ。
そして、よく物事を「研究」して「知る」ことだ。
たしかに収入格差は悲しいかな現実にはある。
しかし、その「ものを知る」ための「努力」次第で、「差」は少し埋まる。

ガスは便利だ。だが使う人の「無関心」は危険だ。
何もガスだけではない、機械・器具なんて何でも同じことが言える。
一番怖いのは「素人判断」だ。

6 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:19:25
【OGCR紹介予定派遣⇒正社員への流れ】(大阪ガス・カスタマーリレーションズ)
1.派遣会社での選抜(筆記アリのところもあり)
2.OGCRでの選抜(面接)
  *ここでお分かりと思うが、派遣会社は複数。競合となる。
  *派遣会社によって、どこなら採用され易いという差はない。
  *この時点でかなりの競争率は覚悟すること。
  *ここの結果が出るまでに既にかなりの時間を要する。
3.晴れてOGCR派遣合格ののち、研修1ヶ月目の関門⇒実技・筆記試験!
  勿論、不合格の場合は契約解除。
4.3ヶ月目に第2回契約更新。
5.6ヶ月(最終月)終了前に、役員面接を行い正社員昇格への選抜。

尚、今回の派遣は10/1の入社。前回7/1入社も既に行われている。(昨年も)
つまり、かなりの人数が派遣として送りこまれている。
最終的に生き残れる者は、かなり淘汰されることを覚悟すること。
6ヶ月以上の更新はない。正社員昇進が果たせなければ「THE END」。
そこまでして「いばらの道」を覚悟できるなら、ご応募どうぞ!


7 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:19:46
【OGCR紹介予定派遣/続報】
派遣会社の筆記は、時間内に単純計算と漢字。派遣会社による。
ともかく肝に銘じておくことは、
募集の際に夢を持たせる人集めをしているが、
思い描く将来像に必ずしもたどり着けるのは極めて困難であるということ。
そういう意味で、派遣会社で、やれどこの営業所なら通えるか、やれどこの部署…
そんな問いかけ自体ナンセンス。採用され研修も終わってない段階で聞くことではないな。
前述した通り、「関門」は多い。しかも、時間がかかる。
採用されても、例えば大阪市内在住の社員が草津や和歌山・明石に配属の可能性だってある。
全てを終えてやっと社員になって、自分に合わないっことだってあるし、
そういうリスクが嫌なら、選考をうけている段階でも、自分なりの就活は並行したほうがいい。
運良く、正社員でどこかに雇われたら、派遣なんか辞退してそっち行ったほうが堅い。
まぁ、選択は自由なのでよく考えて行動すべし。扶養家族いるなら尚更。


8 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:20:05
運良く正社員になれたとして給料はどれくらいかご存知ですか。
年収例は記載されているのですが、基本給×(12+5)のみの金額だと
思われ、残業代の有無、どのような手当てがあるのかなどが不明です。
面接時に聞くのはマイナスでしょうか。
6ヶ月頑張ってから初めて説明受けてがっくりくるのも避けたいです・・・。

基本はその通り。
扶養家族いて40歳になって22万程度(込み)なら辛いよ。
家族手当はないハズ。残業代は、そもそも残業が僅かのハズ。

雨風の中、屋根のない3輪スクーターで一日中走り回る…
今日のような台風の日も。
家族に残せるもの…それは人それぞれ。
並行して就活、これだけは絶対にすること!

9 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:20:26
月収例が30歳で20万、40歳で22万なら10年で2万、
つまり1年で2000円ずつしか昇給しないということ?
売り上げ額に対して従業員数が多いので
給料は仕方ないとあきらめてはいますがこれは結構きついかも。
派遣時の時給が1550円と結構いいので正社員になってからの方が
収入が下がるような気がしますが・・・。
とりあえず、採用試験がんばってみます。
もし受かってもおっしゃられる通り、就職活動は続けていきます。

そもそも、大阪ガス本体の「天下り」企業。
そして、面どくさい業務を分離したアウトソーシング。
そもそもガスの未来は暗い。
電化の時代…、それは大阪ガスも分ってるから焦ってる。

大量に派遣をふるいにかけるやり方には首をかしげる。
みんなどんな思いで就活やってると思ってるんだろね。

どにかく、「寄らば大樹」ではないから、しっかり考えること。
がんばって最終的には大成功の転職を勝ちとってね!

10 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:21:06
大阪ガスカスタマーリレーションズ/OGCRの紹介予定派遣の面接は、
今回は2回も課せられるようになった模様。
派遣会社内での選考とあわせ、合計3回ものハードル。

前回はOGCR側の面接は1回だった。
就業の募集は当初の予定だったらしいが、
面接選考を2回課すのは急遽決めた模様。

よほど前回の選考によって選ばれた連中の出来が
いざ研修の段階になって、思ったほど能力が不足ぎみで
今回、より厳しい選考で人材を見極めようとの考えの模様。

ただでさえ、派遣期間終了後の正社員昇格のハードルが高いのに…。
選考期間も長い、選考後の待機期間も長い…。
勿論、正社員を目指すような人にとっては派遣期間内の給与も「辛抱」の期間。
ただただ、全てが正社員登用を夢見る「辛抱」なのだ。

多くの者が、やっとの思いでたどり着いた派遣満了時、
この多くの費やした時間と努力が、
報われないことと、会社のご都合に付き合わされたことに気づくかも…。

そして、この選ばれし勝者も
月収22万(総込み/40歳例)という状況で、
育ち盛りの子供を養うことになるのである。

11 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:21:24
漢字5問中4問空欄でアウトなのかな?確かに、「抄本」くらい書けないといかんわねw
だけど普段パソコンで文字打つ事多いから…ま、言い訳ですがw
それとも学歴(高校中退歴有り)と高卒後転職歴(3回…郵便局正職員→同集荷バイト→セ●ム正社員→ホ●ダ期間工)で
アウトなのかな?
最後の転職と決めて気合入れて行ったのにな…わざわざ職務経歴書もつけたし、
俺にしては珍しく、退職理由をごまかさずに真っ向勝負したんだけどw
てか、この前の説明会で1日の業務の流れをまとめた資料をもらったんだけど、
ものすごくイメージできてたのにな、仕事の内容が…自分が実際に現場で仕事するイメージが明確にできてたのに。
あれ見た時、2次以降もその辺をアピールしまくって採用間違いなし!っていう自信で自然に笑みがこぼれて、
最高にいい気分でその日は彼女と晩飯食って帰宅したのにw
というのも、郵便局(貯保の正職員)で携帯端末機(計算と領収書と資料発行できるやつ)使ってたし、
高校卒業してすぐに郵便配達のバイトで3ヵ月ほど、3輪を使った業務経験(山の上の坂の多い団地)もあるし、
それ以降も2輪や4輪を使った業務経験が豊富やし、営業(個人のお宅を訪問する)の経験もあるのになぁ…
それに自己啓発も結構頑張ってたのに…(フォークリフト実技満点、危険物乙4全科目満点)
それと昔、パチ屋のバイト(28歳の頃)やってて、郵便局の試験に受かって辞める時、
派遣会社の社長さんに直々に引き止められた事も…
パチ屋のDQN店員のイジメ?にも負けず、頑張ってたのが評価されたんだと思う。見てる人はちゃんと見てくれてた!
あ、ガソリンスタンド(フルサービス)の経験も約1年9ヵ月あり(バイトでしたが、店長にとても可愛がられました)
あ〜あ、それにしても、放置駐車違反金が痛い…
あの日(7月19日)、お腹の調子悪くて遅刻しそうだったからスクーター(110cc)で行ったら、
KBIの向かいのビルの(スタバ前?)の歩道に止めてて、駐車違反…見事に取られ損w
ま、いいや…次、探します(貯金残り20万)
ていうても、1次選考直後の21日に本格的に体調崩して、あと1週間はお粥しか食べられませんが…
チラシの裏すまそ…だけど、悔しい…一体どんな人が採用されるのかなぁ…不思議(30歳〜45歳でしかも派遣で募集かけてるのに)

12 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:21:50
【OGCR紹介予定派遣(10月入社組)、正社員への道!】
派遣会社書類選考(7月上旬)
  ↓
派遣会社面接(7月中旬)
  ↓
OGCR書類選考(7月末)
  ↓ 
OGCR一次面接(8月上旬)
  ↓
OGCR二次面接(8月中旬) 
  ↓ (採否は8月下旬)
  ↓ (「保留」者は9月いっぱい無意味な期待に待たされる)長いなァ…
1ヶ月目・研修(10月から)
研修終了試験(社内資格試験)合格者のみ→1回目の契約更新
  ↓
(2ヶ月目〜6ヶ月目/配属先→最高90分の通勤時間。選択不可。)
その間、2/3回目更新→勤務評価による。
  ↓ 
契約終了間際、役員面接。最終的にここで正社員登用の選考。
(過去実績数はかなり少ない)
特典:雨天の3輪バイクの運転技術を磨けます。(勿論、屋根なしタイプ)
給与:30歳/20万円、40歳/22万円の高給GET!
そこから社内キャンペーンで自社製品を買って、会社を盛り立てましょう!
さぁ、がんばって愛する子供を、塾へ、習い事へ、大学へ!
妻はパートへ! イイ人に出会って、ドロン。(ちょっと飛躍しすぎかw)


13 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:22:57
株式会社アーバネックス(大阪ガスグループ)求人情報

http://career.gree.jp/client/en/31383/

株式会社オージス総研(大阪ガスグループ 大阪ガス株式会社100%出資)求人情報(現在休止中)

http://rikunabi-next.yahoo.co.jp/rnc/docs/cp_s01810.jsp?corp_cd=0384315&cntct_pnt_cd=005

関西ビジネスインフォメーション株式会社(KBI)◆大阪ガスグループ 求人情報

http://rikunabi-next.yahoo.co.jp/rnc/docs/cp_s01800.jsp?rqmt_id=0006509253&vos=nynmalst000001010

大阪ガスLPG株式会社(大阪ガスグループ企業)求人情報(現在休止中)

https://next.rikunabi.com/rnc/docs/cp_s01810.jsp?corp_cd=2597672&cntct_pnt_cd=001&__m=1

大阪ガスケミカル株式会社(大阪ガスグループ)求人情報(現在休止中)

https://next.rikunabi.com/rnc/docs/cp_s01810.jsp?corp_cd=0056197&cntct_pnt_cd=001&__m=1

関西ビジネスインフォメーション株式会社(KBI)◆大阪ガスグループ求人情報

http://rikunabi-next.yahoo.co.jp/rnc/docs/cp_s01800.jsp?rqmt_id=0006509253&vos=nynmalst000001010

つーか、ここ転職板じゃないんだよな?wwwww

14 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:23:29
書類上「問題ない」から、派遣会社の選考をパスしたはず。(勿論、人物評価も。)
いわば派遣会社からすれば「商品」なんだから、それなりで送り出してもらったはず。

しかも聞くところによると、各派遣会社には人数枠をOGCR側から割り振りされている。
つまり大量面接は無理だから、事前に人数を絞っておけ・・・と。
OGCR側からの「こんな人」という意向もあったとか。
それに基づいて、各派遣会社から厳選された「商品」だったはず、私らは。

なのに、会う前(OGCR面接)に落とすとはどういうこと?OGCRさん!
あまりにも身勝手な選考ではありませんか?

若すぎる人は最初の段階で「意向」により既に落とされ、年齢的にも中堅層。
私らの年齢層がどんな思いで応募しているかお分かりですか?

人数枠を派遣会社に指定したなら、その人数は断じて合ってくださいよ!
無制限に応募者殺到でとても全て会えない、というならともかく、
派遣会社にあれこれ指示してワンクッション置いてるわけなんだから
その人数くらいは、まず会うというのが「筋」でしょう?

こんな理不尽な仕打ちされりゃ、ほんとこんなご時世、敵の増殖を招きますよ!
正直、私ん所も今のガスコンロが潰れたら、HI調理器に交換しようと本気で思う。
勿論、親類縁者にも機会あればそう言ってしまうのが人の心ってヤツでしょ?

15 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:23:58
派遣選考で「合格連絡」が来た際、即次の日程(OGCR面接の具体的な来社指定)
がありましたか?

つまり派遣会社から応募者(派遣会社での選抜合格者)の応募書類を
OGCRに送付するというプロセス(書類選考)の存在、
そして、面接に進めないという可能性の説明はありましたか?

ややこしい話かもしれませんが、貴方のお話を想像しますと
派遣合格…即、ODCR面接連絡…のような感じにでらしたのかな?と。
10月入社組の選考ですよね?

ひょっとして、「OGCR書類選考」という存在自体が派遣会社の作り話しか?
などという疑惑も浮上しますね。
派遣で合格しながら、OGCR面接に進めない…実は派遣側の「保留者(辞退者要員)」か?
なんて…。考えすぎか???
そうじゃなかったとしたら、OGCRの身勝手選考方法ということになりますねぇ

もうOGCR面接は順次はじまっていますが…
なんとしてもOGCRさんには会って頂きたかった。それで落ちたら悔いはないのだけど…。

現実のアタマの中は次へ切替えてはいますが。

16 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:24:28
認知症や、ひねくれた独居老人、B地区、ヤの付く仕事の人の所に検針、集金、
点検、電話・クレーム対応はキッツイよ〜!
いや、最近は給食費不払いに見られるように堅気衆の中にも相当にタチの悪い
のが増殖中だから、恐らくは胃の痛い毎日、眠剤の手放せない毎日が待っている。
そーいうややこしいのを一手に引き受けたのがOGCRだからね。
別名「ガスグループの外れクジ」
相当な覚悟をしておいた方がいいよ。

17 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:24:41
>若造は採用しない
若い子はすぐネをあげる。妻帯者は家族があるから辛抱するだろう…という発想。
つまり、それほど過酷。

>「双方」が納得したら正社員(半年後)
こんどは、その過酷の状況をやり遂げる能力を評価する。

「もうアカン」と本人が言う可能性は、おそらく
現時点では(今回の内定者の皆さん)誰も想定してないでしょ?w
せっかく高いハードルを越えてここまで来たんだからね。
そりゃ、ものすごいやる気と決意でしょ?(からかってるんじゃないよ)
でもね、実は「ありうる」のですよ。「自らギブアップする可能性」が!
もちろん、正社員登用への基本は「会社側のフルイ」ですが。

このOGCRは、本家OG(大阪ガス本体)のお偉いさんの天下り先。
重要なポストや管理部門は殆どが、OGの出身者もしくは出向で固められている。
OGCR中途採用とは比べものにならない「星のもと」に生まれた人間。
一生「足軽」となって支え続ける社員を今回募集したワケです。

お利口で有能で華麗な経歴の人材は求めていない。
ましてやOG出身者(自分たち)を脅かす有能な人間など絶対に寄せ付けない。
今回の内定(採用)基準がよく見えましたか?

18 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:25:31
これ応募しようと思ったけど、仮に審査に通っても契約社員で半年やらされて
しかも正社員になれるかどうかもわからないとわかってやめた
審査期間と契約社員の期間を入れると8か月ぐらい費やすことになって
仮に8か月費やせる機会を貰えても
社員になれる可能性は劇的に低いとは・・・
俺の年齢でそんなバクチは無理だと思った
8か月も使ってたら年齢一つ増えちゃうよ('A`)
マソパワーから応募してる者ですが、
説明で派遣社員から正社員になった実績は
約85%って言ってたのを聞いて納得していたのですが、
…これじゃあ詐欺ですね。
85%以上は正社員になれますよ

でも、あなたの仕事に対するスタンスでは続かないでしょうね

19 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:26:12
OGCRの足はこれでっせ(笑)
ttp://home.osakagas.co.jp/guide/chousa/img/chousa0-img01.jpg

20 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:27:46
現在は試験に落ちても即契約解除はありません。
数名は追試を受けて残っています。何といっても今は人手不足ですから・・
10月から元止防付のCo値測定が始まり、
来年からは法定機器以外の製番、型番の入力、
4月からはJ2物件の大幅な減少で対面件数増加と色々ありますので、
あまり落としてばかりでは現場がまわりません。

応募から採用までの期間が非常に長いのはなぜなのか?
当然だけど、優秀な者は他からもいくらでも採用通知が貰える
だからOGCRを受けていても、次々と職が決まってそっちに行き出す
結果としてOGCRに最後までチャレンジするのは、他に行き場のなかったダメ人間というわけ
すでに一時通過して二次面接が控えている者も
他から内定をもらった者は、二次面接に現れないだろう(いわゆるブッチするというやつ)
まぁこれは毎度のことだけどね
この仕事で求められてるのは華麗な経歴やしっかりした風格のある人材じゃない
そんなのは目障りだからね
だからこんな時間のかかるやり方で、最後までふるいにかけて、ダメ人間だけをセレクトしようとしてるわけ

21 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:28:13
最終面接のポイント

1−年収400万で可能か?
入社後も給料はあがりません。
それでも離職せずガマンしつづけることができる人間か判断されます。

2−体力はありますか?
重たい工具バックを持ち、月500件の家庭を訪問。
終りのない仕事で、決して楽しい仕事ではありません。
それに耐える精神力と体力があるのでしょうか。

3−明るい顔でお客様と話ができますか?
いやなことがたくさんあります。
それでも明るく楽しいふりをして仕事ができますか。

以上3点がポイントです。

つまり「いかに文句を言わず我慢しながら会社のために仕事ができる人間」
かどうかが、判断ポイントになります。

22 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:28:41
人手不足の要因としては顧客一人辺りの対面時間が増える上、
顧客と対面しなければいけない件数の増加、
(J2とは原則顧客と会わずに点検終了する物件の事です)
後は現在OGより出向中の社員の退職などが挙げられます。

正社員になれるかどうか、大事な事は2つあります。

まず一ヶ月に与えられた仕事の量をこなす事です。(分担と言います)
ちなみに派遣面接時に聞かれたかもしれませんが、
1日あたり25件は正しくありません。

次に意外と思われるかもしれませんが、
ガス警報器(ぴこぴこ)を個人目標台数(できれば当月で)売る事です。
ちなみに当月では8台になります。多ければそれに越した事はありません。


23 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:28:56
後は普通の企業と一緒でしょう。無遅刻無欠勤無事故、
できればクレーム無し(客次第ですが)
残業もできる事なら少なめに(20時間前後なら問題無し。社員は原則20時間まで)

正社員になる最終面接では派遣で入ってからの5ヶ月間の実績について問われます。
(最終面接は派遣後5ヶ月目にあります)
その他に3つ位は事前に先方より質問内容を連絡してきますので、
自分の足りない所を前向きにフォローする様な回答を考えておきましょう。

先の2つ他を達成した上で無難に面接で回答しておけばほぼ100%合格すると思います。
達成していなければ必ず不合格という訳でもありませんが、社員になってからがキツイかもしれません。
正直営業能力をそれなりに求められる部分がありますので。
派遣面接では具体的に言わないでしょうし、採用者の前職が営業や接客業の人間が多いのも頷けます。
前記の分担の件と併せて徐々にプレッシャーを感じてくるかもしれません。
ここ2、3ヶ月私の知るだけで派遣が3人自己都合で退職されています。

24 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:30:40
“ぴこぴこ”は勿論リース件数獲得のことですよね? 8台/月というのは簡単にクリアできる範囲なのですか?
法改正での新築の警報機義務化で、既存住宅にもアピールに追い風になるような気はしますが、
我が家でも言えることなのですが、既に設置済みのご家庭も多いはず。
そういう状況の中、このノルマは果たして難しいのか簡単なのか…少し不安です。
(アピールする仕事自体は自分的には問題ありません。)

また、“残業もできる事なら少なめに”とおっしゃる意味は何でしょうか?
一日の業務が多忙すぎて、適度な残業時間内にこなすことが難しいことが多々あるということでしょうか?

訪問巡回では、各ご家庭への訪問時間に常識の範囲があると思いますから(夕食準備時ではご迷惑)、最終時限が存在しますよね?
ですから、その残業は「帰社後の残務」ということですね。これは大変なのですか?
(残業そのものには全く抵抗はありません)

質問責めみたいになって申し訳ありません。この時期、「いかに採用して頂くか」が最も大事なことです。
このことのみならず、採用頂いた“のち”のことまでお聞きするなんて恐縮です。
でもいろいろ教えて頂き、本当に助かっております。ご厚意に甘えてしまってすいません。

募集年齢が高く、扶養家族を抱えているひとも多いと思うのでスタート時の年収や長年勤めても昇給が見込めない分、
退職金には多少なりとも期待したいですね。

実際は20年〜30年勤めて定年退職で200〜300万の退職金じゃ生涯賃金で考えると割りに合わないかなと。。。

なぜ、君達の給料はあがらないのでしょうか。
本体から、層別に一件あたりいくらという請負契約をしているからです。
昇給をさせることにより、一件あたりの固定費を上げることはできません。


25 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:31:25
上場企業にいたとか まだまだ 営業もできるぞっとか 自信たっぷりの奴は また転職しちゃうかもしれないから 採らないんだよ
もう どこにも行き場がなく どんなにしんどくても ひどい扱いでも やめないような奴を採る
仕事開始まで どんだけ待機があっても だまって 他が決まる分けてもなく じっと 待たないとあかんようなやつが
うかるのさ

まぁ受けてる奴自信が一番良くわかってるはずさ
営業やってきてほとほと疲れて、転職も繰り返して心が折れてるのさ
年齢的な焦りもあってもう求めてるのはそこそこ楽で安定した仕事
年収なんか多少低くても構わないのさ
なんせもう負け組を自覚してるからね
とにかくもう強烈なノルマに追われてへとへとにならなくていい仕事なら
収入が少なくても残りの人生なんとか食っていけたらいいやと思ってる層が受けてるのさ
多少なりとも上昇志向や功名心があれば、こんな職種受けたりしないさ
検針や回収なんて文字通りバイトパートの仕事としてしかイメージできない職種なわけで
正真正銘もう心が折れて世の中に負けて、最後は楽な仕事で定年までと考える弱った人が集まってるだけ

26 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:31:40
考えてもみればいい
面接で法定点検とメーター検針と料金回収ならどれがやりたいですか?と聞かれて
検針とか回収と答える奴の動機を
検針や回収にやりがいや仕事に対する誇りなんて生まれると思うか?あるわけない
どんなに装飾したって、根底にある動機はノルマがなさそうな楽そうな仕事という理由以外にない
本来なら正社員がやるような仕事じゃないわけでさ
言ってみれば新聞屋の集金となんら変わらないレベルの仕事さ
でもそんな検針や回収を希望する連中
・・・もう折れてるのさ、心が
もう認めてるのさ、競争に負けたことを
自分が一番良くわかってるはずだ


27 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:32:34
この仕事はホントそういう弱りきった競争に負けた連中を惹き付けるだけの
「楽そう」なイメージの職種だし
そしてなりよりも、40歳前後の社会経験があり「格」とか「序列」とか「地位」、「ブランド」
というようなことの意味を肌で感じてちゃんと理解してる世代の者にとっては
大阪ガスという名前の元の仕事というのが、最後の勝負をかけるにふさわしい意味を持ってるのさ

職種としてみれば、誰だって料金回収やメーター検針の仕事なんて馬鹿らしくてみっともなくてやらないさ
いい歳した男性がやる仕事じゃないわけだが
大阪ガスの仕事だからそこに意味と引っ掛かりを感じるわけだよ

28 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:33:25
そうなんだよ
本当はそうじゃない・・・
年収380〜せいぜい400万?少ないよな
そう、本当に少ないさ

でもこのOGCRの仕事に賭けて最後まで食らい付く連中は
実はそれ以下の年収に甘んじてる層なのさ
現状の年収が300万前後の奴だからこそ、このOGCRの仕事に食らい付くのさ
年収380万もくれるなら現状と変わらないか、むしろ多くなるというような連中が受けてるのさ つまり負け組さ
口ではなんだかんだ言っても
実は380万は現状より年収UPという連中が受けてるのさ
なぜ彼らはそこまで年収が低いのか?
それは基本給が15万程度で後は歩合というような形態の営業の仕事をしてる連中がもの凄く多いからなんだよ
長時間労働とプレッシャーと上司の罵声の中で仕事をしても
1年を振り返ってみると年収300万もないというような連中がゴロゴロいる
こんな連中はもう完全に心が折れてるし、薄々負け組を自覚している
かといって営業力・営業経験などという目に見えない経験値があるだけで
特にスペシャルなスキルや資格があるわけでもない連中
こんな連中がこのOGCRの仕事に魅力を感じるんだよ
もうノルマがなくて楽そうで安定してるならそういう仕事が一番だと思える連中さ

営業経験があり、特別なスキルや資格が要求される条件でもなく
しかも35才以上でもOK・・・
まさに上記のような経験をして年収300万以下で甘んじてる疲れ切った営業マン来て下さい
と言っているような応募条件さ
どんぴしゃりというわけ
エエかっこ言ったところで、この仕事を強烈に希望してるのは
年収380万なら今の年収より増えるという奴がほとんどさ


29 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:34:21
冷静に考えると
月給20万というのは凄いよな
ほとんど昇給が見込めないみたいだから
ずっと20万ちょっとだろ
ということは手取りが17万ぐらいかな?
ボーナスが50万×2ぐらいあるのが救いだろうけど
月々の手取りがこれからずっと20万以下というのは
新卒の女の子とほとんど変わらないわけで
地方ならともかく、大阪圏で家庭持ちの収入としてはちょっとありえないだろ
この条件でも死に物狂いで頑張るから採用してくれと言う
35歳以上の人の現在の置かれた状況って一体・・・・と想像すると
ちょっと同情する いろいろあったんだろうなと思う
みんな大阪ガスという名前に感覚が麻痺してるんだろうけど
月々の手取り金額をちゃんと考えてるのかな
多分17万とか18万の世界だと思うよ
今からスタートして20年後も多分手取り20万ぐらいだと思うよ
今いろいろと追い込まれて、大阪ガス系列の会社に決まれば万々歳と思えるぐらい落ちてるのかもしれないけど
やっぱり冷静に考えれば、どう考えても収入少ないっすよ

30 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:34:41
負け組…ねw
社会からドロップアウトしたわけじゃないんだからさぁ、負けも勝ちもねぇべ!

誰でもなぁ、予想もしねぇアクシデントもあるんだよ。ここで罵倒する御仁だってな。
要はな、OGCRで働きたいって連中が来てるんだ。余計なお世話なんだよっ!
今から文句がある奴っあ、無理して来なくていいんだよっ!
辞退したい奴はとっとと辞退しやがれ、繰り上げもないんだから迷惑だ。
収入だけを見れば
この仕事でいいと思えるぐらい落ちてるなら
駄目だった時はビル管理とかビルメンテナンスとかやればいいよ
収入は同じぐらいだし、まぁ同じぐらい楽でルーチンワークだよ
ただパートの女性といい関係になれるかもというような、淡い期待はビルメンにはないけどw
一週間ぶりに見てみましたが合否判定出てから一気に過疎りましたね。
OGCRは残念ながら不採用でしたが同時進行で就職活動しておりました東証一部上場企業のルート営業に内定しました。
みんな同時進行で面接してた企業なかったのかな?

31 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:35:43
特に最終で落ちたのなら、それなりに理由は必ずあるよ。復活できるかは微妙。
ノルマもあるし、営業的要素は必須。体力やスケジュール調整能力も問われる。
ヒイヒイ言いながら辛抱に見合った給与かどうかは考え方次第。
それに耐えられる人材かが厳しく見られたわけだよ。
 もし何か不安があるなら、選考期間の長さや正社員落選のリスクを考えると
早めに自分の結論を出しておいたほうがいい。

 昇給の話は過去レスを参考にすべし。
結論から言うと、昇給はあまり期待しないほうがいい。
 何故ならば、OGから1件いくらで委託されている請負、アウトソーシング。
その1件単価が上がる見込みはあると思いますか?大きな期待はできないでしょ?
それが請負ってシステム。わざわざODCRをOGから分社化した理由を考えてみてちょ!

 OGCRに限らず、警備業界など昇給が期待できない業界は、みんな同じ理由なんよ。
会社規模が大きいからと期待しても無駄。関係ないよ。

32 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:36:14
OGCRね。まぁ応募したい人はしたらええと思うが、
「大企業に入れる」「給料も環境もええ」「レールに乗れる」と思う幻想は持たないほうがいい。
確かに普通に真面目に頑張れば正社員に昇格はできる。だが、問題はそういうことやない。
ワラをもツカむ気持ちで職探ししてるんなら、このクソ長い選考期間に賭けるぐらいなら
その情熱を他に向けたほうがいいことだけはアドバイスできる。
もし入社できても文句言うなよ。 この会社、待遇めちゃ悪いから入社してから文句言う奴が多いねん!
正社員になってから文句言ってくれよ。
やる気の無い奴とは一緒に働きたくないねん。


33 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:36:31
募集詳細で書かれている給与で、正確には忘れましたが、たしか30歳20万、40歳22万とかの「差」があったように記憶しています。
中途採用で、最初から年齢が異なる新人なわけですが、このような給与の違いは本当ですよね?
昇給が無いのであるなら、このモデルケースの30歳の人が40歳になっても20万のままになってしまいます。
どこかのタイミングで僅かな昇給はあるという設定だと解釈したいのですが、どうですか?

また、派遣会社の説明でも「昇給は見込めない」とは言っていましたが、
「将来何らかの役職につけば、年収で約450万になるので、そこを目指して頑張ってください」と言われました。
かなりの努力は必要かと思いますが、可能性が全く閉ざされているわけじゃないと思いたいのですが、いかがですか?
OGCRでいう評価ってのは、すききらいのこと。
仕事に真面目で一生懸命取組みお客さまのためを思い、頑張れば頑張るほどうざがられ、時間と手間と金がかかる改善提案をしようものなら、どんだけ優秀であろうと、評価はよくって普通止まりです。
上司が変わらない限りはずっとそのままです。
OGCRで働くには何事にも逆らわないことが一番大事ですね。
なにせOGCRにいるのはOGに必要がない使えない人達ばかりなのですから。ビックリするほど一般常識も通用しないようなやつばかりですから。

34 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:38:28
雪が凄かったですね。
OGCRの巡回のみなさん、大丈夫でしたか? 窓の外を見てふと想像しました。
どうか毎度無事故で!
屋根なし3輪でカッパ・・・
お客さんのところに着いたら上がり込むわけだし、脱ぐ場所さえどうしているんだろ?
ちょっとした事も大変そうですね。
本当に定年まで昇給ないのか?→ホンマに無い。しつこいねん!
時間外手当、休日手当てで稼げないのか?→残業は月20時間までと決められている。
休日出勤などほぼ無い。
定着率は悪いのか?→定着率はいい。但し半年やりきった者のみのデータ。
また5月採用で追加募集かけているぞ?→してないはず。
定年までにバイク乗れなくなったらどうなるんだ→サヨナラするだけ。

35 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:39:00
派遣(非紹介予定)で入って○○ヵ月。
幾度かの社内資格試験も無事パスして仕事にも慣れてきました。
頑張れば社員になれるのか?入社前に確認。
面接官(社員)の返事「どちらとも言えない」。
少し前までは只の派遣でも役員面接に合格すれば社員になれたらしいです。 ・・で今は?
先日契約更新の際、派遣会社の担当に確認したところ現在の業務での派遣から社員の道は無い。
派遣はいつまで経っても派遣。紹介予定とは別物。で期限が切れるか、不要になればハイさよなら。
「このままで出来るだけ長く頑張ってほしい」とのこと。
現在も内部にいる派遣社員を無視して正社員の募集(業務内容同一)をしています。
紹介予定派遣は社員になれます。皆さん頑張って下さいね。

36 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:39:20
やりがいとか達成感とかそんなことを何も気にせずただ一ケ月の件数をこなす仕事。
よけいな期待をするのであれば辞退した方がよいと思います。
一ヶ月の仕事が完了したらまた次月の割り当てがやってくる。
終りなき蟻地獄の中での戦い。
期待をするからいけないので、何も期待しなければとてもよい仕事ですョ。
制服採寸を控えたものでも 悩むのも当然です
たしかに、ほとんど定時で終われて 週休2日 370万
魅力ありますよ たしかに。。 月2回休日の前職にくらべればね
でも、男として 仕事のやりがい、俺のやりたい仕事は、こんなはずじゃなかったと!
やり直しが 難しい年齢だけに・・・


37 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:39:40
OGCRの年収は330〜340万ぐらいだな
はっきり言って紹介派遣で来るやつウンコ役立たないやつ多すぎて困る
派遣でできるやつどんどん取ればいいのにと思うんだが
まあOGCRの人事ほんとクソだから仕方ない
特に常務とか終わってるから。。
人の質ははっきりいってよくないのが現状、できる派遣にぼろかす言われる
できない社員 できないんだから仕方ない`(´д`)ノ
人事から推薦されて来る紹介派遣きるにきれない社員で採用。。
5年後にはOGCRオワタ/(´з`)\

38 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:40:36
あのですねぇ、OGCRがどういう成り立ちかご存知でしょ?
そもそも、OGの受け皿会社(OG出向)。
最初は検針と料金回収。
それだけでは経営成り立たなくなって、OSSから定保を移管してもらったワケ。
独自で何かを立ち上げた会社じゃない。OGあっての会社。
そこにエネルギーを費やすのは当然といえば当然、宿命みたいなもんですよ。
じゃ、それが嫌なら辞めればいい。
普通に利益を生み出すことを要求される普通の会社に行けばいい。
仮に一般的な価値観で矛盾や腹立たしいことがあったとしても、
ガス供給という業界、OG傘下というポジションが、
いかに安易に利益を生み出せる“ありがた〜い”存在なのかを知るべき。
それが嫌なら即刻転職すべし。
汗水流して、クルマ流して、客取り合いして、
思うがままにタクシーでもやればいい。
「月収45万も可能」らしいしw
そりゃ、可能な人もいるわなw
OGCRで360万保証、7時台にいつも帰れて家族と夕飯できる生活・・・
どちらを選択かは自由だよ、皆さん。

39 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:40:52
連結子会社は、本体のコストになるので
その使命は売り上げをアップすることでなく
ダウンさせること。
それが前提の会社に、社員に利益を廻せという
主張こそずれているよ。
ただ、継続は企業の使命だから、継続できないような
労働条件や給料体系は、当然非難されるべき。
この会社がそれに該当するかどうかということでは?
私の知ってるOG社員
1.上司にペコペコ、下請けイビリ
2.セクハラで飛ばされる
3.病んでる
優秀な人が見てみたい・・・
俺の時の派遣採用倍率は書類選考からおよそ10倍だ。
メインで受けるには厳しい数字だな。
定保の資格名は「需要家ガス設備点検員資格」(第一種)
日本ガス協会が定めている資格になる。
資格取得までは四日間研修あり。難易度高め。
落ちたら即派遣終了だ。


40 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:41:26
業務用定保の場合、初めは「ガス基礎」と「ガス栓」の講習/試験。
その後、「需要家ガス設備点検員(定保)資格」にすすみます。(神崎川の人材センターで行います)
OG関連は、何を行うにしても資格。ありとあらゆる資格があります。ひとつひとつに費用(受講料)が要ります。
それをおそらく出身会社(OGCR、OSS、工会、ショップ)が負担します。
会社にとっては、合格してもらわないと困るという立場です。
OGCRに受けているかたは約35歳ぐらいが平均と聞いたのですが20代後半で受けると採用面で有利になりますか?
ならない。
むしろ若すぎて敬遠されるよ。
っていか、20代後半で行くような仕事じゃねーだろ。
まともな働き口のない30代、40代が 『 大 阪 ガ ス 』 というブランドに惹かれて
入社するところだよ。

41 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:41:42
「お客様情報」の取扱いはムチャクチャ大事にしなければいけないんだよ。
端末やリスト(メモの類いも)を紛失したら、えらいことになるのは肝に銘じておくこと!!!
下手すりゃプレス発表。グループ全体に迷惑かかるし、「貴方」もとんでもない状況になる。
ガス漏洩検査に関わる場合、「見過ごした」あとに重大事故の原因になったら、「貴方」個人の刑事責任も問われる!
あとは交通事故。これも大問題。
だからこそ、これらの回避のために、ありとあらゆる社員教育が行われている。
だからこそ、些細な事と甘く見ず、基本を徹底することが肝要。
半年間の派遣生活長かったよ。
いろんな失敗もしたが正社員までこぎつけられた。
だが果たしてマイホームは可能なのだろうか・・
仕事は合っていると感じるが、給与面の不安が拭い切れない。
嫁の親にも早く家建ててやってよせがまれるが、そんな余裕は一切無い
子供もまだいないが、出来たらそれどころじゃ無くなるな。


42 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:42:16
やたら肯定しているのは派遣会社の関係者か?
俺は内定もらったけど辞退したよ。
時間も大切だけど金もある程度は必要。
この低水準の収入が長年続くとなると、子供の教育費の捻出は最低限しか無理。
住宅ローンの審査基準なんて、よっぽどの会社で無い限りクリアする。
現に俺は零細会社勤務で35年ローン組んだ。
まぁ、価値観は人それぞれだから、 OGCRに骨をうずめる人を否定はしないけど。
2人いる子供の将来を考えると俺には無理と感じた。
言葉は悪いかもしれんが、いわゆる滑り止めで受けた。
もちろん、自分の内定の裏に落ちた人がいるのも理解している。
でも、高校、大学受験と一緒だろ。
内定から勤務開始の間に並行して転職活動を進めていた企業から
運良く内定をもらったからそっちを選んだ。
そこが落ちたら、もちろんOGCRにお世話になっていた。。
収入面の不安から、勤務しながら転職活動するつもりではあったが。
別にOGCRに骨をうずめる人生を否定する気は全く無い。
生活設計なんて人それぞれだから必要な金額も人それぞれだと思うから。
もし、自分がOGCRを選んでいたらまた違った人生を進んでいたのかな、と、
思い出し、久しぶりにこのスレを覘いてみた次第。

43 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:42:32
新人の今はこの給料でも納得行くが、一生単位だとしんどい額だ。
月5000円でいいから上げてくれ・・・
一番金が必要な俺らの年代だとバイトは必須になってくるぞ
住宅ローンや子育て費用・・新婚補助時代が懐かしい
軽自動車すらもぼちぼち手放す決断を下さねば
最低年収=最高年収だろ。
OG本体と比べるのもどうかと思うよ。
OGCR設立当初は出向社員で占めていたけど、これからは自前で育てる方向だよ。
そもそも、当初は定保業務さえなかったんだよ。
これじゃやってけないからと言って、OGが一般定保をOSSからOGCRに移管したわけ。
一般定保業務はモノすごく対象が多いからという事情もあってまだまだ人が足りない。
その全てをOG出向ではコストがかかり過ぎ。
導管よりもリビ出身が多いけど、そもそも本体出身者の多彩な知識や経験はOGCRには不要。
定保に特化した知識(資格)で十分だし、それに見合った給料でいいわけですよ。
でも、いろんな意味で一般企業より労働環境はいいと思うし、
何より、本気で育てていこうという会社の姿勢があるし、実際それぞれの新人にコストがかかってる。
あとで文句を言ったり(わかってて来たんだろ?)するくらいなら、さっさと辞めてね。

44 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:43:10
そもそもこの仕事もOGの社員でするのをOGCRって言う子会社を創って安い人件費で処理をして、
我々からのガス料金をチョロマカシテOG本隊の社員だけが潤っているのおかしくないかい?そしたらガス代も値上げせず本隊の
社員もOGCR並みにしたらもっとガス代が安くできるでしょう。
子会社の人間のおかげで待遇がいいのにもう少し感謝してもいいんじゃない。
あなたはOGの子会社(下請け)で働いているから拾ってくれたからご主人様に
ハチ公のように忠誠を誓うのはいいけど。ここではそんなことを言っているのではありまっせん。
あなたは忠誠を誓っていればいいけど、みんな色々な不満をぶつけているだけだから・・・
ちなみに私はOGの元社員で、この会社を辞めて独立しています。
あなたにとっては路頭に迷って助けてくれた会社ですもんね。

45 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:44:05
OGCRで働いて〜年経過。やはり給料上がらず。OSSに転籍なんか出来ないかな〜。
皆さん休みは何してる?こっそりバイトしてる人いる?

冬はファンヒーター買い取って、ヤフオクに流してる。

単発のバイトにも暇なら行きたいが、体がしんどい。
この会社のメリットはお父さんしないだけで、何にもメリット無いな…
転籍なんか出来るわけ無い。 
以前にも組合で話題に出たけど、OSSの業務と一緒にするなと馬鹿にされたらしい。
確かに、お前らガスやけど何が出来るねん?言われたら…
メーターのランプ確認とXPで漏れ検査と圧力ゲージ測定www
こんな技術と知識でOSSに行きたい!ってあほ?ばか?w死ぬの?www


46 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:44:46
私は英語教えてます。
夢は翻訳家。そのためのトレーニングも受けております。
ぼちぼち仕事ももらえるようになって来ました。

早く抜け出したいです。もうそれだけ。
...orz負け組みや…鬱や死にたい

47 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:45:50
採用条件は普通免許だったでしょ?それで充分。

酉島事業所で運転講習。
今一度、基本に立ち返ってすること。
それで社内資格を得て仕事で運転できる。
四輪や三輪もそう。全社共通の仕組み。

仕事に出たら、絶対に事故るな。過失がなくても感受性か無いと評価され不利。
理不尽かもしれんが、それがOG全体の考え方。
きっと私生活でも慎重に運転する習慣ができる。いいことだと思う。

基本、三輪か二輪だと思っていい。
エリア内だから、降りて徒歩が多くなる。
計画に基づいて、うまく配分してこなしてゆけばいい。走行距離も工夫できる。
慣れたらできる。時間が解決できる。

ともかく、それよりも、入社しょっぱなは資格取得に気合いれて!普通にまじめにやればできる。
トレセンでは講師の言ったとおりにだけ覚えること。

がんばれ!

48 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:46:06
要するに雨の日も嵐の時も屋根なしバイク
経費削減リストラの為、4輪はほとんど乗らない
バイクも現在は3輪ですが、もうすぐ2輪です。転倒事故も確実に増えるでしょう。
事故ると派遣中はクビ確定
雨の日はカッパ着て乗務する。
毎回ですが、必ず数人は資格や認定試験を合格できずにクビになる奴が居る。
前スレの粘着馬鹿がぎりぎりまで就活しろと書き込みしていたのは、
ある意味一理有る考えだとは思う。
慣れたらできるというより慣れろ! 時間は解決してくれない
自分で解決できない奴は不要 そんな職場です。

49 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:46:42
うわあああああああああああああああああ!!!!!!!!!!!!!!!!
あああああああああああああああああああああああああああああ!!!!!!!!!!!!!!!
今日も雨やんけエエエエエエエエ絵エエエエエエエエエエエエエエ!!!!!!!!!!!!!!!!
まいにち王@vyピコイyx来いx時7yリy、lほ・y

しね!しね!追うb法c9ぴゅ9p:うp:@ウヴォpyvx

もう辞めたいよ

50 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:46:59
ご無沙汰しています。
残念ですが、ogcrは辞退させていただきます。

年収(二年目は)年収500万以上 勤務は朝9:00〜遅くても19:00退社 残業100%支給
年間117休み 有給取得率9割前後 東証一部上場の本体に決まりました。 

前スレのKY暴露社員の書き込みの人、本当にありがとうございます。
私は二度と転職したくないので、他社でがんばりますが暴露さんもがんばってください!

確かにogcrは… 皆さんに数多い幸を願います。 さようなら

51 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:48:28
この不景気によう採用されたな。よかったじゃん。
転職しなくいいようにがんばれよ〜

13期生一人消えたな。。。
さて、こっちは怪我せんようにぼちぼち仕事しますか。月曜から
12期生は結局8人が脱落ですか?
13期生は何人残るかな?w

52 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:48:51
ありがとうございました… 申し訳ございませんが辞退させていただきます。
私にはogcrは環境的に厳しすぎると感じました。

勿論今回の会社もねじれた部分は必ずありますが、
ogcrは高校や大学を卒業したものが、やる仕事という様に感じませんでした。
この掲示板の様な言い争いが社内で有るとは思いませんが、
粘着さんの意見は声に出来ない本当の叫び声と思いました。
企業は綺麗事だけでは生き残れません。
しかし… あまりにも厳しくプアーな待遇を冷静に考えれば…

正直に書き込みます。 
…以前にOGの関係にお勤めしていた方とお話する機会を知人を通じて設けていただき
定保の仕事内容や苦労話をお伺いしました。
総合的に考えて私には60歳まで出来る自信は有りません。

ogcrの皆様はお体に気を付けてがんばってください。 

53 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:49:30
12期は8人ダメだったんや

13期は何人来るんやろ?
と思いながらのんびるテレビ見てる俺。
屋根無し三輪はつらいぞ・・・

ピザ屋でも屋根ついてるぞ

54 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:50:44
>OGCRとOSSとではどちらが雇用条件いいの?

ちゃんと昇給規定があるのと車移動、
断然OSS(大阪ガスセキュリティサービス)の定保のほうが条件が良いらしい。
OSSと業務が一部かぶってるね。施設警備・ビル管理とか。
もっぱら話題に出たのはOSSの小口業務用定保だけど。

「独自業務」を抱えた子会社は強いようだね。(見分けはOG代紋が胸にない・・・OSSとか。)
OGCRは丸々OG委託分野だから不利みたい。

55 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:52:00
今年も上がらない給与に、もうすぐ始まる2輪での定保。
貴方の気持ちが痛いほど伝わりました。
ここにいても常に将来の不安がつきまとうからね。
正しい選択だと思うよ。
結局、この会社の人間は横並びの中で自分の価値をアピールできないから
この様な馬鹿げた発想が出てくるんでしょう。

表向きは良い人の顔でミスすれば影でこの様な事を言いふらす様な状況です
これも嫌な原因の一つですよ
相手しても馬鹿らしいので、日々の業務を淡々とこなし
隠れて転職活動です。

本当に負け組み根性の染み付いた悲しい会社です


56 :名無電力14001:2009/10/07(水) 22:54:33
おお!
短時間によくもまぁ…
これだけ過去ログ残していた君は就活だったのねw


57 :名無電力14001:2009/10/07(水) 23:02:36
ガス設備点検、料金回収、検針等いろいろ仕事あるけどさ
ガス設備点検を希望する場合は>>39-40に書いてある
需要家ガス設備点検員資格を取得しないといけないのかな?

58 :名無電力14001:2009/10/08(木) 00:00:32
結局、この会社の人間は横並びの中で自分の価値をアピールできないから
この様な馬鹿げた発想が出てくるんでしょう。

表向きは良い人の顔でミスすれば影でこの様な事を言いふらす様な状況です
これも嫌な原因の一つですよ
相手しても馬鹿らしいので、日々の業務を淡々とこなし
隠れて転職活動です。

本当に負け組み根性の染み付いた悲しい会社です

59 :名無電力14001:2009/10/08(木) 00:01:28
数字やノルマに追われることもなく、
ひとつひとつの仕事に対して、落ち着いて働ける環境も気に入っています。
安定した企業で働くという安心感も気持ちに余裕を与え、
じっくりと仕事に取組んでいける環境は大切だと感じています。

未経験からのチャレンジでしたが、研修があるうえに、
先輩や上司が、親切に仕事を教えてくれるので、
職場環境にも仕事にも、すぐ慣れました。
「一緒に飲みに行こう」と、誘ってくれる事も結構多いです。
あなたも一緒に、このゆとりのある環境の中で、充実した毎日を送りませんか。

ヮロスwwwwwwwwwwww

60 :名無電力14001:2009/10/08(木) 00:01:56
プロパーは700人以上いるよ
正社員になってから辞める人が少ないのも事実
まだまだ人は足りません
業務内容増え過ぎ

だから小口業務はOSSに任せます あ、ごめん

プロパーは半分強だから400くらいか…

61 :名無電力14001:2009/10/08(木) 00:02:55
ほんまやw 知ったかぶりが多いな。
保安面では、ますます強化の方向。 定保業務は人手不足。

それとな、
OGCRも定着率はかなり高いけど、OSSはもっと定着率がいいやろな。
移動は車やし、件数は少ないし、全セや機器提案への取り組みは皆無。
しかも昇給あり。


そもそもな、
やれ、雨がどうたら・・ バイクがどうたら・・ なに甘えとんねん!と思うわ。

62 :名無電力14001:2009/10/08(木) 00:03:55
実際の問題ですよね。安くてしんどい、そしてあほらしい
給料は安いが、アホでも出来るしやる気ゼロでも一生でけるで
成績悪くても文句も言われないし、そもそもこの仕事に成績なんて関係ナッシング

やる気あろうが、なかろうが、成績良かろうが悪かろうが転勤はあるが
クビはない。
ウンコみたいな奴でも居づらくなる会社ではないな

そんな奴にはお勧めだぜ

63 :名無電力14001:2009/10/08(木) 00:04:12
ピコピコお勧めしたり、ショップ取扱品の仲介(この表現は妥当だろ)したり、
全社員セールス(全セ=OG社員全てにある)したり・・・と、何かとオマケの仕事はある。
しかしながら、営業所によって温度差があったりと、営業社員と言うには程遠いし、
それほどまでに数字を課せられていないのが実態。
点検・・・“商法”というほどに、むしろお客様側からは“圧力”など感じていないのがその証明。

確かに中には必要以上に重圧と感じる社員もいるのだろうけど、
大部分は辞めるほどには感じていないのが実態。
読んでいて思うのが、そういう一部の書き込みに影響され憶測で揶揄するレスと
不採用になった腹いせのレス、ナリスマシ。

給料が安いかどうかなんて、人の感じ方・歩んできた道によって異なる。
また、募集段階から最初に提示されているのだから、あとで必要以上に不満を言うほうがおかしい。

これがブラック企業だなんて、よっぽど世間知らず。

64 :名無電力14001:2009/10/08(木) 00:05:07
更に、「点検」というそもそもの大事な部分がある。
資格を得るのにさほど難易度は高くないとはいえ、やはり勉強は重要。
他スレで「ド○タのほうがマシ」なんてレスもあるが、いくらんでも言い過ぎ。

日常業務においても重要な状況判定が求められる。ただの検査じゃない。
売ることばかりに圧力がかかって、大事な部分が疎かになるほどじゃ本末転倒。
「安全をまもる」が“第一義”の仕事だから。
ほんとに無茶な圧力(販売ノルマ)があるなら、労基に駆け込んでもいいと思う。
そんな営業所はオカシイからね。

総じて言うなら、募集記事の解説・条件で、ほぼ「記述通り」と思っていい。
楽ではないが、昨今の世間のことを思うと、
求職中の方がここに目がいったのなら、(見向きもしないのならともかく)それは充分に見当に値すると思う。



65 :名無電力14001:2009/10/08(木) 00:05:36
漏洩検査と消費機器調査、給排気判定がメインの仕事に
知識なんてほとんどいらんよ。

難しい事はショップかお客様センター、保安指令に任せるだけの自分のケツさえ
まともに拭かない仕事。

アホでもでけるて
よって給料は安いが、安いなりの仕事という事。
仕事内容は決してブラックではない。
元公務員の俺の方が仕事してたよ。

今の仕事の方が俺には合ってると思う。
何故なら外に出てさえしまえば何してるかなんてわからんからな

66 :名無電力14001:2009/10/08(木) 00:06:19
今回の募集は、6ヵ月の派遣期間後、正社員採用への道が開かれている【紹介予定派遣】です。
派遣先企業は、大阪ガスグループの大阪ガスセキュリティサービス(株)。
(本文より)

※小口業務用と呼ばれる顧客対象に、3年に一度の法定点検(経産省指示)を行う定期保安巡回スタッフ。
かの有名なOGCRとは社風は全く異なります。ズバリ、ユルい(w
安月給でも安定が魅力な人、どうぞ。
昇給あり、年収例360〜380

67 :名無電力14001:2009/10/08(木) 00:07:14
質問

紹介予定派遣で採用された場合、無条件で社員に登用されるのでしょうか?
一般的に派遣会社では80%以上、ほぼ無条件採用とお伺いしておりますが
ご多忙とは思われますが宜しくお願いします

一番気になるところだと思います。
OGCRやOSSの場合、応募者が多いのと組織が大きいため、どうしても時間がかかります。
仕事を探す側からすれば人生をかけているわけですから、
いざ職に就いても、それが失敗のないようにとの願いは強くなるのは当然です。

スレを閲覧されているならご存知かと思いますが、
とくにOGCRには一部ではありますが、「私には合わない」と思う方もいるようです。
このような場合も想定して、「双方合意の上」という一文があるわけです。
ただ、大多数の方は正社員化を望んで派遣期間を終了なさいます。
そのような方は、よほど勤務態度が悪くない限り昇格なさっています。

会社側としても、資格取得や教育にそれ相応のコストをかけていますから、
「正社員になって、活躍してもらいたい」という基本的な考え方があります。
また、定着率が高いのも事実です。
その理由をうがった見方をする方もいるようですが、続けられる理由は“それなりのもの”があるからです。

採用の顔ぶれを見ますと、何らかの営業経験者が多いようで、いわば畑違いの方々です。
つまり、何らかの決心を持って来たわけです。単に報酬の大小ではない理由があると思います。
いろいろな思いがあって、この新たな道にかけていらっしゃると思います。
資格取得の際の取り組む姿勢も真剣そのものですからね。
「がんばるお父さん」の再起にエールを送りたいものです。


68 :名無電力14001:2009/10/08(木) 00:09:08

有難うございます。

>大多数の方は正社員化を望んで派遣期間を終了なさいます。
そのような方は、よほど勤務態度が悪くない限り昇格なさっています。

ということは、よほど勤務態度などが悪くなければ登用されるということでありますね。
参考までにOSSの営業職の場合でもおなじことのようが言えますでしょうか。
いわゆる成績(ノルマ)による評価対象が登用の有無である。。。?

紹介されたのはいいが、期間終了後には登用されずでは、涙ものですから。
実績(何人中何人合格)として合格率が90%に近いのであればチャレンジする意味もあるかと存じます。
本人による合う合わないの辞退は別として・・・

69 :名無電力14001:2009/10/08(木) 00:09:18
>OSSの営業職の場合でもおなじことのようが言えますでしょうか。

残念ながら、営業部署についてはお答えできる情報がありません。
一般論では、営業職は現業職と違い、「ある程度の結果」が達成度・習熟度と言えます。
そういう意味では、派遣期間中に「将来像」が見える結果が求められるのではないでしょうか?
定保のような現業職とは事情が異なると思います。

それにしても、OSS営業職での「紹介予定派遣」による採用があるのですか?
ほとんどが、直接雇用による契約社員登用だと思いますが・・・。
この場合、正社員昇格には最低3年かかる模様です。
あと、警備防災部についても同様だと思います。

ちなみに今回の紹介予定派遣登用は、小口業務用顧客対象の定保職で、2期目です。
OSSでは、前回からのこのシステムでの採用は初めての試みのようです。
「半年で正社員」という、前例のない方法を取ったのは、
本気でスタッフ育成したいという会社の考えに沿ったものだと思います。
部署によって異なる対応があってしかるべきで、
そういう意味では、契約社員の正社員化も「内規」に沿った対応一辺倒も見直してもいいかもしれませんね。
そうすれば、社員のモチベーションも高くなり、会社にとってプラスだと思います。

(OSSについて知っている事はここまでです。)

70 :名無電力14001:2009/10/08(木) 12:31:24
>>11
お元気ですか?
あなたがこの書込みをして、2年の月日が経ちました。今はいかがお過ごしでしょうか。
採用されなかったことが幸いして、今は、世間並以上の暮らしをされていることと思います。


71 :名無電力14001:2009/10/08(木) 12:37:52
私は…、後悔しています。
あの時、辞退していれば良かったと…。
あの時に戻りたい…。

72 :名無電力14001:2009/10/08(木) 16:52:49
昼飯ってどうしてる?
一旦会社戻って食う時間ある?

73 :名無電力14001:2009/10/08(木) 18:28:10
近くのトイレがある公園で弁当食ってる・・・・
雨の日はトイレの中で食ってる (T_T)


74 :名無電力14001:2009/10/08(木) 20:28:49
店入ればいいのに・・

75 :名無電力14001:2009/10/08(木) 21:05:57
どっかでみた文章と思ったら、随分まえに私が書いたものも…w

よくもまぁこれだけ拾い集めましたねw
過去レスに書いてあるのに、同じ事を何度も聞いてくる怠慢野郎が多いからね。

いろいろあるのは事実だが、
少なくともOGCRが「ブラック」だとまで言い切るには無理がある。
応募したい人それぞれに事情もあるんだし、最終的には自分で決めるべきだね。

76 :名無電力14001:2009/10/08(木) 21:10:28
男性の平均年収(一般)

30〜34才 493
35〜39才 577
40〜44才 637
45〜49才 678
50〜54才 706

OGCR年収
340〜400弱

この差は?格差ありすぎ

77 :名無電力14001:2009/10/08(木) 21:51:37
一般家庭の定保と違い小口業務の定保はややこしいな
飲食店やオフィスなど点検時間の折衝から気を使うしね
OGCRからOSSの移管によるための増員だろう
OSSもOGCR化していくのかな
社風の違いもあって、単純には比較できない。
「昇給アリ」だけでも大違い。
ただ、いつまでも軽自動車とは限らんやろね。
今の1期生の動向がはっきりする春以降が注目。


78 :名無電力14001:2009/10/08(木) 21:52:02
わしら一生奴隷のようにこき使われて手元に金も残らず退職するんやろか、、、
こんだけの人数に増えた会社だけど、ベア無しって…

労働組合費のほうが高いっておかしくないかい?
誰も喜ばないような無駄な企画を立案するより、
ベア要求本格的にやれよ!
この不景気でマイナスの企業ですら給料アップしてる企業もあるってのによ。
うちの家庭経済破綻間近だぞコラ
スト起こそうぜ
ベア無して、きまったん?
この前の説明会で、組合の人がわからんて言ってたけど。

去年は500円やから、今年は千円位いけるのと違うの?

79 :名無電力14001:2009/10/08(木) 21:53:43
組合費、高すぎやろ!?所得税より高いん違う?この会社の組合に入っているメリットって何なん?
そういえば、OSSには組合は無いらしいな。
組合費は取られへんわ、昇給は年1って規定にちゃんとあるらしいし・・・ ウラヤマシ
入る前はある程度夢見て応募してんのに、内情はこんなもんですか(笑)
給与規定の変更しろっての。

プロパーは全員労働組合員で、全員が給料アップ望んでるはずなのに、
変わらない内情。お客様満足は社員満足度が上がって初めて
上がる事を上層部は理解してないらしい。
ワークシェアリングを地で行く会社。
無いよりマシ、入社時の切迫感を思いだそう。

OGCRまたアデコで募集してますね。1月末にアデコから企業面接まで行ったんですが
結果はX。再度チャレンジしても期待薄かな?
大阪ガスビジネスクリエイト・マンパワーからもでてるよ。
再度チャレンジしてみたら?


80 :名無電力14001:2009/10/08(木) 21:55:12
再チャレンジも全然おKだけど、前回の失敗は何故?を活かさないといかんよ。
相手(会社)の人材ニーズに合わせるのが肝要。貴方という人間の良し悪しは関係ないよ。
膨大な過去レスにヒント満載。手間ヒマかける努力は大事。

それと、できれば派遣会社を変えるほうがいい。
同一派遣会社から応募し、企業面接に過去に落ちた人は“企業面接に送り出す人材”としては不適格と見なされる。
(返品商品を再出荷するようなもの。)
最近、土日でもOGCR号をよく見かける。
やはり年度末は土日祝出勤が多かったりするんですか?
年間カレンダーで休み決まってるよ。

1週目・2週目・3週目・4週目
土日 ・日月 ・ 日月 ・土月(1グループ)
土月 ・日月 ・ 日月 ・土日(2グループ)
      ↑
2グループに分かれてて、基本こんな感じ。
だから土日に見かけるんでは?
21年度で言うと、GW6連休・お盆5連休・年末8連休
だから休み多いよ。

81 :名無電力14001:2009/10/08(木) 21:55:52
基本は『嘘じゃないけど、真実とするには“大げさ”かな?』
・・・というぐらいの芝居を打つべし。

例えば、営業経験がいなら
「顧客対応のポジションにいた」とか、
そこで売上や顧客満足度UPに貢献した・・・とか。

“ご用聞き”程度の配達さえ、“言い方”によってはルート営業になる。
「嘘」にしない程度にデコレーションすべし。嘘も方便。

そのかわり、経歴に下駄履かせた分を取り返すくらいに、
それ相応の頑張る覚悟は持っとかなアカンで。
入社して役に立つ社員になればいいんやから。
何がなんでも選考にパスするぞ、という気概で知恵を絞れ!
あとで恩返しすればいい。
ともかく、ガッツと健康、ハングリーが必須。
今どきバカバカしいかもしれんが、最も好まれるアピール。

しかし、これはあくまで選考通過のひとつの術。
実際はそんなにハングリーじゃなくてもいい。
あとは個人の考え方。
ちなみに俺はハングリーでやってる。

正直なところ、藁をも掴む気で応募したし、ちょこっと嘘もついた。
その分、一生懸命やってる。幸せ者やと思ってる。
今、食ってゆけてるのも選考してくれた人のおかげ。

82 :名無電力14001:2009/10/08(木) 21:57:09
お前の綺麗ごとの話はいつも長い。
体力を 求められるから 面接でも聞かれる。
嘘でもかまわないから スポーツをやってたとか
フィットネスで鍛えてますとか 毎日ジョギングを欠かさずしています。とか
体力をアピールすることだな。
OGCRは営業中心でないからね。
どんだけ 大雨であろうが 気温が40度近い 炎天下だろうが
バイクで走り回るパワーがあればいい
新聞配達を 10年やってましたっ なんて 言うと 採用率あがるかもね
バイクに乗れて
雨にも雪にも負けず、炎天下にも負けなかったら
大丈夫。りっぱなOGCRマン。


83 :名無電力14001:2009/10/08(木) 21:58:27
あほな年寄りの新人がいっぱい入ってきたな…
あれほど俺が最後まで転職活動やれ!と書き込みしてやったのに
10期位からこれで大量募集は最後になると噂されてから200人位が入って来てるんだぜ?
この会社は不景気だから普通に見えるだけなのに…
今年もあほらしいと気がついて辞めるのが何人でるかな?www
年寄りの新人って・・・いくつよ?
プロパーってみんな年とってるやろ?
ちなみに使えそう?
バイク、夏とか冬とか梅雨とか大変ですか?
花粉症だからこの仕事無理かな・・。
年中辛そう。 大変そうって思ったら負け

84 :名無電力14001:2009/10/08(木) 21:59:58
派遣会社の求人に「採用予定40人」ってあったけど、
OGCRが最終的に40人取るってことでいいのかな
それとも、その派遣会社が40人送り出すよってことかな
派遣会社によって送り出す人数違うなら、
少ないとこ通すと損だよね。
今仕事は本当大変だよ・・。 真夏に真冬・・想像してみ?
よくやろうとおもえるなぁ。 安月給で底辺な仕事を・・。
花粉で辛いからマスクと花粉メガネをしたいのに・・・・
涙と鼻水をたらしながら毎日バイクで走っています (泣)
梅雨がくるとカッパを着るんですが
髪の毛が少なくなって本当のカッパになりそうです・・・
雨よけの天付バイクお願いします。m(__)m

85 :名無電力14001:2009/10/08(木) 22:01:38
全部の派遣会社で 併せて 40人だよ。
派遣会社ごとに 採用枠が決まってるわけではない。
けどね...派遣会社での1次選考の考え方は 差があるようだ
私は A社は 派遣会社1次選考で 落とされたが B社は OG面接までは 送ってもらえた。
結局 こちらから 断ったけどね。
雨よけ天付きバイクの 屋根は 無いよりはマシだが 意味無いぞ ずぶぬれになる。
低賃金にもかかわらず、雨の中、ご苦労さまです。

本当にそう。暑い日寒い日も大変だけど今日みたいな雨の日も変わらずバイクで仕事だよ?

高い倍率を承知で頑張るつもりなら何回もスレに出てきてるけどOSSの方が良いと思うよ。このご時世OGCRの倍率はハンパないんだからよーく考えて!

86 :名無電力14001:2009/10/08(木) 22:04:10
第一段階の 派遣会社による 篩いにかけるときに 20倍くらいはいくでしょう。
                   ↑(フルイ)
そこから OGCRの 2次 3次 面接で... さて 最終は 何倍になるでしょう

まじすか? 倍率そんなに高いのはなぜ?
年収360万なのに?てか、実はもっとあるとか?
派遣会社から連絡こないのは倍率のなんや。ようやくわかったわ。
年収は残業とインセンティブたしたら400近くまではいくよ。ただしインセンティブは激安だから地道に稼がないといけないけどね。
採用までたどり着く人は、応募された方の2〜4%らしいです。毎回。
採用率2〜4%??? そんな採用率なら無理やな。 他の仕事探す準備しないと。。。
ってことは、 派遣会社での書類通過率はどんなもんだろう??
割と玉石混合で、誰でも登録会くらいまでは行けるのかな?
派遣会社で試験やら面接やらあって、
OGCRでも面接2回ってことは、
かなりの人数が面接で落とされるわけだし。

87 :名無電力14001:2009/10/08(木) 22:05:42
倍率高いのはなぜ? やはりこのご時世安定を考えての事だと思いますよ!
でも応募から決定までは長い道のり(期間や倍率)なので並行して就職活動はしておいた方が良いとは思いますよ!ちなみに給料は過去スレにもかかれている通り安いです。なかなか家族を養うにはツラいと思います…。
紹介予定派遣から社員になっても住宅手当てや扶養手当ては無しなんですか?
無いよw ついでに昇給も無いよw
あるのは食事手当だけだよw おまいも頑張ろうぜw
OGCRの募集記事に週休二日とありましたが、これって土日ってわけじゃないですよね?
二日のどちらかは土日になったりはするんでしょうか?

OGCRネタで スレ内容がつづいてんだから
せめて 少し手前の書き込みくらい 読んでから質問しろよ

88 :名無電力14001:2009/10/08(木) 22:07:20
このスレOGCRばっかりだけどOSSのプロパーの人賃金教えてよ。まだ人数少ないけどこのスレ見てる人いるだろうし。
昇給はまだいくらか分からんやろうけど基本給や扶養手当とかっていくらくらいあるの?
OSSは落ちたけど、説明されたのは嫁・子・子まで扶養手当あり。
Max1.8万やったはず。 扶養家族の人数でかわる。
OSSもOGCRも似たりよったり。 2人で巡回したくなかったらOGCRへ。
それか、ガス本体受けてみたら?
OSSやOGCRですら狭き門なのにガス本体は夢のような話じゃないの?
高専出たり理系ならまだしも文系で出来るような仕事は新卒優先で中途採用はよっぽどのキャリアないと入れないんじゃないかな。
OSSの人は少ないし、特定されるからたぶん書かないよ。
情報によると、まもなく第2期入社。おそらく第3期もあるだろうとの事。

それと、ちゃんと担当振り分けされれば、巡回は一人旅だよ。
OSSが行う「小口業務用定保」もそれなりに良し悪しある。
移管前はOGCRの仕事やったからね。
安全点検は一般家庭にとっては「ありがとう」が多いが、店舗にとっては「迷惑」でしかない。


89 :名無電力14001:2009/10/08(木) 22:09:00
なんくせつけるわけじゃないけど
キャリア採用なんだから未経験者はむりやで
それなりの業務キャリア(資格も含む)があるから採用されるわけで・・・
司令じゃなく、製造所ならプラント出身者も採用されるかもね。
ガス本体受けるくらいのスキルやキャリアがあるのなら
OGCRなんて受けないだろ普通。

文系で今現在、不運にも落ちこぼれてしまった人が
「大企業の子会社」という肩書きで一応の世間体を
保つと同時に自分を慰めるために飛びついてんだから。

ガス本体から見たらあそこは嘱託の余生の送り場であると同時に
失敗や不祥事、社内抗争の敗残兵が飛ばされる左遷先の墓場会社だぞ。
決起集会に出ても全員がOGCRの面接に
進める訳ではないんでしょう?どこで
落とされる事になるやら・・・・
決起集会ってなんですか?
簡単に言うと、OG本体の偉い人呼んで立食パーティー。
ミドリの首輪してる子が酒つぎまくってかわいそうやったわ。
緑(派遣)青(社員)
OGCR決起集会の存在は、以前のレスで知りました。不思議なイベントですね。

「何」を決起し、「なぜ」決起する必要があるのでしょう? 外部からは想像つきません。
また、参加費の個人負担はあるのですか?

「ミドリの首輪」って、通常IDぶらさげている青紐が派遣さんは緑ってことですか?知らなかったです。
たしかにOGCRにとってOGは仕事をくれる側なんだけど・・・
派遣さんの立場からすれば、OG来賓にヨイショするのは、おそらくOGCR幹部への自己アピールなんでしょね。
なんだか嫌なシーンですね。
派遣さんは昇格目指している弱い立場。
こんなことを派遣さんにさせていること自体、OGCR幹部はパワハラですね。

90 :名無電力14001:2009/10/08(木) 22:10:26
手取り17万くらいかな
サンクス
17万か・・・・まぁ暮らしていけるかなぁ。
ボーナスはだいたい80万ぐらいですな・・・。
俺は残業20時間して手取り24マソちょいやね
年齢により違うよ。20代と40代で最大3万くらいは差があります。
木曜日のKBI 行かれた方はいますか?

筆記試験が、テストAはSPI2に準じたものだったのでビックリしました。
(と言っても内容は基礎的なものばかりでしたが・・・)
テストBが元々課せられていた「単純計算と漢字」だったのでしょうね。
GABや性格・適正検査ではなく、わざわざ2種類の学力試験をやる意図は分かりませんが、
どちらにせよ今回KBIからの人数は少なそうです。5人くらいかな?

関係ないですが、KBI の方たちは皆さん美人さんでしたねw

91 :名無電力14001:2009/10/08(木) 22:11:51
KBIは火曜日も面接やったよ。 20代後半〜30代幅広い人間が15人位。
トータル50人位の応募じゃね? 50人ってことは、通過は15人程か
筆記、いくつも間違えたしこりゃオワタかな みんなあれ9割以上とか正答できてるの?
筆記試験の成績は余程ひどくない限り影響ない
面接が重要
当然の事だがヤル気を見せる 積極的に自分をアピールする ネガティブな事は言わない

あと、健康と体力もな。
日頃の取り組んでいる運動を聞かれる。
普段何もやってなくても、それは言うな。適当に昔やってたことでも言えばいい。
それは就職活動で取り組む機会を失っているとでも答えればいい。
「これで就職決まったら、またやります」と言えばいい。
風邪は滅多にひかない、とでも答えておくべし。
けっして体育会のノリとは違うが、少し強調し過ぎるぐらいが求められる。


92 :名無電力14001:2009/10/08(木) 22:14:04
そう言えば中途採用はよく見るけど、
新卒採用はあまり聞かないね、OGCR。
OG本体からの出向・転籍と
中途採用だけで成り立ってるのか。
はがきも問診票も自分で書いて 成績UP それがわかっていない幹部って何でしょう。
はがき返却率25%以上なんてあり得ない。
常識で考えたらわかやろ。
幹部はあほばっかり。
新卒(契約社員)いてるで
返却率25%超えるなんて以上ですね。
会社はたくさん返却(数字)さえあがればそれでいいのです。
割り切りましょう。
はがきを見ていると同じ字がたくさんありますね。
ほんとはコメント率で見た方がいいのでしょうが。
はがき代の無駄遣いですね。


93 :名無電力14001:2009/10/08(木) 22:15:23
だから、あれだけ入社は考えろと言ってやってるのに! お前らは本当に使えない奴らだよな…
ハガキはがんばれば30前後まではあがるよ 俺は今まで1枚も不正無しで25%より下は無い
この会社は無意味に実力主義だから数字あげられない奴は一生400万は行かないからそのつもりでな!
来るな!
昇給はないぞ! 年収400万なら中小企業でも行くがOGCRは役職以外は行かないぞ!
今はマッタリしている営業所もいずれはさらに激しいコスト削減をやり始めるから社風もものすごく厳しくなるぞ
40歳で休日はバイトにしなければならない会社に新卒など愚の骨頂!
ハガキ返却率より
点検ミスのないようにしないとね。
年収低くても首にはならない。
ここは実力主義じゃないやろ。
どんだけ、ずるして数字上げても出世出来ないよ。
実力主義の会社が良ければ他に行けばいいのに。
ちなみに40歳であればみんな400万は貰っているよ?

94 :名無電力14001:2009/10/08(木) 22:17:03
へ〜 そうですか〜 ハガキ、警報機、完了件数を集計する意味ないですね〜 へ〜 ふ〜んwww
40歳400万なの? 大丈夫? 残業手当込みって書かなくて大丈夫? 50歳は? 60歳は?
良い事しか言わないですか〜 へ〜
皆さんは関係者の方ですか? 僕は工作員ですか?
コスト削減大変ですね〜
残業手当なしでは絶対に400万はいかんよ
嫌なら、とうのご本人がお辞めになればいい。 “正義の告発”ウザい。
そもそも年収って残業代込やろ?
それをわざわざ言わないとあかんのか?

とにかく、事故を起こさないこと。
目標は達成するだけでいい。と思うが?

ぴこぴこ売って決起で表彰されたいならがんばればいい。
販売能力があるんだから自慢していいと思うよ。

まあ、無理せんと平均ぐらいがちょうどいいんちゃうかな?
この会社は。


95 :名無電力14001:2009/10/09(金) 00:18:52


     普通にしゃべれるスレッドつくりましょうか?みなさん。





96 :名無電力14001:2009/10/09(金) 07:53:50
月に20万ちょいなので大卒の新卒程度の
給料しかないけどな。それでもいいならここで
働くのも悪くはないと思うけど。給料は上がらないけどね。
ガスショップの方がまだ給料は上かも知れんな
ガス屋に勤めてガス漏れ発見率NO1を目指しているおめでたい奴が居てる
らしい?
此奴は今まで責任ある仕事をしてきたのかな
一番NO1になりやすい事を選択賢いで。
でも自己中だから友達も居ないない悲しい奴やろな。


97 :名無電力14001:2009/10/09(金) 07:56:17
お勤めされてる方へ この職に ついてる男女比率 を お教え下さい<(__)>
おっさんばっかりやで

私は今度の面接に行く者ですが、
能力も経歴も完全に負け組みを自覚してますので、
40歳50歳60歳になっても20時には家に帰れて年400万いただけるなら
めっちゃありがたいと思ってます。。。(;・∀・)

・大雨や炎天下の中、原付での外回り
→私は普段の移動が全て原付なので、全く苦労に思いません。
 カッパ着て、真冬は顔が雪で真っ白になりながら走ってますw

子供やマイホームの将来的なライフプランで
「一生月給20万じゃ無理」って方も多くおられるとは思います。
私は資格も経歴もヘッポコなので多くは望まないですが、
一家の大黒柱として・・・と考えられる方は他の選択肢も悪いとは思いません。
そもそも年収に文句ゆうてる奴多いけど
そんなに貰える能力あるんかえ?

管理職でばりばりやってた、まだやれるゆうんやったらヨソいけや
上の人みたいに謙虚にならなあかんよ

98 :名無電力14001:2009/10/09(金) 07:59:54
企業面接では筆記試験ありますか
筆記用具が必要みたいですが何を書かされますか
ボールペン一本ぐらいもっとけって意味でしょ?たぶん。
今後の日程メモする時にボールペンぐらいいるでしょ。
面接はドームの4Fで履歴書を渡されるぐらいだよ。
凄い威圧感ですよね。あれは緊張するよ〜
無難に終わった気はするけど競争率はかなり高いみたいだし
何か特別な事言えた訳ではないから自分は難しいのかもデス
やっぱ競争率高いんかな?面接までいっても半分は落とされるんかな?
80〜100人ちょいは最後の面接に参加してそう。
だと2〜3人に1人の確率になりそうだけど
発表は派遣会社から連絡が来るのかな?それとも
OGCRから来るんやろうか?結果が分かるまで長いですね^^
本当にそんだけの人数がくるのかな?
面接は3日間なんでしょ。と言う事は1日30人前後、
1人20分として600分ですよ
1日6時間くらいの面接時間とすれば
1人20分だとして、1日で18人だよね。
で3日間なので54人前後の人数かと思ってた。
もしかして面接してる部屋が2箇所とかなのかな?
通路ウロウロ出来ないから良く分からなかったけど・・・


99 :名無電力14001:2009/10/09(金) 08:01:17
そう考えると面接まで行った人数は60人くらいか、自分なりに満足だったから落とされても悔いは無いわ。
なんか人数少なくなかったですか?
全派遣会社あわせて40人くらいしか
受験者いないんじゃないですか?
採用枠が40名なのに…。 やっぱり上の話にあったように コネを入れるための出来レース?
OSSの場合300人以上の応募者があったらしいです。(採用枠8人)
OGCRはどうなんかなあ..
お久しぶりです。 全然書き込みなかったのに、
やっぱり面接のある週になると一気に書き込みが増えますね。

私はダメでした。あまりの緊張と自分のバカさのせいで、
ありえないミスをいくつもやってしまいました。。。
特に進行の方の質問の意味を取り違えてしまい・・・、
当然イエスであるべき質問なのに・・・ノーと・・・。今思い出しても恥ずかしいw
あの質問にノーの回答をしたのは、絶対に私だけです^^;

精一杯、自分のキャラクターというか持ち味だけはお伝えできたと思いますが、
一般常識の有無を懸念されて不採用かと思います。
基準があるのかどうか分かりませんが、他の方に比べて若すぎますしね。
ああ、私の人生の後半をOGCRに捧げたかった。。。orz

100 :名無電力14001:2009/10/09(金) 08:03:15
大事な場面で力まず普段通りにできる、それがこの仕事には大切だと思いますよ。
落ち着いて質疑応答できたなら、きっと大丈夫^^ 合格です!
私も「あれ、少ないかも?」と思いましたが、40名というのはあくまで採用予定ということで、
実際に採用するのは30名や20名あるいは10名なのかもしれません。
今回はおそらく過去最多(それも飛びぬけて)の応募になることは容易に予測できたので、
もしかしたら有能な方の相対的割合を増やすために応募の敷居を下げ応募者全体の絶対数を増やす、
という採用戦略をなされたのかもしれません。
かかるコストと派遣会社の負担は大きくなりますが、大切な職種ですからね。
何にしても皆様、お疲れ様でした。 明日の方、頑張ってくださいね!^^
30代後半〜40代で他の仕事に転職しなそうな(この仕事に
しがみ付きそうな人材)が優先的に合格するよ。質疑応答は
余程印象が悪くない限り大丈夫。保証するよ。厳しい営業
会社で疲れきって、でも体力はありバイクの運転が出来る人なら 合格します。
で、結局最終面接は何人受けたの?
2次面接は一部の人だけしか受けないみたいだね。
どうか2次面接呼ばれませんようにーー
二次(特殊面接)に呼ばれたら合格確定ですよ

101 :名無電力14001:2009/10/09(金) 08:05:34
転職しようの無いおっさんの採用が多いよ 若い奴は離職率高いからね
会社だって時間と金かけてすぐ辞められたらかなわんしな
あとの無いオッサンは必死でがんばるからね
確かに。20代での採用はかなり厳しいものがある
会社もその辺の事は良く考えてるわな
そういのは派遣会社の方がよく分かってると思うで。
特に今回なんかは選び放題。
40歳前後で営業経験者なんか腐るほどおったよろう。
それでも若い者や営業出身やない者が残ってるんやったら、
なんか残すわけがありからや。派遣会社もアホやない。
だいちこの不況で職について誰もやめんよ。


102 :名無電力14001:2009/10/09(金) 08:07:08
今まで採用したなかでも、使えないと会社が感じてる人が多いのも事実
そのため13期生から上級資格ができたので、入社しても使えなさそうな人材は派遣期間内に切る気満々のようです。
現在在籍されている社員でも今後の試験しだいで資格降格もあるみたいなので、去年までと違い使えない輩は切っていく方針なのでしょう。
上級資格とはどんなものですか?
OGCRプロパーは「需要家ガス設備士(一般定保)」ですね。
最近になって更新制になったのは知っていますが、
それが今後どのように変わるのですか?
又、「資格降格」とは何がどのようになりうるのdすか?
誤まった解釈で読んではいけないので、ご説明お願いします。
さて、「使えないヤツ」とは
おおまかにどのような人物像でしょうか?よろしければ描いてくれませんか? 私見でも結構です。


103 :名無電力14001:2009/10/09(金) 08:09:49
全派遣で50名なわけねーよ面接日が月曜から金曜日として、1日に30〜42名(1日に最大7グループ)の面接なんだから×5日で150から200名の中から選考だ
さんざん金かけて、最終面接でそんなに少ないわけない
そんなことも分からん人は多分駄目だろう
特殊面接にすすむ人なら昨日までに連絡きてるはずだし、まあ受かれば頸にならんように
特殊面接って何人位が受けるの? そこまで進んだ人は合格確定って本当なの?
特殊面接って何や?コネ面接の事か? それとも二次面接か?
要するに、管理職経験者が受ける法定点検以外の部署(メーター検針管理)
の面接のことじゃないですか
派遣会社の人が言ってたけど正式には1.5次面接
って言うらしい。でも1.5次面接に行っても落ちる
事はあるらしい。殆どの人は保安の仕事なので
関係ない話らしいが。それと、受験者数とか派遣の人が
言ってたの違うな。面接は5日間で150〜200人って
どこからそんな話になったんだろうね〜
3次面接(?)を受けられる(受けられた)方の話が
出てるかと思ったのですが、まったく書き込みないですね^^;
総人数の話ですが、私が受けたときの雰囲気からして、
1日中面接はしている感じだと思います。
面接前のGW頃にも書きましたが、80人くらいではないでしょうか。
ただ、過去ログを読み返したら面接官が8人とか9人とかありましたが、
私が受けたときは4人(+進行の方)しかおられませんでした。
ただやはり、いずれの方も威厳があり、何とか笑顔を保つので精一杯でした^^;
あと私はギリギリ20代ではないです、念のため(汗

104 :名無電力14001:2009/10/09(金) 08:11:37
前から伝えてるが採用通知が出ても就活はぎりぎりまで続ける様に!
ともかく正社員になっちまえば貴方の勝ち!
カネは安いが労働者権利の保護は中小企業のソレと雲泥の差。
早く新人に来てもらわないとパンクするわ。 割振り準備しとくからね。
で、結局は辞退したんだけどね。
やはり、冷静に考えると、ずっとこの低過ぎる給料のままなら、
最低限の生活レベルしか維持できないことに、ぞっとしたよ・・・。
ところでいつまでこの募集は繰り返されるんだ?
今は無理だが、子供の手がかからなくなり、
夫婦共働きが可能になったら、また応募するのも有りかなと考えているのだが・・・。
まだ人手不足やし暫く続くと思うよ。
その時でもまた応募してみればいいよ。
最低限の生活が出来ればいいと思える奴なら気楽な仕事だ。
前、勤めてて会社はブラックだったけどそこと比べれば天国のような楽さだ

105 :名無電力14001:2009/10/09(金) 08:13:25
年収400万がそんなに生活できんほど低いのか?
そら、ある程度の辛抱はいる。せやけど悲惨なほどと言えるか? 子供が3人以上とか、私学入れるとか
転職前の高給に合わせて組んだ住宅ローンとか・・・、そういう状況ならわかるが。
俺は住宅ローン、公立、しょぼいマイカー。
嫁ハンは短時間やけどパート行ってる。 これで充分に家計は成り立ってる。
賞与は毎月の補填に幾らかまわすが、あとはしっかり貯めて、緊急に備えたりしてる。
何より安定。少ないながら、やり繰りして充分に計画が立つ。
これもひとつの“裕福”や。 よー考えてみぃ。
前職がアカンかったから探してるんやろ?
イケてたら辞めてへんはずや。その“不安定”が招いた「現在の結果」やろが。
「安定」っちゅーのも、充分な“裕福”や。
これは負け惜しみではなく、家族の笑顔が何よりの証拠や。
ま、他で稼げるんやったら、どこなと行ってくれ。そんなあんたの甲斐性や。
せやけど、 ここで働くもんが、みんな生活やってけんと決めてかかるのは止めてくれ。
実際は税込み370万くらい 手取りは、なんぼくらいやろか、計算できんけど
親の低収入のために、子供の進路に制限がかかるのはつらいよ。
子供に対して申し訳ない。 自分自身は私立の出身なのに・・・。


106 :名無電力14001:2009/10/09(金) 08:15:28
面接の時、聞かれなかったか?この年収で大丈夫ですか?って
会社も普通の人(特に家庭持ち)にはこの年収ではキツイと思ってる
んだろうw今後殆ど昇給は望めない訳だし
退職金がっぽり貰えるとか?
直属のボスの年収は600万程度なんだって?
退職金は300万くらいと聞いたような
面接の最後頃に前職の年収を聞かれて「年収の件は納得されてますか?」
みたいな事は聞かれた気がする。
面接官が8〜9人もいて緊張したので少し不確かなんだけど^^
正直年収低いのは気になるが、やたら、家から2時間通勤かかっても平気か?って聞かれたのが気になる。
バイトしようと考えてたのに。
派遣会社の方の説明では通勤は遠くても1時間以内って聞いてたので
面接の時に2時間でも大丈夫かと聞かれて少し自分もびっくりしました。
もちろん大丈夫ですとは答えましたが・・・ただ、採用になれば遠くても 頑張るつもりです!


107 :名無電力14001:2009/10/09(金) 08:17:21
皆さん一時間から二時間ぐらいで通勤しています。 もちろん近い方は30分以内というかたもいます
ただ新人がセンターを選ぶというわけでなく、人員が足らないところに順次配属していくために(ある程度は考慮している)色々と差がでてきます
通勤なんて電車バスだから屋根があるが仕事は屋根なし3輪だぞ これから梅雨にはいってずぶ濡れ
夏はカンカン照り 通勤後のほうが大変だよ
他の仕事いけるならとっくに行ってる ここしか入れないからここしかない
選考段階(される側)の自分としては在職の方は羨ましく思えるの
ですが、現実は厳しいのですね。参考になります
昔は通勤は60分以上かかるところに配属されたけど、
今の子は60分以内で通勤できるように配慮されてるよ。
だいたいやけど。
人手不足のセンターに順次配属されるので通勤時間はマチマチやね
ドアトゥードアで2時間かかる人も珍しくないよ

108 :名無電力14001:2009/10/09(金) 08:20:52
食事手当は1日440円 食堂のあるセンターで食ったら1日350円 残業は20時間まで、適当につけてる
残業単価は1700〜1800円くらいかな
それだと35歳以上の場合は基本給、残業代、食事補助僅かなインセンティブで月25万はあるな、この不況の中ありがたや。
もろもろ控除もあるから 手取り25マソは行かんな がんばればインセンティブで年20マソは稼げる
OGCRは有休15〜20ってあるけどちゃんと取れるの?
とれるよ。割振り(月の分担件数)を計画的にすれば大丈夫。
土曜・日曜が出勤時の年休は難しいかな。
指定が多いから、他の人にお願いしないといけないから。
有給消化とか残業賃割増など、労働者権利関係はキチンと整備されている。
勿論、不当解雇などありえない。
言えてる。 適性が一番大事。
それと、アホを演じるのはええんやが、アホすぎではできん仕事。
積極的に勉強して経験も積んで、それが財産。知識はいくら持っていても損はない。
ほんで、周りにはアホ演じていたらええねん。
アホは利口の真似はできんが、利口はアホの真似はできる。
知識はここ一番に身を助ける。
センターは30ちょい
センターによって規模が違うので人数まちまち
ひとつのユニット(班)が7〜8名
センターによって仕事のやりかたは若干違う
成績のいいセンターの方が居心地いいに決まってるわな

109 :名無電力14001:2009/10/09(金) 13:59:37
マンパワーの説明会行ったんだけど、まだ何の連絡もありません。皆さん連絡きましたか?

110 :名無電力14001:2009/10/09(金) 18:31:02
>>1
おつ


111 :名無電力14001:2009/10/10(土) 00:38:34
派遣の書類選考通過の返事が来た
当日の流れ>業務内容説明>性格分析テスト>筆記テスト2種>面接・・だって
俺の苦手は勉強だ、筆記テストって20年近くは勉強してないのに今更、無理だよ!
派遣社員ってえらく本格的にするんだな 筆記で合否が決まるのか?

112 :名無電力14001:2009/10/10(土) 01:49:36
>>111
これも過去レスにあるやろ?
最低限のテストや。それくらいできんと仕事に差し支えるわな。
心配せんでいい。そこそこできたらOKちゃうか。
それより面接に力いれとき。

ちなみに、どこの派遣屋や?



113 :名無電力14001:2009/10/10(土) 11:18:33
OGCRは
頭も使わないし、体も楽だから安月給はしょうがないのでは、
いまどき残業もつくいい会社ですよ。
でも誰でもできるアルバイトみたいな仕事がいやで辞めました。
今は朝5時に起きて120分通勤、家に着けば0時30分ごろ
でも金はいいね、やりがいもあるし満足です。

114 :名無電力14001:2009/10/10(土) 12:39:08
ふ〜ん、がんばってね。

でも俺はこの程度でいいんだよ。
毎朝6時起きて夕方は7時に帰宅。
適当にがんばって、家族といっしょに夕飯。
女房・子供の顔は見れるし、どうってことないけど会話もできる。
安い発泡酒しか飲めないけど、いい酒だよ。
俺にとっちゃ、心地いい、人間らしい家族の営みだね。

時間はたっぷりあるんで、最近は読書に浸ってる。
ヨーロッパの家庭について書いてある本読んだ。
デュランれい子氏の著書。
そこには、
裕福じゃないけどそれを受け入れ、ともに歩む一般的なフランス家庭の姿が。
お金よりも家族の時間を大切にし、その中で何をするか?なんだって。

俺たちは少なくとも、「安定」を手に入れた。
金がないなら、ないなりに、そこから組み立てりゃいいだけ。

家族の顔は一様に明るくなった。
本当の話なんだよ。

誰もが誰にもあてはまる話じゃないのは知っている。
でも、難癖つけられる類のいことじゃない。
家族観の違いだね。


115 :名無電力14001:2009/10/10(土) 13:32:38
>>114
今でさえ募集殺到してるのに良い事書かれると
またまた落ちる確率が増えるからやめてぇー

116 :名無電力14001:2009/10/10(土) 13:43:28
9月末にマイナビで試験受けたけどたぶん筆記は満点か1問ミスのみ。
でも面接でしくった・・。
所長や幹部になりたい!!って言ったら、「それは無理でしょう。」
「地道にこの仕事を続けれる人を募集してますので・・」だってよ。
プラスになると思って言ったのに逆にマイナスwなんて会社だww
しかも60歳でモデル年収390万って説明してたよ。
もう10日以上なるのに結果こないけどたぶんダメだろうな。

てか、受けてるやつレベル低すぎだろ。
筆記試験の解答用紙後ろから回されて最後に俺がまとめて出したけど
あんな簡単な漢字や計算問題が空欄ばっかとか・・ワロタ。

117 :名無電力14001:2009/10/10(土) 15:16:21
>>116
う〜ん、マズかったかなぁ…
まぁ、“上を脅かす存在”は、どこででも保身の作用が働き、排除したがるんだよ。
何もOG関連だけじゃなく、ね。
そこんとこ上手く加減して、なおかつ「やる気」をアピールしないとね。

俺の場合、「こいつを採用してよかった、と言われる人材に成長してゆく覚悟でず」と申し上げた。


>受けてるやつレベル低すぎだろ。

それにしても、このスレでは、何十倍もの競争率を嘆いている人が多いけど、
実態はそんなもの。言っちゃ悪いが、多くは泡沫応募者。
本気で対策たてて、努力した人だけが残る。
その意味で、過去スレを含め、ここの書き込みを猛勉強するといい。

落ちたら、機会あれば再チャレンジを!
俺もそうだった。

118 :名無電力14001:2009/10/10(土) 15:48:01
>>115
すまんなぁ。だけど、もう少し喋らせて。
俺はね、このスレに出会って、(確か「1」のスレッドの頃だった)
いろんなことを質問して、本当にお世話になったんだよ。
しかし、落ちちゃた。
それで仕方なく、他を探した。大変だったよ。
心が折れそうになった。
悔しくてね、
そんな頃、スレに後ろ向きな書き込みしたよ。「こんな会社ダメ!ダメ!」ってね。
嫉妬だったんだ。

そしたら、ほどなくまた募集があった!嬉しかった。
で、失敗を活かして再チャレンジしたんだよ。
ここでお世話になった親切な無名の方々には本当に感謝しているんだ。


119 :名無電力14001:2009/10/10(土) 16:00:47
あとひとつ。
分かる人は分かる。

座して待っていただけじゃない。
まる裸になって(本当にスッポンポンじゃないよw)、これまでの自分と“戦”い、壁を破った。
死に物狂いに。

ちょうどいい“時期”でもあった。「チャンス」と捉えた。
「百万遍」と「百人」

分かる人は分かる。

史上最悪の環境。
だからこそ、自分史上最高の戦いを。

がんばれ!


120 :名無電力14001:2009/10/10(土) 16:27:39
勉強ってSPI2をしてたらいいの?

給料安いのは別にいいよ
早く帰れるなら
暇潰し程度でヤフオクで副業出来る
月に5万〜10万以内位は無難に稼せげる
必要な物
 商品・プチプチ・ガムテープ・茶封筒
切手を貼ってポストに投函!

121 :名無電力14001:2009/10/10(土) 19:16:08
>>120
面倒くさそう・・バイトしてる方がましじゃね

122 :名無電力14001:2009/10/10(土) 21:51:53
月5万〜10万ってそんな商品どこにあるんだよw

123 :名無電力14001:2009/10/11(日) 09:59:43
116←
まずい返答です。
できる人間と頭の良い人間は必要ないです。
アホも必要ないです。
普通に我慢ができて、上司には口チャック人間が最適です。
初めはいいですが、アホらしくなってきますよ。
どちらを選ぶかはあなたが決めること。
やりがいは   0   ですね。
ショボ リ−マン がんばれ

124 :名無電力14001:2009/10/11(日) 12:29:48
そろそろ、入社して後悔してる奴が1割位はいるやろ?
その予感は的中やで〜 俺はOGCR辞めて転職できたけど… 
今回も6ヶ月で何人くらい消えるかな〜? 20代の奴はすぐに辞めるな…
今辞めても次の職ないやろ
20代は辞めた方がいいね…。やはり30迄なら他でも頑張れるし。まぁそれでも若ければ若い方が良いのは確かだから決断するなら早めが吉やろな…。若くなりたい。
いやいや、そう若い人がバラ色みたいなイメージで見てしまうのもどうかと。
若い人らも淘汰されている。
一部に甘い考えの持ち主や、いいまいち根性のない人らもいて
そういった印象が管理職には根強いのも事実。
噂では今回7月入社組の競争倍率は50倍だったらしいなWW応募者はなんと過去最高の2000人で合格者は44人だったらしい。
13期も応募総数は2000人位ですよ
多分この位の水準がしばらく継続するから、
本気で正社員になりたい奴は必死な振りだけはして置けよw

20代の奴はよ〜く考えろよwww
44/2000=2.2/100=1.1/50 ・・・つまり、50人に1人の採用。

最近の多くの求人応募倍率からすると、さほどでもない。
しかも2000人の中には、とんでもないのもいる。

必要スキルは、過去ログ参考にすれば自分でもわかっているのでは?
あとは自己アピール問題。要は戦略。
このスレに出会った人はある意味ラッキー。学習できない奴は落ちて当然。

125 :名無電力14001:2009/10/11(日) 12:35:09
>>123
これは事実やねこの会社のストライクゾーンがあって
上過ぎても下過ぎても駄目
超一流大学は駄目だし、中卒も駄目
高卒以上1.5流以下の大学卒ならOKw
理由は馬鹿でも出来る仕事だが、
3ヶ月での試験全部に合格(努力)できる人で転職は難しいと見られる人www


126 :名無電力14001:2009/10/11(日) 13:44:12
仕事したくないし、出来ないし。
けど、社会的保証は欲しい。
大阪ガスの看板あれば、安定してると家族を丸め込める。
ってとこやね。

127 :名無電力14001:2009/10/12(月) 02:05:17
>>122

知らないの?
人生損してるなw

あ、ソースだせとか手法教えろとか無理だから
同業をやすやすと増やすわけにいかないんでね

128 :名無電力14001:2009/10/12(月) 08:27:19
競争率50倍?
普通や
先日ハローワークの募集は
100倍超えて募集も2日で、ストップかかった
当然書類でOUT
最近書類でOUT多いなぁ

129 :名無電力14001:2009/10/12(月) 10:51:53
ガスなんて全く興味の無い世界だし働くとも思って無いし
自ら進んでやりたいと思う職業じゃないよね実際は

OGCR大阪ガスの看板より
JRやJTやJPやNTTのほうの看板の方が華があっていいけど
中高年齢でバイトはあるけど正社員募集してないから
魅力は全く無かったけど安定してるので
派遣から採用され去年から頑張って行ってます


130 :名無電力14001:2009/10/12(月) 13:14:54
まぁ実際問題、このご時世、
何がしかのキャリアを十分積んできたはずの中高年でさえ、
あまりに厳しし現実に自信も何もかも失い、「自分は何ができるんだろう」って人がいる。
華やかな世界にお花畑の妄想なんて持つほどおバカじゃなく、現実に藁おもつかむ思いさ。

JRにしたって、NTT、郵政にしたって、(個人成績。組織成績にかかわらず)
何がしかの客がらみの「売り上げ」向上を主眼にしての募集なんだよ。

できれば営業に身を置きたくない人が多いんじゃないかな?
純粋な営業畑の人はそっちにゆくだろう。はなっから、定保なんて論外でしょ?
できれば、お金にまつわらない世界に身を置きたいんじゃないかな?
そういう意味では、例記した会社はOGCRよりも露骨だろう。数字(とくに\)に敏感だよ。

ガスという分野(とくに定保に求められているもの)は、
基本、ガス事業法に基づく“しなきゃいけないこと”を仕事の中心に置いている。
いろいろツッコミ所はあるだろうwが、ここんところが大いに他所と違う。
しかも、OG本体も含め、大元のお金はどこから来る?ガス料金だよ。
他所がお客さんがある種‘選択’して購入して、
それが売り上げとなって会社を支えている構造にくらべ、苦労してお金が入ってくる度合いがまるで違う。

「(天然ガス)輸入コストが高くなりました」となりゃ、「ハイ、値上げ」。
こんな、いとも簡単に自分たちの利益を囲い込むことができるのは、ガスと電気だけだろう。
鉄道会社や通信、郵便には絶対にできない。それがよくも悪くもぬるい雰囲気を生んでいるんだよ。

地味なカラーかもしれないが、それなりに安定している。


131 :名無電力14001:2009/10/12(月) 13:20:35
>>127
せいぜい人をだましてがんばりな

132 :名無電力14001:2009/10/12(月) 22:37:37
祝日って休みなの?それとも平日に代休?

133 :名無電力14001:2009/10/14(水) 11:28:48
age

134 :名無電力14001:2009/10/14(水) 14:37:50
面接いつなの?

135 :名無電力14001:2009/10/15(木) 19:00:13
なんだか急に静かになったな

136 :名無電力14001:2009/10/15(木) 21:01:25
スペシャリスト資格取ったら給料上がるのか?



137 :名無電力14001:2009/10/15(木) 21:07:26
116だけど落ちた。

よかった。

138 :名無電力14001:2009/10/15(木) 21:21:00
137
落ちたって連絡あったの?

139 :名無電力14001:2009/10/15(木) 21:34:00
そもそも派遣会社は何社絡んでるんだろ?

140 :名無電力14001:2009/10/16(金) 15:58:39
ここで仮に採用となって最長6カ月の紹介予定派遣で就業後、
間違いなくちゃんと正社員登用されるんですか?
それとも6カ月期間内で終了されちゃうことも多々あるのでしょうか?

141 :名無電力14001:2009/10/16(金) 17:38:13
>最長6カ月の紹介予定派遣で就業後、
>間違いなくちゃんと正社員登用されるんですか?

それなら6カ月の意味はなんだ?
まず仮に採用になってから悩もう

142 :名無電力14001:2009/10/16(金) 18:15:37
過去スレとレス全部見ろや ハゲ!!

143 :名無電力14001:2009/10/16(金) 21:34:52
もうええかげんにしろって感じやな。
何度も何度も出てる内容やろ。
情報欲しけりゃ、せめて過去レスを調べるとか、自分で努力しろ。

仕事探しは、生きるか死ぬかの真剣勝負ちゃうんか?
自分の事やろ!?
少しは汗かけや。
ナメとんか!って思うわ。

144 :名無電力14001:2009/10/16(金) 21:48:58

何のための2ちゃんねw

145 :名無電力14001:2009/10/16(金) 23:11:08
しょせん2ちゃんや・・熱くなんな!!
生きるか死ぬってか そんな大袈裟にエエもんでも無いし
終了

146 :名無電力14001:2009/10/16(金) 23:53:54
一日中パソコンの前に座って2ちゃんしてるほど暇じゃないからね普通の人は。
スレなんてずっと見てないだろ。
むしろこれしきで怒ってる奴ってどんだけ暇してんだよw


147 :名無電力14001:2009/10/17(土) 05:28:38
「OG関連就職の情報が欲しい人」の殆どは「求職者」といえる。

であるのなら、ニアイコール「普通」の状況じゃないわな?

それと過去スレ・ログは、いわば「固定」。
流れる「今の書き込み」に頼って、PCに張り付かなくても
空いた時間に集中して読めばいいってこと。
いわば、本のようなもの。

そもそも、ここは求職者スレではない。
にもかかわらず、基本情報は何度も何度も親切な書き込みで応えている。
もはや、「過去スレ見よ」も親切なアドバイスと言える。

仕事を見つけるってことは“食い口”だ。
いわば、大袈裟かもしれんが、今どきの求職戦線事情においては「生きるか死ぬか」みたいなもの。
やはり、もっともっと自分で努力すべき。
そんな状況にある人は、せめて過去の書き込みを漁るぐらい、先ずしろと言いたい。
「過去スレ見ろ」と言ってもらえるだけありがたいと思うべき。

148 :名無電力14001:2009/10/17(土) 05:41:14
どんな仕事か?
何故募集するのか?
背景は大丈夫か?

そんな基本情報は腐るほど書いてある。

それ以外にタイムリーでしか聞けないことや、新しい質問・視点・・・
それなら可能な限り協力もしてやっていい。

先ずは読め。話はそれからだ。

それで分からなければ
「過去の書き込みを探したんですが、見つかりませんでした」といえばいい。
探していないのがバレバレの質問がきたらすぐわかるよ。釘は刺しておく。

149 :名無電力14001:2009/10/17(土) 05:45:32
15期生来るの楽しみに待ってます。

150 :名無電力14001:2009/10/17(土) 05:50:22
ところで。

702を「埋設」(下から2番目)でかけて、すぐ呼ぶな。
なんで「埋設」やねん。露出やろが。
ひとつ落とし反応みろ。

KD、グリスアップぐらいさっさとしろ。

151 :名無電力14001:2009/10/17(土) 05:52:00
あ、

ひとつ「上げて」かw

152 :名無電力14001:2009/10/17(土) 06:01:05
工会の新しい服、胸にマーク無くなったらしいね。
工会の人、どう?
何か事情あんのかいな。


153 :名無電力14001:2009/10/17(土) 21:19:39
まじでー
いよいよガス終わりかな?
アホみたいにガスてんして、
FHうっとるわ×

154 :名無電力14001:2009/10/17(土) 22:01:00
はい!こんばんみ!毎度みんなに嘘言うなと叩かれまくられてる現役OGCR工作員ですよーwww

とりあえず!>>146は死ね!
市ねじゃなくて死ね
ガス屋にお前みたいな奴はいらんから応募するな!死ね!

155 :名無電力14001:2009/10/18(日) 00:00:10
>>154

ウツ病を患うような弱い人は会社に要りません。
どうぞ辞職してください。
はい、さようなら。

156 :名無電力14001:2009/10/18(日) 00:21:25
うつ? なんやそれ?
俺は元気やで

157 :名無電力14001:2009/10/18(日) 00:36:28
キ○ガイも要りません。
あしからず。

158 :名無電力14001:2009/10/18(日) 02:10:10
いやなら辞めたら?OGCRかw?
OGCR=ごみ捨て場 これを理解して言ってるのか?
収入の低さを自分なりに納得させる為に、 朝から長い文章書いてるのですね。
大阪ガスはガスを買って貰う事に専念しとったらエーねん
工事代金までもピンハネしとるから工事会社に対してエラソーになるんとちゃいまっか(*´艸`)
俺からみたらOGCRは天下り‥
世間からしたら甘い汁吸ってるぉ♪♪ てか、自由化計画はドコ行った??(「・・)
ええ、一番ノリで職場へ行くのは、私にとっては当然のこと。
前日にも増してその日の念入りの準備は、プロとしての責任感。
すごい時間に書き込んでるなぁ しんどないんか?
朝一か夜だろw 時間普通やろ 有給もあるし
OGCRの社員=駄目社員には同意w 

俺も負組のOGCRで底辺人間だが、OGCRは出来る奴は少ないよ。
会社ではがんばってる振りをしているが、正直な話やる気はないw(多分70%の人間は同じ気持と思う)
行く所が無いから、文句を言われない程度の成績だけあげて、やり過ごしてるだけです。
時々20代の奴が居ると聞くが、雇用環境が悪過ぎるのなと思う反面
そいつに本気で良いのかって聞いてみたい…

ライバル減らし乙!とか工作員とか馬鹿が居るけど、40代以外は本当に辞めとけと思うわ…
一生訪問販売やりますか?

159 :名無電力14001:2009/10/18(日) 02:12:07
俺にとってはOGCRは天国だけどな。給料は安いがWワークできる時間も休みもあるからなこの会社は。中小ブラック行ってた俺には天国。
>訪問販売
誤解を招く表現は言わないように。
逆に言えば、訪問販売法に抵触すると感じたなら内部告発するぐらいの覚悟もってみ。
「こないだ、大阪ガスの法定点検の人がきましたが、
ガス機器の購入をしつこく迫られ困ってしまいました。
検査と偽って販売しているなんておかしくありませんか?」
そう成りすまして【Cボイス】にでも書け。
“営業”やっているつもりか?これごときで?
ましてや訪問販売やったことがある人に聞いてみな。笑われるぞ。
それとな、 ショボい資格だろうが、仮にも法定点検の有資格者として責任ある仕事しなさいな。
誰がどういった検査をしたかは記録に全て残る。
仮に“見落とし”なんかあって、のちに重大事故があったら責任は逃れられんぞ。
西部ガスで定保社員が罪に問われた事例など教わらなかったか?
もうちと自覚持てよ。
お客様からそんなクレームなどあり得ない・・・ということだ。
つまり、「しつこく購入を迫られた」なんて聞いたことがない。 これが実際だ。


160 :名無電力14001:2009/10/18(日) 02:13:13
本来業務に効果を生むような互いの情報提供だとか教訓だとか、
もっと前向きな書き込みはできんのかね。
検針さんのスレなんかでも、愚痴やいろいろ書いてあるが
少なくとも、ここよりもっと業務に前向きな情報交換しとるよ。
現在の訪問販売会社がOGCR方式を採用しだしたらどうなる?
消費者センターや法律はそのうち動くよね?
客→OGCR→販売店に振る→客に販売
説明はしているが客はOGCRから購入していると思っている。
ただの屁理屈であり法律の盲点を突いてるだけw
お前が客の立場で考えろ! 客はOGCR(OG)のお前から購入しているんだよ!

点検商法や訪問販売業者は直接販売しているこれを一度違う業者に経由させる
方法をこいつらがとれば、必ず規制の対象になると思うよ?

仕事に誇りを持つとかそんな話じゃないやろ?
俺は検査は普通にやってる。 
次回の点検までの保証みたいなもんだから、そこは普通にしてる。
人が死んでも困るからな。

誇りをもって仕事をしているお前の検査と俺の検査の内容はほとんど変わらないはずだよな?
研修センターで教えられた通りの検査以上でも以下でもない!
なんか誇りとか馬鹿が勘違いしてないか?

161 :名無電力14001:2009/10/18(日) 02:13:58
業務に効果を生む情報の共有wwwお前が具体的な話しをふってみろよ!
製品の年度や型番など入力しても、OG本体が全く活かせてない状況で
無料点検=訪問販売企業といずれ勘違いされる時がくるだろうなw

ガス業界は対応が後手なんだよ!
OGCR=OGの問題を丸投げされた下請け企業!

40オーバーの負け組み親父が1週間での講習で貰える社内講習修了書と
難しい試験合格か認定大学+実務で取得できる電検3種を持つ
公共の発展の為に設立された、電気保安協会と一緒にしてないか?www
あきれるぜ! 誇りをもって仕事をするプロ集団が、
客に成りすましてクレームを客センに入れたら良いとかwww
発想がヤバイw 
そんな事しなくても年に1〜2回は必ずプロのクレーマーが入れてくる!前例もある!
そのたびに朝礼で販売の話は数週間は消える状況で
客センに嘘クレームつけなくてもそのうち入りますよwww
クレーマーに当たる検査員さんはお気の毒w 会社の命令でやってるのにねwww


162 :名無電力14001:2009/10/18(日) 02:15:11
そしてそろそろ工作員 乙! こんな書込みがされるぅぅぅ〜www
ああ〜景気回復したら間違いなく辞めたい!
理由は待遇の改善は絶対に無い事! 
いくらやっても評価はされませ〜んw OGCRで所長なんて絶対にやりたくねえしw
時々会社の人が飲みに誘ってくんだけど、
45〜50位のおっさんが仕事の事で熱く語り始めるんだけど本気でウザイ
今週は客の家で内囲い...etc (研修センターと同じ状況だからなんだよ?勉強にもならねw)
このご時世良い会社にはいれたよな?(このご時世でも微妙だよ!)
俺は早く帰って転職エージェントと打ち合わせしたいんだよ! つまらん話で誘うなハゲ! 
最近の入社組みは大卒のキャリア組みもいるらしいけど、
ここは腰掛程度だよな?
最初に方に入った奴は本当に使えないと半年位で感じると思うけど
一応先輩だから、馬鹿にしたら駄目だぞw
そんな事してる暇があるんだったら家で転職にむけて資格の勉強か
転職のサイトやエージェントと連絡取っとけよ〜
ブラック企業しか経験無い人間も天国に感じるがそれは間違い
募集広告だせばすぐに集まるとか思ってる上層部=OGの出向者達に
良い様に扱われるだけだからねw


163 :名無電力14001:2009/10/18(日) 02:16:51
またまた大阪ガス子会社売るよ
出向する為に、そしてすぐに新しい会社つくるよ OG社員第一 子会は社知らん・・
>ブラック企業しか経験無い人間も天国に感じるがそれは間違い
という「断言」の理由?として書いたつもりだろうけど、
>募集広告だせばすぐに集まるとか思ってる上層部=OGの出向者達に
>良い様に扱われるだけだからねw
では説明になっていない。
後段部分そのものは、まんざら的を外してはいない。
だが、断言した前段内容の理由とは結びつかない。
言い切るからには説明責任があるので、再度、前段部分の理由をたのむよ。
何故、「ブラック企業しか経験無い人間も天国に感じるがそれは間違い 」なのか?
OGCRもブラック それだけです
OGは優良 OGCRがブラック
ここを避けて通るほどヨソが天国でもあるまい。


164 :名無電力14001:2009/10/18(日) 02:18:15
別に苦痛とは感じないし、普通に仕事をやってる。 辞める気は更々ない。
文句ある奴は人を巻き込まないで、自分だけで静かに去ってくれ。
ず〜と年収400万でいいなら良いと思うよ
会社のウザイハゲ親父や飲みに行ったみんなの意見をまとめれば、
収入はみんな問題視してたけど?

苦痛とか天国地獄の話以前に俺は(みんな)給料が上がる所に行けるなら
辞めたいってのが本音
最初に面接で安いと言われてるけど、
じゃー辞退します!なんて言う訳無い(いう奴も過去に居たけどwww)
俺もお前らも腰掛だよね? 本気で一生とか考えてる? はぁ?まじ?
ここでだらだら長文かいてOGCRで誇りを持てとか言ってる人は
OGの出向者だったはずですよ
OGCRの倍の給料もらってるのだから、仕事に責任も誇りももつでしょうね
実際に僕たちと同じ給料や扱いうければ そんな感情沸くはずがない
出向者は はやく他所に逝けばいいのに 人数増えたところで件数も増えるんだからいらないのに
出向者ってOGから給料出てるんですか?それとも、OGCRから?
本気で一生仕事しようと思うのなら、OGCRに転籍すればいい。
OGからもらってる
出向は転籍しても給料は高いまま
あほらしい…

165 :名無電力14001:2009/10/18(日) 02:19:23
自分は年収300万のあるOG子会社契約社員だが、この仕事が好きだし会社には感謝もしている。
嫌なら自分だけ辞めればいい話なのに、お節介な自称正義の告発者がいるね。
自分は年収300万のあるOG子会社正社員だが、この仕事が好きだし会社には感謝もしている。
でも評価は無いに等しい 自分だけ満足なら一生契約奴隷でいい話なのに、 お節介な自称正義の告発者がいるね。


166 :名無電力14001:2009/10/18(日) 02:20:46
そのうち自社製品の販売目標のノルマが達成できなくて、
契約更新をしてもらえるか分らない不安定な身分に怯えながら
ホームセンターの2〜3倍もする高級ガス器具を購入させられて
毎年、家の中が最新OG製ガス器具になっていき鬱になるよw

なぜか、OG製ガス器具が何台も登録してある家は要注意ですよ!
検針のおばさん〜OGの幹部などどれに当たるかは分らんが99%OG関係者です。
俺達は伊達に正社員をやってるんでは無いぞ! 
お客様のクレームを最前線でかわしながら、販売も点検も完璧にこなすプロのなんだよ!
 
俺達が怖いのはOGの人間でありいくらやっても評価のあがらない体制なんだよ! 
力なきもの=契約社員ごときの待遇しか勝ち取れない自己満足さんよく↓をよくみて
客観的に自分がお客様からどの様に見られているか考えたら?

現実は子会社、関係者、販売会社に無理矢理商品を押し付けて、
OG本体は不良在庫はありませ〜んOGは優良企業ですと
毎年IRでレポートしているが、その裏にはとんでもない熾烈な販売合戦がある事を忘れないように。
お客様はOGCRと販売店との区別はついていないのと
この様なトラブルが起きているから設立されたOGCRが
ホームセンターで激安で販売している警報機やファンヒーターを定価販売を
させる為の手段になってしまっている現状もお忘れなく!

参考IR 
大阪ガスサービスショップを家の中に入れてはいけない
ttp://gigazine.net/index.php?/news/comments/20080827_osaka_gas_service/

167 :名無電力14001:2009/10/18(日) 02:21:17
続「大阪ガスサービスショップを家に入れてはいけない」〜警察に行ってきました編〜
ttp://gigazine.net/index.php?/news/comments/20080901_osaka_gas_service2/

契約社員のふりをしたOGCR社員か本当に経験の浅い契約の人間かは知らないが、
OGは子会社や販売会社、下請企業をふやせば販売数量が減らない仕組みを
造っているだけで
ガスの問題点を根本的に解決する事やOG本体が努力をして乗り切る事は考えてないのですよ
給料をいただいてるお客様やOGに感謝をするという部分以外に
俺は貴方の考えには賛同できない。
一度でも訳の分らないCボイスを喰らって自分がクレーマーの家に再度行って話をすれば、
お客様センターなど何の意味も無い場所で、自分がどれほどのリスクを背負いながら
契約社員なんて何の保証も無い身分でOGの人間の半分以下で粗末にあつかわれているか
すぐに分るよ… 分る時は必ずすぐに来るよ…

168 :名無電力14001:2009/10/18(日) 12:12:30
おお〜、よくもこんなに沢山の過去レスを拾い出したねぇ〜w 感心するワ。

これも読んだことあるが、ちょっと気になる部分がある。
>>166
>力なきもの=契約社員ごときの待遇しか勝ち取れない自己満足さんよく↓をよくみて

おそらくなぁ、全てOGCRの「全セ」にからんで書いているフリをしているが
間違いなく、OG本体の販売系の契約社員が混じってるな。
(KBI通じて募集されている、絶対に正社員になれない“販売系”契約社員)

愚痴りたい気持ちは分かるが、いかにもOGCRに内部告発を装って書くのはやめい。
微妙な部分で分かる奴には分かるんやし、バレる。


169 :名無電力14001:2009/10/18(日) 12:27:22
それと、ショップがらみの奴もな。


いずれにしても、矛盾も抱えながらも、大前提として「違法」はできんのよ。
世の中の法もしかり、内規しかり。

誰かの過去レスにもあったが、
安全運転講習せずして業務運転させるとかいった内規違反しかり、
訪問販売法に抵触するような現物取り扱いとか、
平気で嘘を書き込んでる。

仕事での苦労とかは分からんこともないが、あまりにも嘘とか
他社の人間が混じりこんで、さもOGCRをコケ下ろしている。

俺もOGCRとは違うが、同じOG系子会社の者として事情はそれなりに知っている。

ま、これから目指す皆さんは
そのへんのところよく吟味して、自分で判断するこった。
けっして楽やない。だが、悪くもない。
ただ、これだけはやめて欲しいし、実際にいることを付け加えておく。

いわゆる、不採用の人間による「腹いせ」、もしくは
そして、殆どいない中、まれに退職(ネをアゲた)した奴による「後ろ足の砂」。

そしてここは「2ちゃんねる」。
お忘れなく。

170 :名無電力14001:2009/10/19(月) 01:36:49
ええ話しや〜


171 :名無電力14001:2009/10/19(月) 19:46:21
派遣、近々面接だ
面接は素で話そ
3対1の面接かな



172 :名無電力14001:2009/10/19(月) 19:52:46
OG関係の火消しがおるんか?

173 :名無電力14001:2009/10/19(月) 21:20:49
派遣採用後1ヶ月で・・

174 :名無電力14001:2009/10/20(火) 07:12:47
今回の最終面接者は140人程度
合格者は60〜70人の予定



175 :名無電力14001:2009/10/20(火) 08:46:42
縁故、紹介の面接者は20人弱

こいつらは無条件で最終面接まで行けるんだよなぁ


176 :名無電力14001:2009/10/20(火) 20:16:44
はいってもいっしょ

177 :名無電力14001:2009/10/20(火) 22:56:56
173>派遣採用後1ヶ月で・・ 続きは何よ?


178 :名無電力14001:2009/10/21(水) 19:35:01
試験があるんだろ
この試験に落ちたら1ヶ月で契約打ち切りだからな。

179 :名無電力14001:2009/10/21(水) 19:50:26
60人も入ってくるんや・・・


180 :名無電力14001:2009/10/21(水) 21:09:46
178>資格を研修中に取らないと契約打ち切りですね
聞いた話だと過去に受けた方で落ちた方はいないと言ってました
落ちない試験で落ちると言う事は
適性が本気で無いので辞めたほうが良いのでは無いかと言ってました
この資格は合格率高いんだね!

181 :名無電力14001:2009/10/21(水) 21:52:05
正解です OGは自分らだけよかったらOKです 派遣切りは今絶好調みたいです(KBI・OGBC)
派遣切り凄いの?
最初のOG系列の派遣会社の説明なら
普通にこなせば試験に落ちない限り大丈夫ですって説明だったはず。
話を聞いてたら12期位から厳しくなってるらしいよ
理由はそれ以前の入社2割くらいがカスみたいな仕事しかしないからw
上の意見にもあるように、販売できない奴はクビ! これがこの会社の実情です。 
5ヶ月目の奴は気合いれろ!6ヶ月目の奴は手遅れですw
OGの出向者とおんなじ気分で検査だけやってたらクビやで
うるさくない所長もいるが、うるさいのは凄いぞぉ〜www
朝からぴこぴこぉぉっぉぉぉお!!!って叫んでるよw
新人でイマイチな奴は毎朝の朝礼で懺悔や豊富を前にでて言わされる子もいた
全員、鬱っぽく辞めたw
今から入る奴は覚悟しとけよ!

182 :名無電力14001:2009/10/22(木) 18:40:33
大阪ガスの連結子会社ってOGCRしか無いのか?
このスレ見てる限りは、そうとしか思えん…

183 :名無電力14001:2009/10/22(木) 19:06:34
入るやつかわいそうw

大抵はこのスレ見てない低脳なやつだな。
入って後悔しやがるんだ。
受けるぜww

184 :名無電力14001:2009/10/22(木) 19:23:14
結局は、おまえも受けるんか。
受かるといいね。

185 :名無電力14001:2009/10/22(木) 21:06:21
素直に受かりたいって言えばいいのに。
まぁ、どっちみち、ここでさえ落ちるんだろうけれど。

186 :名無電力14001:2009/10/22(木) 21:13:11
まだどっか募集してるん?

187 :名無電力14001:2009/10/23(金) 00:04:35
無職で職を探してるなら、こんな糞会社でも行くべきだ。最低限の生活は出来る。
たとえ就業条件が最悪でも一文無しよりはるかにマシだろう。
頑張れおまいら。


188 :名無電力14001:2009/10/23(金) 07:42:24
月給の不満以外、入れば天国

189 :名無電力14001:2009/10/23(金) 13:19:24
業務用も含めて工事会社にも定保を委託して単価を下げる話がある。



190 :名無電力14001:2009/10/23(金) 14:27:26
無職よりはマシだな
最低な会社では無いが最低限しか無い会社やわ…


191 :名無電力14001:2009/10/23(金) 19:01:05
ずっと年収400万円で、家計維持できますか?
子供2人、妻パート勤めです。
面接に行くか行かないかで迷っています。

192 :名無電力14001:2009/10/23(金) 19:47:12
>>191
ずっとって・・400万すらないっつーの

手取りなら300万大幅に切るわ

193 :名無電力14001:2009/10/23(金) 21:30:47
>今回の最終面接者は140人程度
>合格者は60〜70人の予定

合格者は40人じゃ?

194 :名無電力14001:2009/10/24(土) 05:50:44
いつも多めに採用するんだよ
最終的に40人以上残ればいいんだよ


195 :名無電力14001:2009/10/24(土) 08:33:56
>>194
採用後にも首切られて終了させられる奴が多数出るという事ですね。


196 :名無電力14001:2009/10/24(土) 10:07:08
190 座布団2枚

197 :名無電力14001:2009/10/24(土) 10:50:20
総務省の家計調査によると30代前半の平均年収は461万円。
オリコンの調査では、30代女性が結婚相手に望む年収は
「500万円〜700万円」が32.7%、「700万円〜900万円」が22.4%

198 :名無電力14001:2009/10/24(土) 17:55:44
ずっと400万って言ってる奴はどんだけ無能なんだWWW 5年やって役職就けば450〜500はいくわな。それに後数年で給料体系も変わるだろう。

199 :名無電力14001:2009/10/24(土) 19:39:50
就業条件見る限りだと、ずっと年収400万円ぐらいと判断するやろ。


200 :名無電力14001:2009/10/24(土) 22:27:49
大阪ガス
新入社員研修期間中にガスファンヒーター50台を売らされます。
親戚や大学時代の人脈を使って1週間で50台売り尽くす人もいれば、
研修期間通じて3台しか売れない人もいます。この売上成績は、
最初の夏のボーナスに大きく反映されます。このガスファンヒーター
ノルマは、2年目以降も課されます(50台とまでは言いませんが)。
毎年必要なものではないため、当然ノルマは達成できません。
社員の多くは自分で買い込んで、落とし前をつけています。
私は京大を卒業して数年になりますが、「ガスファンヒーターを安値で
買いませんか?」というメールを数回受け取りました。アドレスを見ると、
リクルーターだった人やガスへ行った大学時代の同期(それも1年のとき
少し話しただけとか)の人からのものでした。そこまでしなければならない
ほど追い詰められているのでしょうか。
そんな仕事は家電メーカーの仕事であって、ガス会社の社員がそんなことするわけないだろと疑われるかもしれませんが、事実です。ファンヒーターが売れればガスが儲かりますからね。


201 :名無電力14001:2009/10/25(日) 01:38:34
>>198
無知。役職は99%就けない。
60歳定年間際で年収390万
35歳で350万。もちろん手当込。

>>199
ずっと340万〜390万だが

202 :名無電力14001:2009/10/25(日) 11:16:03
>>201
手当なしで350万。
月21×12=252万 賞21×5=105万
年間残業代(40万)・食事補助(10万)・商品券(人それぞれ)
役職は書いてる通り簡単にはつけないけどね。
センター枠が多いとこに行けばなりやすい。だけ

役職者になりたくてこの会社入って来る奴おるんかな?

203 :名無電力14001:2009/10/25(日) 14:06:46
残業年40万もないよ・・
月1万あればいいところだった。
38才で総支給 昨年354万です。

204 :名無電力14001:2009/10/26(月) 00:08:46
もう締め切ったかな??

受けようと思ったのだが既に手遅れ?
誰か教えて。

205 :名無電力14001:2009/10/26(月) 03:12:32
組合の存在意義が問われてるで!
死ぬ気で団交したらんかい!
勇気無いなら委員会の首すげ替えろや!

206 :名無電力14001:2009/10/26(月) 21:25:11
紹介予定派遣って
周りくどい事せんと
勿体ぶらんで直に採用せんかドアホ!



207 :名無電力14001:2009/10/26(月) 22:32:46
1・2期は直採用でしたよ。
3期から紹介予定開始。
契約は直で募集してるけどね。

208 :名無電力14001:2009/10/26(月) 22:41:06
OGCR先輩ご教授願います。
採用内定者ですが良かれと思い履歴書には高卒と書いたのですが実は四大卒なんです。
この先、上司に打ち明けるチャンス等はありますか? また卒業証明の提出を求められる事ってありますか?
それと大卒が条件の資格ってありますか?
宜しくお願いします。


209 :名無電力14001:2009/10/26(月) 22:46:28
どこも募集締め切ってる?

210 :名無電力14001:2009/10/27(火) 00:40:36
>>208
てか、なぜ大卒を高卒と書いたの?
しかもよかれと思って。って・・・
4大卒ようけおるで。別に大卒やから給与がかわるわけではなく。
まだ最終面接は行ってないはずやけど?派遣元に履歴書修正して
差し替えてもらったら?

と、真剣に答えてしまうバカな俺・・・

211 :208:2009/10/27(火) 01:04:33
>>210
過去読んで普通に肩を並べた方がいいと思って・・・。
他に免許資格も少なめに書きました。
まともに書けば履歴書は豪華で人生はショボショボです。

212 :名無電力14001:2009/10/27(火) 06:55:57
>>211
本当に定保を腰掛け程度でもやるのか?
良い求人が出てくれば応募して採用が取れれば他社に移るよね?

一生ガスの点検なんてやらないでしょう?
それならOGCRに入れば?

でもそれならOGCRじゃなくても良いだろ…

213 :名無電力14001:2009/10/27(火) 20:40:16
男性の平均年収(一般)

30〜34才 493
35〜39才 577
40〜44才 637
45〜49才 678
50〜54才 706

OGCR年収
340〜400弱



214 :名無電力14001:2009/10/27(火) 22:19:46
これはひどいww

215 :名無電力14001:2009/10/27(火) 22:31:12
★大阪・生野のマンションでガス爆発?

 26日午後5時45分ごろ、大阪市生野区新今里のマンション「レアレア今里35番館」
(鉄筋6階建て)で、「爆発音がし、ものが落ちてきている」と110番があった。生野署が
調べたところ、5階の部屋に住む男性(34)がやけどをしており、病院に搬送された。
 生野署によると、火災は起きなかったが、男性が住む部屋でものが散乱していたほか、
窓ガラスが割れ、破片が階下の敷地に飛び散っていた。男性は「帰宅したら異臭がした
ので窓を開け、たばこを吸おうとしたら爆発した」と話しており、同署は室内でガス爆発が
あったとみて原因を調べている。

2009年10月27日
http://www.sankei-kansai.com/2009/10/27/20091027-016180.php


216 :名無電力14001:2009/10/28(水) 05:55:20
そこでピコピコですよ


217 :名無電力14001:2009/10/28(水) 10:59:10
そしてシコシコだろ?

218 :名無電力14001:2009/10/28(水) 21:57:37
OGCR以外に募集はないの?

219 :名無電力14001:2009/10/28(水) 22:05:05
http://x104.peps.jp/radloves2vv/?cn=26
これお宅の社員?

220 :名無電力14001:2009/10/29(木) 12:22:02
この安い給料でノルマ!ノルマ!毎日と尻叩かれても入社したいか?

221 :名無電力14001:2009/10/29(木) 18:09:41
そんなキツいノルマあるか?


222 :名無電力14001:2009/10/29(木) 20:26:17
>>221
営業所で雰囲気が違う

223 :名無電力14001:2009/10/30(金) 07:37:48
営業所によってノルマ量が違うんやろか?
うちはノルマと感じる程課せられてないんだが…



224 :名無電力14001:2009/10/30(金) 09:58:13
>>223
違うよ
5ツ位ピコピコを獲得すれば営業所では上位に絶対に入る所もある

毎日必ず色々と朝礼で言う営業所とか…
警報機以外は全く言わないがやたらと定保の達成度を重視する所も…

ここで長文改稿のOG出向者の意見は参考にするな!

今は凄いシビアになってるからね!

225 :名無電力14001:2009/10/30(金) 12:08:54
所長しだいだろうな。
煩い所長の営業所はしんどい。

226 :名無電力14001:2009/10/31(土) 19:18:29
たとえばどこの所長?


227 :名無電力14001:2009/11/01(日) 12:40:22
兵庫ならK所長とか


228 :名無電力14001:2009/11/01(日) 13:06:48
北部のK所長はパワハラが趣味だから新人は皆ノイローゼ。

229 :名無電力14001:2009/11/01(日) 13:39:08
>>227 >>228
あの朝礼は無いよなw
新人に毎日、何を話せと?www

230 :名無電力14001:2009/11/02(月) 01:21:30
少しでもパワハラと感じたらすぐにコンプライアンスしろよ!
組合は頼りにならんぞ!

231 :名無電力14001:2009/11/04(水) 18:19:34
↑日本語というか和製英語わかってるのか?


232 :名無電力14001:2009/11/05(木) 07:36:46
11月25日が発表日か…



233 :名無電力14001:2009/11/05(木) 07:47:38
>>231
細かく解説しろ

234 :名無電力14001:2009/11/05(木) 23:06:47
>>233
何のために?

235 :名無電力14001:2009/11/05(木) 23:36:20
>>230
日本語でおk

236 :名無電力14001:2009/11/06(金) 12:45:04
>>230は、コンプライアンスの意味は解らないけど、使ってみたかったんだよ。しょーがないじゃないか、子会社か工会なんだから。

237 :名無電力14001:2009/11/06(金) 12:48:44
>>231
能書きこいて説明できないか

238 :名無電力14001:2009/11/06(金) 17:35:25
>>237
底辺のくせに上から物言うな

239 :名無電力14001:2009/11/07(土) 15:18:41
話題を変えて・・・
皆さん鉄人試験の結果どうでしたか?




240 :名無電力14001:2009/11/07(土) 17:21:48
楽勝でしたよ

中級ですが…


241 :名無電力14001:2009/11/07(土) 17:33:26
鉄人試験(笑)
3輪バイクでピコピコ売ってるオッサンが鉄人か?

242 :名無電力14001:2009/11/07(土) 18:11:51
一緒やろ… どうせ出向者には及ばないよ
あほクサイ

243 :名無電力14001:2009/11/09(月) 22:42:04
OG出向者よりプロパーのほうが成績
良かったみたいですね。
なぜでしょうね?
最近入社した人のほうが優秀?ってことかな

244 :名無電力14001:2009/11/10(火) 06:11:42
出来が良ければ出向なんてしてないやろ…



245 :名無電力14001:2009/11/10(火) 06:57:24
朝から喧嘩売るような事を書いたらアカンで。

246 :名無電力14001:2009/11/10(火) 16:45:24
事実やし


247 :名無電力14001:2009/11/11(水) 09:25:49
>>243
おまえらのとこには屑しか出向しねえんだよ馬鹿が

248 :名無電力14001:2009/11/13(金) 18:20:58
ほんと屑しかいないよね


249 :名無電力14001:2009/11/17(火) 13:57:08
雨の中、不在ばっかで、逃げ場ない


250 :名無電力14001:2009/11/20(金) 12:02:09
もうすぐ合否発表やで


251 :名無電力14001:2009/11/20(金) 12:35:08
だめでした(-_-;)

252 :名無電力14001:2009/11/20(金) 19:16:04
25日やで


253 :名無電力14001:2009/11/21(土) 16:19:55
もうすぐですね。内定がでますように。

254 :名無電力14001:2009/11/21(土) 21:06:37
内定日には100%の入社率にする為に、すでに内々定の連絡がいっている人が
いる模様。来週の月曜日に何らかの連絡がないとやばいかも。

255 :名無電力14001:2009/11/22(日) 04:30:11
じゃあ来週じゃなくもう既にやばいかも。

256 :名無電力14001:2009/11/22(日) 08:00:29
そもそも25日発表とか、内々定が出た模様とか、ソースはどこから?
内部の方ですか?

来週月曜日は祝日だけど、職員休日出勤で連絡するの??

257 :名無電力14001:2009/11/22(日) 09:08:23
実際には、現時点で連絡きてない香具師は無理ちゃう?
23日やのうて、24日が最終調整ちゃうかな?
連絡もらったかた、レポよろしゅうたのんます。

258 :名無電力14001:2009/11/22(日) 17:37:21
25日発表は事実だよ


259 :名無電力14001:2009/11/22(日) 20:03:35
鉄人試験は何月頃しているの?

260 :名無電力14001:2009/11/23(月) 02:20:27
鉄人試験って、どんな試験の事ですか?

261 :名無電力14001:2009/11/23(月) 07:37:03
9月


262 :名無電力14001:2009/11/23(月) 16:37:55
やっぱ25日やね

263 :名無電力14001:2009/11/23(月) 16:55:08
25日というのは、確かな情報か?鉄人試験って何なの?

264 :名無電力14001:2009/11/23(月) 17:03:20
お前ら本当に最後まで就活した?
お勧めできるのは45歳以上で行く所無い奴だけだぞ?
下請けですよ? 大阪ガスの名前は無視しろよ!
工作員じゃないぞ! 中の人間だぞ!
マッタリとか言ってるのは過去の話しだよ!

35歳以下は他に行け! 一生350万でいいの?

265 :名無電力14001:2009/11/23(月) 17:07:48
マジで! 
高校卒の卒業証書の提出なんて求められない
普通の頭のレベルの中卒でも適当に詐称しても入れるレベルの会社で業務内容やで?
大卒の30代前半とか少し居るんだけど、アホか?
こんな所にくるな! 









これだけ言っても入ってくる馬鹿が後を絶たない件について
内部の者達語れや!

266 :名無電力14001:2009/11/23(月) 17:19:11
それだけ就職転職戦線が厳しいんやろね


267 :名無電力14001:2009/11/23(月) 17:21:32
まあ他の仕事から思えばマッタリしてると思うがな


268 :名無電力14001:2009/11/23(月) 17:26:53
鉄人試験は入ってから考えればいいやん
給排気の鉄人、中級と上級がある
字の通り給排気判定に関する知識試験


269 :無名電力14001α:2009/11/24(火) 22:11:11
OGCRで紹介予定派遣ではなく契約社員で入社して定保ではなく開栓、

閉栓、料金回収をしていらっしゃる方、勤務体制などの情報をどうぞ宜しく

お願いします。

270 :名無電力14001:2009/11/24(火) 23:47:34
彩戸 上のガスはいい匂いなんじゃ!そうなんじゃ!ガスっていいみたい。

271 :名無電力14001:2009/11/25(水) 07:29:14
今日発表ですね。年収200万円ない漏れは、正直300万円なら嬉しい。

272 :名無電力14001:2009/11/25(水) 08:09:52
>>271
毎朝、所長に怒鳴り散らされて訪問販売して嬉しい? まじでキモイw

273 :名無電力14001:2009/11/25(水) 09:31:26
そんな所長がいる営業所は稀っしょ?

274 :名無電力14001:2009/11/25(水) 10:03:43
>>273
なんで自分は関係ないと思ってるの? 
ああw 入社できなかったんだねwww




マジでおめでとう! ここはおっさんの溜まり場やでw
落ちて正解!

275 :名無電力14001:2009/11/25(水) 13:59:29
連絡あったか?



276 :名無電力14001:2009/11/25(水) 14:04:43
所長により当り外れはあるやろ
273はハズレ引いたんだよ

頑張って文句付けられない成績取ればいいだけの話
それが難しいんだけどね


277 :名無電力14001:2009/11/25(水) 14:06:05
あ、272の間違い

278 :名無電力14001:2009/11/25(水) 14:52:47
>>275
合格者だけ電話連絡あるのかな?

279 :名無電力14001:2009/11/25(水) 16:54:50
この時間連絡ないのは落ちだよ。

280 :名無電力14001:2009/11/25(水) 18:05:58
・・・ないわ
              -END-

281 :名無電力14001:2009/11/25(水) 18:10:34
ついさっき…少し前に派遣会社へ連絡行ったみたいだぞ

282 :名無電力14001:2009/11/25(水) 18:58:16
過去レスでは速達で合格通知があったとありましたが・・・

であれば、今日本体から各派遣会社に報告があったのなら、
明日か明後日にわかるのかなと・・・・

そもそも内々定の人や今日合格の連絡きたよ、というレスが
一つもありませんな・・・

283 :名無電力14001:2009/11/25(水) 20:10:47
マンパワーはすでに通達終わってるよ。漏れは不合格だった。

284 :名無電力14001:2009/11/25(水) 21:31:55
学閥ありますか?
東大京大が多いから気になってます。
当方Bラン理系院生です。

285 :名無電力14001:2009/11/25(水) 22:39:37
彩戸 智恵のガスは臭いんじゃ!そうなんじゃ!ガスっていいみたい?




286 :名無電力14001:2009/11/26(木) 03:01:10
OGCR合格の連絡きた。
しかし、この掲示板見てたら喜んでばかりいられない。
とりあえず、入社日先だしキープしておくのがベストかな?

287 :名無電力14001:2009/11/26(木) 07:13:53
何がとりあえずキープだ?嬉しくてたまらんくせにwww

288 :名無電力14001:2009/11/26(木) 07:39:43
おまいら、おはよう。

合格通知きた40歳以上のやつおめでとう。


289 :名無電力14001:2009/11/26(木) 10:44:13
40以上じゃなきゃ、採用されへんのか?

290 :名無電力14001:2009/11/26(木) 11:03:46
40以下がくるな


291 :名無電力14001:2009/11/26(木) 12:14:52
20代で採用された方はいる?

292 :名無電力14001:2009/11/26(木) 12:21:30
2〜3回前から居る
俺が知ってる限りで言えば辞めたよ

293 :名無電力14001:2009/11/26(木) 12:37:27
何故、こんな良さそうな所簡単に辞めちゃうの?

294 :名無電力14001:2009/11/26(木) 12:43:50
20代のヤツ頑張ってるよ


295 :名無電力14001:2009/11/26(木) 12:52:51
悪くはない(40代)が良い事は全く無い(20代)

マッタリしてる営業所のほうが少ない
これからはマッタリは少なくなるし、原付きで真冬とか真夏日や雨日に毎日走るとか罰ゲームやんけw
客の家に入る事がどれだけストレスになるか…
それを毎月最低5〜600件は回る

クレームにびくびくしながらやるんだけど?
OGの看板が付いてないなら絶対にやらないわw


orz

296 :名無電力14001:2009/11/26(木) 12:53:45
>>294
転職活動も頑張ってますよwww

297 :名無電力14001:2009/11/26(木) 17:50:12
合格した方いますか?

298 :名無電力14001:2009/11/26(木) 20:22:19
冬場は気にならんがクソ暑い日と雨はつらいな
まあ慣れたが


299 :珍恋二朗:2009/11/26(木) 21:56:12
寒いのと雨は嫌ですね

300 :名無電力14001:2009/11/27(金) 07:13:19
重たい機材をもって階段の上り下りはつらい。

301 :名無電力14001:2009/11/27(金) 19:40:18
前レスに書き込んでたハゲ兄ちゃん
ほんまにアホでおしゃべり好き
その上仕事が遅くて使えません
でも、こんな奴がこの会社向きなのかな?

302 :名無電力14001:2009/11/27(金) 21:41:51
そんな奴いらんわ
迷惑やで


303 :名無電力14001:2009/11/27(金) 21:59:31
       人
      (__)
     (__)        zusah
  (>=◎( ・∀・)  (´⌒(´⌒;; / ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
  /_./ 〉⊂_ノ`  (´⌒(´≡<  二輪で仕事だから、最悪死ぬよw
 〈/ )/__,ミ ≡≡≡(´⌒;;;≡≡\____________
 (_/^´  (´⌒(´⌒;;

304 :名無電力14002:2009/11/27(金) 23:07:20
1月から派遣ですか がんばってね


305 :名無電力14001:2009/11/27(金) 23:41:32
無視するなアホ 

306 :名無電力14001:2009/11/28(土) 00:48:50
>>305
誰がやねん

307 :名無電力14001:2009/11/28(土) 01:40:21
>>301
噂は聞いたことあるで
仕事もろくに出来ひんのに先輩達の批判してる奴かな?
親も悪いし先輩達は教育をしないのかな・・・あほに言っても無駄か。

308 :名無電力14001:2009/11/28(土) 18:54:08
test

309 :名無電力14001:2009/11/28(土) 21:28:22
age

310 :名無電力14001:2009/11/29(日) 12:35:19
他の子会社さんはボーナスの支給予定は満額でっか?

311 :名無電力14001:2009/11/30(月) 03:10:13
三輪車はよく横転するから気をつけなはれ。

312 :名無電力14001:2009/11/30(月) 11:32:11
横転なんかせーへんで


313 :名無電力14001:2009/12/01(火) 15:49:41
三輪車で事故した時はそりゃ悲惨やな。これからの季節、道路が凍結したときは気をつけなはれ。

314 :名無電力14001:2009/12/01(火) 22:30:50
延々二人で会話やってろボケ!!

315 :名無電力14001:2009/12/02(水) 10:26:46
オール電化の時代だし、車も電気自動車になっていくだろうし、これからは電気が主要エネルギーやな。大阪ガスは何か手を打たんと潰れるで。

316 :名無電力14001:2009/12/02(水) 18:09:57
そこで太陽光発電ですよ



317 :名無電力14001:2009/12/03(木) 06:52:29
そこでリレーですよ

318 :名無電力14001:2009/12/03(木) 09:27:04
リレーって何なん?

319 :名無電力14001:2009/12/03(木) 12:13:38
リレー情報
入ればわかるよ


320 :名無電力14001:2009/12/03(木) 12:18:14
まごころ診断だとか
ゴム管交換だとか
光熱費シュミレーションだとか
機器見積りだとか


321 :名無電力14001:2009/12/03(木) 23:12:34
295 あんたはアホか?
毎月最低5〜600件回る?
そんな少ない訳ないやろ。おらへんとこあるから、
1000件回って目標の600にいくかどうかやで?
そんなけん動きゃ、そりゃいつかは事故おこすわな。




322 :名無電力14001:2009/12/03(木) 23:23:35
>>321
毎月最低5〜600件回るってのは完了させる件数ってことやろ?
1000件回って目標の600=どちらも完了600件
お前が国語力足りないだけだろ

それと田舎の営業所と都会は違うよ
田舎は大きなマンションが少ないからそもそもの振り分け自体が都会より少ない
要するにおまえはアホw


323 :名無電力14001:2009/12/04(金) 02:06:44
漏れの国語力が足らんていうか、お前の言い方が言葉足らずだろ?
それと、おめえの書き方だと都会より田舎の方が楽にきこえるで。
どっちが楽かちゅうたら、都会のほうちゃうかな。
まぁ、漏れがアホちゅうことは認めるわ。OGグループは低脳集団ちゅうこと忘れなさんな!!
お前も低脳集団の一員だったりしてなWWW

324 :名無電力14001:2009/12/04(金) 08:26:43
低脳どうしで延々語りあって下さい。
アホらしいので一抜け。

325 :名無電力14001:2009/12/04(金) 22:44:15
結局、ここでの内定は喜ぶべかのか?

326 :元カルト教信者:2009/12/05(土) 07:53:29
入れば、ぱぁっと未来が開けて、生まれ変われるよ。
退職すれば、履歴書に傷が付き、君の将来に影響するよ。

327 :名無電力14001:2009/12/05(土) 08:47:23
やる気があれば、素晴らしいとこって事ですね。しかし、家はオール電化で、電気派の漏れがOGCRとは。

328 :名無電力14001:2009/12/08(火) 00:03:03


329 :名無電力14001:2009/12/08(火) 07:10:34
内定辞退者多発

辞退する位なら受けるなよ


330 :名無電力14001:2009/12/08(火) 10:10:54
そりゃ、いろんな噂聞きゃ辞退するわな。結構イジメがあるみたい。
それと、これからの時期風邪でもひいてみぃ?もし2日休んだらその後地獄やで。
そやから39度ぐらいの熱だったら無理して出勤するさかい、事故起こすわな。
それで、THE ENDちゅーこっちゃWWW


331 :名無電力14001:2009/12/08(火) 12:09:12
何故紹介予定派遣なのか?派遣の間ならダメだったらクビにすればいいという考え。悪いのは派遣社員で、教える側には非がないなんて。有給休暇も半年後に発生したときには正社員かクビなので自然消滅。今内定が出て考え中の人は、今年何件の交通事故があったか確認してみたら?

332 :名無電力14001:2009/12/08(火) 13:43:43
>>329
黙っとけや やかましいんじゃ!


内定辞退した人達は賢者だわ


333 :名無電力14001:2009/12/08(火) 16:00:03
道が凍ってて
滑って転んだら労災おりるの?


334 :名無電力14001:2009/12/08(火) 17:30:07
労災おりるわけなかろーが。そんな事したら、労基から車導入するよう指導されてしまう。安全より経費削減がモットーの会社やで、事故ったら何が何でもそいつの責任。

335 :名無電力14001:2009/12/08(火) 20:57:53
他のガス会社は基本車なのに、なんでここでは三輪車なんだ?やっぱ安全より
経費削減なのか?大阪ガスも問題山済みの部署だから外に出したとしか考えられへん。

336 :名無電力14001:2009/12/09(水) 20:22:12
テスト

337 :名無電力14001:2009/12/09(水) 20:27:48
>>335
現在は3輪ではなく2輪
2輪の方がさらに安い。

本体から切り離しできる会社はさほど重要でないか、
OG天下り先が欲しいかのどちらか。。。

338 :名無電力14001:2009/12/09(水) 20:30:10
>>333
業務中だから労災です。

事故報告書が回覧されます。

339 :名無電力14001:2009/12/09(水) 20:34:20
>>331
教える側は指導能力が乏しいと評価される。

教わる側も謙虚になる事も必要かと・・・
半年はプライドを捨てるぐらいの気持ちでいかないと。
あくまで新人なんだから。

340 :名無電力14001:2009/12/09(水) 22:09:54
ボーナスキター



341 :名無電力14001:2009/12/09(水) 22:20:38
>>339
やかましいわ はげちゃびんw

342 :名無電力14001:2009/12/09(水) 23:41:38
だいたいこの仕事がちょっと大変な位だったら、社員の知り合いだけで社員補充出来ると思わへんか?この仕事の大変さを知ってる社員は知り合いに紹介なんか出来へん。

343 :名無電力14001:2009/12/10(木) 04:19:46
>>342
醤油〜事w
絶対に脱出してやるぜ!

344 :名無電力14001:2009/12/10(木) 07:38:17
>>340 今だけやで。なぜ月給が安くて、賞与が高いか?出向社員からプロパー社員に
シフト後、本格的な経費削減が始まる。月給には手を付けづらいが、賞与は簡単に
下げられる。将来的には年間2ヶ月分支給されれば御の字だろうぜ。

345 :名無電力14001:2009/12/10(木) 19:58:19
え・・・
将来ボーナス減るの?
給与も?

増える様に改善するって言うてるのは嘘なんや・・・


346 :名無電力14001:2009/12/10(木) 20:59:04
>>344
おまえは何様やはげちゃびんW

347 :名無電力14001:2009/12/10(木) 21:40:49
>>344
正解w
>>345
嘘ですw
改善するじゃなくて検討に値するが正解です。

348 :名無電力14001:2009/12/11(金) 01:12:29
労災どうのこうの前に、三輪車・原チャリで事故したら一生歩けなくなることがあるんで、そん時どうするか家族と話しあっておいたほうがええな。

349 :名無電力14001:2009/12/11(金) 05:56:16
ネガティブに考えない



350 :名無電力14001:2009/12/11(金) 10:10:01
ポジティブに考えられる要素ありまっか?

351 :名無電力14001:2009/12/11(金) 11:59:41
おそらく会社が潰れる事はないだろう
定年まで安泰


352 :名無電力14001:2009/12/11(金) 12:27:45
移動時間も含めて一軒15分で終わらせても一時間4軒しか廻れない。なのにここの会社のノルマはなんだ?最初から昼休み取らす気がないだろう。こんな日々を定年までか?ポジティブになれへんな。

353 :名無電力14001:2009/12/11(金) 16:46:23
傘下会社があるから大阪ガスのイメージはきれいなままw
だいたい一軒15分ってどんな仕事ナンディスカ??

354 :名無電力14001:2009/12/11(金) 17:23:25
訪問販売が法律で規制されると営業活動きびしくなるな

355 :名無電力14001:2009/12/11(金) 18:39:51
>>352 >>353
マンションなら5〜8分が普通だよ
だから平均15分以内になる
田舎や郊外なら時間がかかるんだよ
入社前ならよく考えろ!
OG看板がなかったら糞会社やで!

>>354
俺がずっと言ってるのにあほが工作員乙とか…

みんなも早く考えろよ

そもそも検査が仕事やのになんで毎朝ピコピコの話しとかの時間が長いねん! 糞!

356 :名無電力14001:2009/12/11(金) 19:19:14
回りきれんかったら持ち越したらええがな
無理する事あらへん


357 :名無電力14001:2009/12/11(金) 20:04:05
有り得ないやろw
客と約束してるのになんで勝手に翌日に回すねんwww

358 :名無電力14001:2009/12/11(金) 20:53:21
回りきれなかった所がたまって自分で処理しきれなくなった時は、仲間の支援はあるの?

359 :名無電力14001:2009/12/11(金) 21:10:11
>>358

仲間の支援を最初から望むな
みんな苦しいのは同じ

360 :名無電力14001:2009/12/11(金) 21:43:49
そんなもん無いよ!

361 :名無電力14001:2009/12/11(金) 23:09:41
学生のお遊びやないんや!募集すればお前らの交代要員はいくらでも
入ってくるぞ。そんな気持ちで仕事してるやつはとっとと退職届けだせ!

362 :名無電力14001:2009/12/11(金) 23:33:29
そういう偉そうな事いう奴は、仕事もろくに出来へん無能な上司だな。人育てる能力あらへんから、入れ替えの連続やな。テメェが辞めれば少しはマシになるでWWW

363 :名無電力14001:2009/12/11(金) 23:52:20
なんか活気が出てきたなw

364 :名無電力14001:2009/12/12(土) 00:24:10
さぁー盛り上がってきましたw

365 :名無電力14001:2009/12/12(土) 03:47:49
>>362
仕事も出来ない育てる気が無い無能で偉そうな上司だから
馬鹿なおまえらに来て欲しく無い
どちらにしても本当に6ヶ月でさよならだよ!

俺はおまえらの事を真剣に考えてるからOGCRはやめとけと言ってきたんだから、そのつもりでな!

366 :名無電力14001:2009/12/12(土) 13:35:12
売り上げの悪い奴は全員入れ替えや!


367 :名無電力14001:2009/12/12(土) 13:51:56
そうやそうや!FHの台数も稼げん奴はいらん。

368 :名無電力14001:2009/12/12(土) 16:43:01
入れ替えてどうにかなると思ってるようじゃ
入れ替え続けることになるって



369 :名無電力14001:2009/12/12(土) 19:15:52
入れ替え続けりゃええやん


370 :名無電力14001:2009/12/12(土) 20:50:02
OGで害虫駆除されてOGCRに来た奴はやっぱ害虫のまま。害虫駆除しなきゃな。ダメ上司に辞めてもらうのが一番。

371 :名無電力14001:2009/12/12(土) 22:09:50
連結子会社はCRしか出てこないのか?

372 :名無電力14001:2009/12/13(日) 00:37:16
一端に売り上げてから文句をいえ!

373 :名無電力14001:2009/12/13(日) 00:41:54
害虫の寝言か?正直この仕事はつらいねん。何故そんなに追い込む?

374 :名無電力14001:2009/12/13(日) 01:03:48
この仕事に着きたい言う者が何ぼでもおるんや!
やる気のある者に道を譲ってやった方がええと
思わんか?

375 :名無電力14001:2009/12/13(日) 01:18:38
君達の様にフリーター気分で仕事?をしている人は
正直要らないと思います。我々一生懸命に仕事をし
ているスタッフまで同類に見られて損をしています。


376 :名無電力14001:2009/12/13(日) 01:31:43
漏れらの為に損してると思ってる時点で駄目人間と思え。一生懸命やってるかどうかは他人が評価することや。自己評価で一生懸命って言うてる時点で、君の無能さがわかるで。害虫予備軍。

377 :名無電力14001:2009/12/13(日) 01:40:50
親方日の丸とちゃうで。自分の給料分は自分で稼いで
来て当たり前。給料泥棒は辞めてもらう。

378 :名無電力14001:2009/12/13(日) 18:57:29
と言うことは内定辞退されても痛くも痒くもないんですね
恨みっこ無しですよね よかった

379 :名無電力14001:2009/12/13(日) 20:51:48
よう売らん奴は来ても使い物にならん。

380 :名無電力14001:2009/12/13(日) 21:13:51
>>379
ここ重要! 
要するに無料定期点検=マクドのスマイル0円=やって普通w
売る=訪問販売=OGCR


381 :名無電力14001:2009/12/14(月) 02:13:46
OGCRの経営をマン○○ーに任せればいい会社になるで。幹部も紹介予定派遣で
募集をすればいい人材が集まるで。WWW

382 :名無電力14001:2009/12/14(月) 09:35:27
そうなったら完全にOGとは独立して
巨大サービスショップの誕生やなぁ。
E駅のエリア没収や!

383 :名無電力14001:2009/12/14(月) 10:21:39
マンパワーに委託すれば、使い物にならんOG出向者の首を切れるのでええかもな。
天下りの為に子会社をつくってじゃなくて、役に立たん糞社員を本体から追い出すためのものやな。



384 :名無電力14001:2009/12/14(月) 10:31:01
マンパワーへ委託賛成!

385 :名無電力14001:2009/12/14(月) 20:27:26
今日コケそうになった・・・・・
バイクはやっぱり怖い・・・・・・・
バイトで新聞配達やってたときは
なんともなかったけど
年取ると怖い・・・・

386 :名無電力14001:2009/12/14(月) 23:24:47
それは年のせいじゃないで。新聞配達みたい毎日決まった所をただ配るのと、クレームの雨嵐に神経をやられながら、重たい機材を積み時間に追われて家をさがしながらではこける確率は全然ちゃうやろ。

387 :名無電力14001:2009/12/15(火) 19:02:26
突然すみません。1月5日から入社する者ですが、
作業服上下、防寒上下(ブルー)、雨合羽上下、バイク用ヘルメットの
採寸はありましたが、安全靴はありませんでした。
自前の革靴やスニーカー等で対応すればよろしいのでしょうか?
過去スレでは安全靴の採寸もあると書かれてあったのですが。
ご意見お聞かせ下さいませ。

388 :名無電力14001:2009/12/15(火) 19:13:07
研修期間中はすぐに必要ではないのでセンター配属になってから発注かければいい

389 :名無電力14001:2009/12/15(火) 19:13:54
t

390 :名無電力14001:2009/12/15(火) 19:16:50
内定もらった奴が辞退しても不合格の奴は繰上げ採用されないのかな

391 :名無電力14001:2009/12/15(火) 19:38:51
定保は不採用だが検針料金で、と言う例はある
全くないとは言い切れんな


392 :名無電力14001:2009/12/15(火) 20:06:14
安全靴の件わかりました。ありがとうございました。
ついでですみませんが冬の雨の日は大変辛いと思うのですが
皆様どうお過ごしでしょうか?
雨対策について教えて下さいませ。
バイク用の防水手袋なども皆様自前で用意していらっしゃるの
ですか?あとヘルメットのヒサシが非常に短いのが気になったの
ですが雨合羽のフードで対応出来るのでしょうか?
雨除け用のゴーグルなども用意しておいた方がよいでしょうか?
雨の日のバイクの運転は非常に気を使いますのでご意見お聞かせ
下さいませ。よろしくお願いします。

393 :名無電力14001:2009/12/15(火) 20:14:08
検針料金員でも何でも使って欲しいよね、お先真っ暗だわ

394 :名無電力14001:2009/12/15(火) 20:41:49
ヘルメットははシールドついてるよ。
手袋は自前。軍手したらタダだよ。
バイクには、ハンドルカバーがあるよ。
傘の用意も必要だよ。




395 :名無電力14001:2009/12/15(火) 20:42:33
冬の寒さより夏場の暑さの方が辛い
寒さは着込めばしのげる
現場までの移動はネックウォーマーでもしてれば大丈夫

ヘルメットはシールドあるから問題ない


396 :名無電力14001:2009/12/15(火) 20:49:22
皆様雨の日対策の件いろいろとご意見
ありがとうございました。非常に参考に
なりました。今後ともよろしくお願い
いたします。

397 :名無電力14001:2009/12/15(火) 20:52:28
知らん奴の家の中に入るってだけで無理や… キモイw
綺麗な奥様が優しくお出迎えしてくれて
キッチンで談笑して終わりじゃないやろ?

敷地内の破損とかをこちらの仕業にされたり、台所や風呂なんてギトギトのベチャクチャやろ?
こんなんで良いの?おまえらあほ?

398 :名無電力14001:2009/12/15(火) 21:39:58
所長は無能だからOGCRでの勤務だってことがわかってんのかな?
実力的には派遣社員より下だってことにはやく気づいてほしいよな。

399 :名無電力14001:2009/12/15(火) 21:45:35
>>387
1/1入社の1/5初出社組? ヨロ

先輩方
初日って何するのですか?

400 :名無電力14001:2009/12/15(火) 22:00:05
何でもかんでも教えてもらえるとおもうな?分からない事があったら質問、って考えだったら辞めておいたほうがいいな。初日に何をするのか考えて当てれないやつに飛び込み営業は無理やな。

401 :名無電力14001:2009/12/15(火) 22:29:59
387です。同期の399さんよろしくお願いします。
途中入社なので入社式というのはないと考えています。
初日はこの会社の事や概ねの仕事内容、待遇面などの
説明くらいじゃないでしょうか。最初からビシバシとは
やられないでしょう。あくまでもいいかげんな予想です。
どんな場所でするのか知りませんが40〜50人くらい
の人間が(予想)入るくらいの相当広い会場でしょうね。
緊張しますが、楽しみにしています。


402 :名無電力14001:2009/12/15(火) 23:00:43
解らない事は営業所の先輩が教えてくれるんで
安心して良いですよ、営業所の先輩と仲良く出来て、仕事がテキパキ
できて、試験に合格できればOKです。
注意すべき点は2点だけ、@個人情報を無くさない事A交通事故を起こさないです
1月から頑張って下さいね

403 :名無電力14001:2009/12/15(火) 23:09:19
401さんは賢いな。それだけ想像力があれば能力的にはトップクラスやな。それだけの能力をもちながらココへ来るっちゅう事はなんか大きな欠陥があると思うので、今一度自分を見直して同じ失敗をしない事だな。

404 :名無電力14001:2009/12/15(火) 23:20:34
励ましのお言葉ありがとうございます。
先輩方のお言葉は非常に心強く感じます。
今後ともよろしくお願い致します。

405 :名無電力14001:2009/12/16(水) 06:59:41
試験合格するまでお客様扱いと思っていいよ。

あ。これだけしなければいいよ。1度聞いた事は
2度聞かないように。怒る人いるからね。
1度聞いた事プラスαの質問すればOKだから。
うまく聞いてね。

プロパーでも変わった先輩いてるから相手しないのが一番。
だいだい孤立してる人に限って、後輩いじるする傾向がある。
仕事できもせんのに、できてると勘違いの先輩(15期から見て)やから。



406 :名無電力14001:2009/12/16(水) 07:35:37
部下や後輩に馬鹿だのアホだの言って、自分の無能さを隠そうとするのは常套手段。質問なんかせずに自分で道を切り開いていくたくましさが無ければ続かない。頼りなる上司や先輩なんかいないと思え。むしろ敵だぜ。

407 :名無電力14001:2009/12/16(水) 08:04:12
と言う事は販売ノルマも非常にきつそうですね。
ハァ・・・

408 :名無電力14001:2009/12/16(水) 08:39:26
営業やないから


409 :名無電力14001:2009/12/16(水) 08:43:19
時間をかければ売れそうなとこもあるが、回る件数のノルマに追われ取りこぼしが多い。かといって販売に時間をかけて売れなかった時はダブルパンチになる。これはタダですよって言って後でお金を請求するぐらいの詐欺師になれないとやっていけない。

410 :名無電力14001:2009/12/16(水) 11:29:44
だから営業やないから

保安点検ですよ


411 :名無電力14001:2009/12/16(水) 11:38:28
入社式の後は地区ごとに別れて別室へ
地区部長の話などの後、配属センターに移動
所長チーフなどと顔合わせしてメンバーに挨拶
てな手順だったかな
で定時になったら帰宅

研修講習終わるまではする事ないのでタラタラ同行とか
暇な所長チーフのレクチャー受けるとか


412 :名無電力14001:2009/12/16(水) 16:35:29
その日に各センターへ移動して、おえらいさん方に
ご挨拶ですか。心の準備をしておきます。
全体の人数からして各センターに4〜5人くらいの
配属になりますか?
あと同行の件ですが単車は厳しい社内試験をパス
しなければ運転出来ないと過去スレにございますが、
自転車などでの同行になりますか?
よろしくお願い致します。

413 :名無電力14001:2009/12/16(水) 17:32:29
部長や所長っていうたかて、別にお偉いさんとちゃうで。能力的には君より下の連中ばかりなので、なんなら上から目線で話してもええで。

414 :名無電力14001:2009/12/16(水) 18:32:26
自転車での同行もあるよ。センターによっては四輪の人がいれば車に同乗して同行かも。

415 :名無電力14001:2009/12/16(水) 19:39:37
>>412
おまえは過去スレなんて読んでねえだろ?

自動車で数名が同行して巨大なマンションの固まりを数日かけて潰す日もあれば
車に乗れない奴ばかりの時は最初から見習いは社内資格無しでバイクで先輩のケツに着いて行く営業所もある
この話題で嘘つくな根拠や証拠だせ工作員!とかで
前のスレで荒れてるからこれ以降は聞くな! ボケ!
2輪バイクが嫌なら入って来るなよ!
それと最近は本当に甘く無いから そのつもりで入社しろや…

416 :名無電力14001:2009/12/16(水) 21:49:13
丁寧なご説明ありがとうございました。
これからも私ども新入社員に対して忠告など
ございましたらよろしくお願い致します。
皆さん入社前で期待と不安でいっぱいだと思いますので。


417 :名無電力14001:2009/12/16(水) 21:53:14
最近入社した奴は程度が低いから仕方がない。

418 :名無電力14001:2009/12/16(水) 22:15:36
お仕事は朝会社を出発したら晩まで出っ放しで帰って来ないのでしょうか?
弁当なども一緒に持って出て公園などで食べるとか外食するとか。
それともお昼には一度会社へもどって社内で食事するのでしょうか?
食堂など施設があるのでしょうか?
それとも全くの自由なのでしょうか?
色々と疑問がわいて来るものです。くだらない質問ばかりですみませ
んがよろしくお願い致します。


419 :名無電力14001:2009/12/16(水) 22:56:02
>>416
忠告してやるよw 期待と不安? 本当に過去スレ見てないよな?
何で期待してるの? 馬鹿? ハゲ?
不安と失望しか無いよ

>>418
だから過去スレを読めって言ってるんだよ! はげ!
食堂がある営業所もあるし無い営業所もある 
そこで喰っても良いし、好きにしろ
弁当持参で公園もOK ただし邪魔!とかのクレームの電話もあるwww
要するに全くの自由だが、一人で周り初めて1人前の客数を任されたら
喰ってる時間なんてないよ!
昼は訪問チラシをポスティングの時間やw
朝〜夕方まで走り回れや!
過去スレ嫁や! お前らは大阪ガスの下請けのカスなの! 
ランチの心配なんてしてる場合か? 今年は暖冬でFHがうれないんだよ!
打ってこい! ハゲは売って来い!

分かったら下請けとして日々の業務に挑め! はげ!

420 :名無電力14001:2009/12/16(水) 23:57:03
>>418殿
昼休みとろうなんて考えてならここには来ないほうがいい。朝飯沢山食べて、昼は缶コヒーですませな。心配しなくていい、ストレスでお腹すかないから。

421 :名無電力14001:2009/12/17(木) 04:15:46
>>420が全てやwww

期待する奴はハゲw
若い奴は来るな! ブラック会社しか経験無い奴が失望できるレベルやで
毎日が殺意とストレスと失望w
OGの看板に憧れてるならショップでも味わえるで!

今のうちにオクで自爆FHを捌くテクニックでも研いておけや!

422 :名無電力14001:2009/12/17(木) 07:33:32
>>418
営業所によって極端に違うぞ。
上で書いてる内容も事実だろけど営業所によってはまったりしまくりもまだまだあんだよ。
うちは昼休みはだいたいは1時間半は普通にとってる。
このスレの悲惨なやつらみながら同じ給料で大変やな〜と他人事に思ってる。
そらいつまでもそんな楽な状況が続く訳ないだろけどな。
まったり営業所のやつは不満が給料以外ないしあんまりこのスレには書き込まないから少数派のようだがまだまだまったり営業所はあるぞ。
どこに配属されるか…それによりこんなに楽していいのかと思うかストレスで鬱になって後悔しながら残りの人生暮らしていくかは決まる。

423 :名無電力14001:2009/12/17(木) 08:04:25
そうなんだよな。上司次第なんだよな。勿論自分の能力によるけど、営業所によって違いすぎる。だからマンパワー委託の期待が高まる。まともな上司なら、どこの営業所になってもそんなに辛い仕事じゃないんだよな。

424 :名無電力14001:2009/12/17(木) 11:02:06
委託とかw おまえははげか?
OGは自分勝手な意見が通り、ポストが用意できる現在の体制が1番都合が良いのwww
点検なんてただの口実なのになんで他所に委託するの? はげなの?

425 :名無電力14001:2009/12/17(木) 12:40:23
まあ確かに禿げたオサーンの多い職場ではあるな



426 :名無電力14001:2009/12/17(木) 17:00:26
一年中ヘルメットかぶってるから禿げる確率100%。

427 :名無電力14001:2009/12/17(木) 19:54:44
禿げ言うな
ボケ

428 :(:.@益@)マズー:2009/12/17(木) 21:04:38
あ? 何? 文句があるんか? ハゲてるからムカついてきたんかw
まぁ…しゃー無いからボケとかの失言は許したるわ
ただし仕事はがんばれや!
おまえら典型的な駄目ハゲチャビンのオッサンを雇ってやってるOGの為に死に物狂いで働けや…
ビルコンも売ってこい
分かったか? ハゲリーダーのおまえや!
やる気無いなら辞めて当然やな


429 :名無電力14001:2009/12/17(木) 21:57:10
見込み客がとれたりしたら誰かフォローする人が
いるのですか?例えば給湯器の取替え見積もりを
依頼されたらどういう風に進んで行くのですか?
あとリフォームなどの場合は?おそらく何度も
そのお宅に通う事になりかなりの日時を必要と
すると思うのですが。仕事内容からしてあまり
時間をかけていられない様な気もするのですが。
その辺りの事はどうでしょうか?



430 :名無電力14001:2009/12/18(金) 00:35:54
ややこしい事には関わらない。また連絡しますってと言ってその場をしのぎ、後は無視。リレーなんて面倒くさい事はやってられへん。

431 :名無電力14001:2009/12/18(金) 07:25:27
とにかく予定件数だけこなす事だけ考えればええで。後は適当に、上司に怒られたら猛烈に反省してるフリ。これがここでやっていく秘訣だぜ。

432 :名無電力14001:2009/12/18(金) 07:47:27
だから営業やないねんから…



433 :名無電力14001:2009/12/18(金) 12:26:30
怒られる様な仕事しなければいいだけやん



434 :名無電力14001:2009/12/18(金) 12:38:18
一生懸命やるよりは、適当にやって怒られとったほうが楽やで。

435 :名無電力14001:2009/12/18(金) 18:56:55
後ろ向きが前向きな企業体質なのは間違いない

436 :名無電力14001:2009/12/18(金) 19:12:04
既に配属先はわかっていますが、のんびりした営業所とは
やはり田舎の方でしょうか?逆に都会は厳しい。

437 :名無電力14001:2009/12/18(金) 21:27:13
田舎は天国、都会は地獄。都会勤務ならいつタヒってもいいように生命保険に入りまくれ。

438 :名無電力14001:2009/12/18(金) 22:45:38
成績のいいセンターほど待遇はいいと思う


439 :名無電力14001:2009/12/18(金) 23:26:45
またお前ら下らん講釈ばっかりたれてやがるんか!
売る奴は残れる売れん奴は黙って去れ!それだけや!

440 :名無電力14001:2009/12/18(金) 23:54:57
そうやって偉そうに言ってる香具師に限って無能なんだよな。君の能力では一個も売れんよ。

441 :名無電力14001:2009/12/19(土) 10:48:24
極寒のなかバイクで職務ご苦労様です。


442 :名無電力14001:2009/12/19(土) 12:39:04
もし、この会社の社名に大阪ガスというのが入ってなかったら、みんな入社したのだろうか?

443 :名無電力14001:2009/12/19(土) 18:31:36
大阪ガスの業務の一端を担った会社だからねえ
社名から外せんわな


444 :名無電力14001:2009/12/19(土) 19:40:34
純粋に仕事内容だけで考えれば給料安すぎないか?大阪ガスという名前がついていなければ誰も入社しないじゃないの?

445 :名無電力14001:2009/12/19(土) 20:14:36
大阪ガスってそんなにいい会社と思う時点で終わってる。
世間にはいい会社がいっぱいあるぜ。
売り上げ高や従業員数を見れば一地方の会社じゃん。
世界に出てグローバルになれよ。
っていうのは無理だからやろな。

446 :名無電力14001:2009/12/19(土) 23:32:27
グローバルになれよって言ってる奴が書き込みか?大体偉そうに言ってる奴は口だけやな。

447 :名無電力14001:2009/12/20(日) 00:36:15
言えてるかも
へーみたいな奴やできっと。

448 :名無電力14001:2009/12/20(日) 00:43:54
たまにいてる頭のおかしい人かも。

449 :名無電力14001:2009/12/20(日) 03:15:44
定保の奴ばかりだな・・・・

450 :名無電力14001:2009/12/20(日) 11:10:53
この程度の温い仕事で大して成績上げれ無いような奴は
何やっても使えねー奴なんだよ
拾ってもらっただけ感謝しなきゃな


451 :名無電力14001:2009/12/20(日) 18:03:49
経営者でもない君が何を偉そうな事言ってるの?無能で仕事が出来へん奴に限って偉そうな事ばっかり言いよる。

452 :名無電力14001:2009/12/21(月) 00:15:28
ふーん


453 :名無電力14001:2009/12/21(月) 06:05:43
有給を簡単に取らせてもらえると事業所ある?取らせないんだったら将来消滅してしまう分が出てきた時は買取してくれる?

454 :名無電力14001:2009/12/21(月) 06:17:38
進捗率さえこなしてれば有給取っても問題ない

てか、休日多いぞ



455 :名無電力14001:2009/12/21(月) 08:43:04
年間150日休みが欲しい。今まで目標数を達成した事ないけど、ノルマ厳しくないか?

456 :名無電力14001:2009/12/21(月) 09:40:36
何の目標や販売のか?まさか対面件数とちゃうやろなぁ。
最低の仕事ぐらいせえや!お前らみたいなのがいつまでで
もおるから低脳集団て言われるんや!はよ辞め!!

457 :名無電力14001:2009/12/21(月) 12:59:12
まさかの対面件数だよ。休憩を二時間はとるようにしてるら、なかなか捗らない。みんなはどれぐらい休憩とってる?

458 :名無電力14001:2009/12/21(月) 14:23:05
あほばっか、対面率なんて当たり前、普通にやれば販売は倍取れる。目標に達しない奴は声かけしない奴。俺にしてみれば休みも多いしまったりしてるし販売は楽勝だし天国みたいな会社だな。まあもう少し給料よければ言うことないが。

459 :名無電力14001:2009/12/21(月) 14:26:16
平和的にいこうよ・・・・


タヒね!あいつ

460 :名無電力14001:2009/12/21(月) 14:51:01
458に激しく同意
今日みたいな不在ばっかの日はつまらん


461 :名無電力14001:2009/12/21(月) 22:56:13
皆さんお正月休みはいつからいつまででしょうか?


462 :名無電力14001:2009/12/22(火) 00:16:38
27日から4日、5日は有給取って休んでもOK


463 :名無電力14001:2009/12/22(火) 00:18:15
本当にここはアホが多い。まともなのはマンパワーの派遣社員のみ。

464 :名無電力14001:2009/12/22(火) 02:03:09
なんと!官庁より仕事おさめが早いんですか?
本当の話ですか?

465 :名無電力14001:2009/12/22(火) 06:56:04
本当にここは休みが多いよ、有休も取れってうるさいしゴールデンウィークは有休かまして10日以上取れるしフレックス、半休も取れる。自分の段取り次第で色々できるよ。

466 :名無電力14001:2009/12/22(火) 07:26:40
嘘こいとれやJ

467 :名無電力14001:2009/12/22(火) 07:41:21
465には「全ての業務がこなせたら」の但し書きが付く


468 :名無電力14001:2009/12/22(火) 08:49:08
すばらしい会社ですね!
このご時世この様な会社が未だ存在するとは!!

469 :名無電力14001:2009/12/22(火) 10:17:12
おまいら派遣会社の社員だな?あまりにも辞退者が多いのでこのような嘘ばっかり言きいよる。

470 :名無電力14001:2009/12/22(火) 11:49:33
んな訳ない

休みが多いのは事実


471 :名無電力14001:2009/12/22(火) 12:47:43
一般的には休みが多いのは分かるが、漏れは前職より3日減った。
ところで有休を取れってうるさい営業所ってどこだ?

472 :名無電力14001:2009/12/22(火) 14:02:24
有給?なにそれ
おいしいの?

473 :名無電力14001:2009/12/22(火) 16:43:20
嘘か、真実かかなり予想しづらいですね。
ひやかしや、部外者の方も参加していらっしゃるみたいで。
半々ぐらいでしょうかね。

474 :名無電力14001:2009/12/22(火) 18:27:14
入ればわかるよ


475 :名無電力14001:2009/12/22(火) 19:30:04
おまいはアホか?入る前に色々情報が欲しいんだろうが!

476 :名無電力14001:2009/12/22(火) 19:32:31
有休も取れない段取り悪いバカの集まりなんだな、あと有休はある程度消化しないと所長が上から言われるんだよ。

477 :名無電力14001:2009/12/22(火) 21:57:21
大体所長ってアホばっかだな。所長業務なら、マンパワー所属の派遣社員なら誰でも明日から出来るで。

478 :名無電力14001:2009/12/22(火) 23:48:01
エコメイトってどんな仕事ですか?

479 :名無電力14001:2009/12/23(水) 03:01:55
オーユーデーてどうよ?

480 :名無電力14001:2009/12/23(水) 05:05:46
どうしてもマンパワーの派遣社員はあんなに能力が高いんや?天才集団やで。マンパワーある限りここの会社も安泰でんな。

481 :名無電力14001:2009/12/23(水) 07:15:43
てすと

482 :名無電力14001:2009/12/23(水) 07:45:17
あと3日仕事したら今年も終わりか
早いなぁ1年て

冬期保安の頃には第3四半期の成績もでるやろな


483 :名無電力14001:2009/12/23(水) 09:56:33
成績の上位はマンパワー出身者で独占だろうけどな。

484 :名無電力14001:2009/12/23(水) 11:58:39
マンパワーって出身者そんなに在籍してる?

KBIとOGBCが8割ぐらいやと思うけど?
残りがマンパワー・アデコ・テンブロス等・・・


485 :名無電力14001:2009/12/23(水) 13:08:33
>大体所長ってアホばっかだな。
>所長業務なら、マンパワー所属の派遣社員なら誰でも明日から出来るで。

アホばっかりは認めるが、
今日や昨日に来たモンがやれるわけないやろが。
仮にもOGG、知識を血肉にするには甘くない。

486 :名無電力14001:2009/12/23(水) 13:10:41
ま、ショップやOGCR落伍者が荒らしているのは明らかやな。

487 :名無電力14001:2009/12/23(水) 13:17:05
ひとつだけアドバイスしとく。

手際の悪いヤツは「苦労」になってる。
だが、それは自分が劣っていると思え。

総じて、ぬるま湯。楽勝や。

ただし、顧客情報管理や無事故だけは、前職での考えを根本から変えろ。
これだけは誤れば命取りになる。
結局、これだけや。

構えて応募・入社する必要なし!

488 :名無電力14001:2009/12/23(水) 13:21:59
マンパワーは少数精鋭。OGCRに入るよりマンパワーに入るよほうがはるかに難しい。マンパワーに登録出来た時点でOGCRなんて糞やな。トップクラスになって当然やな。

489 :名無電力14001:2009/12/23(水) 15:39:43
そこまでマンパワーを持ち上げると逆効果だな(笑

さては、マンパワーを貶める意図か(爆

490 :名無電力14001:2009/12/23(水) 16:31:50
間近14期のマンパワー出身者で凄い奴いるんか?

491 :名無電力14001:2009/12/23(水) 16:45:25
KBIやOGBCが有利な訳は簡単に想像つくわな。
連結決算にも関わる。

どこだって売り上げの数字は必要。
期限つきであっても、派遣に送り出す人数が多いとそれだけ売り上げが増す。
しかも、OGがらみだから育成教育が堅い。
身内からの派遣で、どこの馬の骨かも明らか。
“品質”も責任の所在がはっきりするから、いいかげんな者は送れない。イコール確実。

そら、有利なわけや。

492 :名無電力14001:2009/12/23(水) 16:50:30
安心運転講習ナシで無資格運転させられたっていう工作員、おるか〜?

コンプライアンス室に通報せえやw

まじで所長の首とぶぞ。
なんでせえへん?w


493 :名無電力14001:2009/12/23(水) 18:08:07
来月から来る37人に言いたい。

辞めないでね。

494 :名無電力14001:2009/12/23(水) 18:42:21
37人になったのか


495 :名無電力14001:2009/12/23(水) 20:13:24
原チャリの事故を目撃した。腰から曲がってはいけない方へ90°くの字になってた。

496 :名無電力14001:2009/12/23(水) 22:47:55
レアな光景だね


497 :名無電力14001:2009/12/23(水) 23:10:26
運転へたくそな人は入社して来ないほうがいいよ。
それが最条件!

498 :名無電力14001:2009/12/24(木) 00:13:04
自分で上手いと過信している人も、酉島でコテンパンにやられるからねw

499 :名無電力14001:2009/12/24(木) 03:57:35
今年も事故多かったよな。来年は無事故でいこう、ヨシ!!

500 :名無電力14001:2009/12/24(木) 13:48:16
過去に死亡事故あったみたいだね。

501 :名無電力14001:2009/12/24(木) 19:56:59
原付ではありませんよ!

502 :名無電力14001:2009/12/24(木) 20:26:18
あと2日
がんばろ


503 :名無電力14001:2009/12/24(木) 23:30:42
来年になったら結局30人こないだろうな。紹介予定なんてセコい事せずに、責任を持って直で採用せえや直で採用したら責任を持って教育出来る香具師が居いへんのが問題やな。

504 :名無電力14001:2009/12/24(木) 23:35:16
給料の締め日は?

505 :名無電力14001:2009/12/25(金) 01:49:41
くだらんこと聞くな。おどれはお金のために働くのか?給料なくてもOGCRに身を尽くす覚悟が無かったらくるな。

506 :名無電力14001:2009/12/25(金) 06:54:09
あ〜 釣りである事を心から願うわ

507 :名無電力14001:2009/12/25(金) 08:52:40
釣りってなあに?

508 :名無電力14001:2009/12/25(金) 10:46:26
又質問です。
仕事は作業着なのですが、通勤はスーツですか
それとも自由ですか?
スーツならまともな物を大至急購入
しなければなりません。革靴も。
一張羅しかないので・・・・。

509 :名無電力14001:2009/12/25(金) 11:00:54
今頃何聞いてんの?それとこんなスレで質問して嘘書かれたらどないすんねん?どこの派遣やな?マンパワーなら事前にセミナー開いてフォローがあるからそんなマヌケにならへんで。今頃そんな質問する香具師がここで務まるとは思われへんから、今のうち辞退しとけや。

510 :名無電力14001:2009/12/25(金) 11:57:37
いまどき香具師てwww

511 :名無電力14001:2009/12/25(金) 13:19:41
>>508
質問ですぅw
なんで過去スレ読まないのですか?
馬鹿なん? ハゲなの? 死ぬの?

512 :名無電力14001:2009/12/25(金) 13:21:09
スーツで通勤なんて社会人として当たり前のこと。そんな常識ないやつに内定でたんか?
やっぱ低脳集団っていわれて仕方ないな。

513 :名無電力14001:2009/12/25(金) 13:55:28
しかし作業服の中は自由なので、会社で着替えれば良い。
Tシャツやトレーナーで充分。

514 :名無電力14001:2009/12/25(金) 16:32:52
事務所によって違うらしいよ。ウチも作業服の中は自由です。

515 :名無電力14001:2009/12/25(金) 18:03:20
月に警報器30台、リレー50取ればなに着ようが自由。

516 :名無電力14001:2009/12/25(金) 20:22:30
何着ててもええやん


517 :名無電力14001:2009/12/25(金) 20:56:18
スーツ出勤てうそばっかり


518 :名無電力14001:2009/12/25(金) 22:11:43
更衣室直行やし、何着て通勤するかなんか誰も気にせんわな。

しかも作業着の中は防寒対策優先や。
管理職でもあるまいし、Yシャツにネクタイなんかいらん。

519 :名無電力14001:2009/12/25(金) 23:12:17
おどれらはほんま低脳集団やの。新人だけやのうてベテランもやけどスーツで出勤しん奴は糞やで。本当にいい仕事をしようと思う気持ちがあるならそんなくだらん質問なんかでない。

520 :名無電力14001:2009/12/25(金) 23:37:24
こだわりのある人以外、余りスーツは着ていない様ですね。
私を含めて。

521 :名無電力14001:2009/12/25(金) 23:57:34
皆様、スーツの件は良くわかりました。仕事に慣れるまではスーツで
出勤しようと思います。色々なご意見ありがとうございました。

522 :名無電力14001:2009/12/26(土) 00:04:36
スーツなんか新たに購入してまで要らん。
着るのは自由だが、特にこだわっても、別段“得”はない。
どうせ更衣室直行。
貴方たちの通勤の格好に、上司も興味も持たないだろう。
子会社プロパー社員に、何の得にもならんことを押し付けるなよ。
しょうもないこだわりなんか持たんと、仕事で早く一人前になれ。
だいいち、クリーニング代が無駄、もったいない。

523 :名無電力14001:2009/12/26(土) 00:09:10
スーツにこだわり続けると、ガス屋職人気質のオッサン社員から「なんやこいつ」と思われるぞ。
世渡りしたけりゃ、お高くとまっているような誤解は避けろ。
それが「世渡り」だ。

524 :名無電力14001:2009/12/26(土) 00:35:55
スーツにこだわるんじゃない。愛社精神を持ち、いい仕事をしようと思えば自然スーツになる。あうだこうだっていうなら面接も普段着で行け。

525 :名無電力14001:2009/12/26(土) 02:29:44
服装の乱れは心の乱れ。スーツで出勤なんて社会人として最低限のモラル。
ここでスーツかどうかで議論されている時点で、OGCRの質の低さが伺えますな。


526 :名無電力14001:2009/12/26(土) 03:03:48
「要らん」

ただそれだけの事。

何をご大層に言いながら、結局持論を押し付けてんのさw

愛社精神はいうまでもないが、
飛躍した論理で、挙句の果て子会社罵倒かよ。


背広の洗濯代かけるぐらいなら、
その分、たまには安物のケーキでも女房子供にお土産買ってやるこった。

527 :名無電力14001:2009/12/26(土) 06:14:39
スーツなんて決起大会か表彰式くらいしか着ないよ


528 :名無電力14001:2009/12/26(土) 06:55:50
決められた事もろくに出来ん奴らに、スーツで出勤する大切を考えろっていうても無理みたいやな。

529 :名無電力14001:2009/12/26(土) 09:48:05
大阪ガスセキュリティの警備員に受かったのですが、ここって
大阪ガスグループの中ではかなり上位に位置する子会社でしょうか?
やっぱりグループの中でも将来性があり優良株の一つですか?

530 :名無電力14001:2009/12/26(土) 09:58:00
警備はええで。仕事はキツいかもしれへんけど、定保のようにノルマに追われたり、クレームで鬱になったり、過酷な気象条件でバイクで走り回ることはないからな。

531 :名無電力14001:2009/12/26(土) 11:24:34
このスレは99パーOGCRの人間しか出入りしていない為、
正確に答えられる人がいません。予想で意見していると思われます。
違うスレで聞いたほうが良いと思います。

532 :名無電力14001:2009/12/26(土) 12:32:23
OGCRですが何か?


533 :名無電力14001:2009/12/26(土) 16:46:00
>>529
OSSか。
最初は契約社員やな? 三年辛抱や。

もし苦しいことがあっても、三年間何がなんでも頑張れ!
そこはいいぞ。有力子会社や。

534 :名無電力14001:2009/12/26(土) 18:56:53
OGTFやが何か?

535 :名無電力14001:2009/12/26(土) 20:27:47
皆さんよいお年を!



536 :名無電力14001:2009/12/26(土) 21:26:15
>>511
全部見たわ! この会社でいいんか悩むわw



眠れない...orz


537 :名無電力14001:2009/12/26(土) 22:20:23
悩むならやめといた方がいいで。内定が出た事自分自身でどう思ってねん?キツくても次行くとこないと思われた奴に内定でたんやで。

538 :名無電力14001:2009/12/27(日) 00:25:14
>>536
まぁ大丈夫や、心配するな。

受かったんやろ?(ちゃうんか?)
よかったやんけ。

あとは、せっかくの正月や。 ゆっくり楽しめ!

539 :名無電力14001:2009/12/27(日) 06:01:12
でんがな おまっせ けつかる いてこまし やんけ
これだけで成り立つスレ

540 :名無電力14001:2009/12/27(日) 07:12:04
努力なくして明るい未来をつかむことはない。バイクで事故って死のうが、会社の為に尽くそうという気持ちがあれば本望じゃないか?パネェー気持ちがないやつは続かんだろうな。一生派遣社員なんかよりは全然よくないか?

541 :名無電力14001:2009/12/27(日) 09:48:20
来年入社の諸君。ゆっくりできる正月は今回で最後なので思いっきりゆっくしてや。
来年も休みがないって訳じゃなくたっぷりと休日はあるが、精神がやられてるだろうからね。

542 :名無電力14001:2009/12/27(日) 14:07:45
んな訳ないがな


543 :名無電力14001:2009/12/27(日) 19:51:18
スーツの件
部長がいてるセンターは着て行きや。
いてないとこは自由やと思っていい。
でも1週間ぐらいは着て行きや。

544 :名無電力14001:2009/12/27(日) 20:30:26
おまっせ

545 :名無電力14001:2009/12/27(日) 23:18:47
いつもご意見ありがとうございます。
部長さんてあちこちの営業所に何人も
いらっしゃるのですか?
それとも一人だけですか?


546 :名無電力14001:2009/12/27(日) 23:35:23
さりとて、あまり神経質にならんでええ。

言ったやろ? 更衣室直行や。

そんな服装のことより、新人はしばらく一番のりで出勤してみたらどうや。
ガツガツと熱血ルーキーの真似せんでいいが、淡々と一番のりや。
涼しい顔して、「朝は強いんです」と言っといたらいい。
昔も今も、これが新人にとって一番の潤滑油や。
最初は仕事らしい仕事できんのやから、な。

それとな、心配せんでいい。
普通に頑張ってたら、来年も再来年もノンビリと正月を迎えられる。
とにかく入社オメデトウや。ゆっくりしとけ。

547 :名無電力14001:2009/12/28(月) 00:00:30
何ベテランぶっていってんたが?君が新人のお手本になれるか甚だ疑問だな。大体スーツなんて社会人として当たり前なのに、堕落したベテランが着ていかなくていいと言いよること自体茶番やな。新人がスーツかどうかなんて質問する事自体おかしい。君はどこの派遣会社だ?

548 :名無電力14001:2009/12/28(月) 00:34:58
ご意見ありがとうございます。
どこの会社かは書けませんが
新人らしい振る舞いを心がけたいと思います。

549 :名無電力14001:2009/12/28(月) 01:47:45
慣れてくると服装も挨拶もおろそかになるし、給料が安い事への不満も募ってくる。
そこでやる気をなくせば誰も得せんし、事故でも起こしたら君は悔やみきれんだろ?
初心を忘れんためにも服装、挨拶はきっちりしといたほうがええ。文句を言っても
給料も仕事内容もかわる事がない。入社前に不安になるのは理解できるが、やる気が
なくなっているなら辞めといたほうがええな。ここのスレでは色々書かれているが、
残念ながら全部嘘とは言えん。せやけど頑張れば定年まで働ける
っちゅうのは今の時代有難い事とちがうかな?

550 :名無電力14001:2009/12/28(月) 02:10:40
S2同士で先輩面せんでもいいやん。

551 :名無電力14001:2009/12/28(月) 02:48:04
550みたな奴は、きっと冷たいカスヤローだぜ。
いい先輩だったら天国なのにな。だいたい入社
してくるのはアラフォーがほとんどだぜ。アラ
フォーゆうたかて新人やし、年齢的にも一回言っ
た事は忘れるなっちゅう事の方が無理な話や。
一人前になるまでは上司や先輩の責任。なにかあ
った時は絶対に新人のせいにしてはいけない。
そういう気持ちで接していれば新人も一生懸命働
いてくれる。やる気がなくて入社してくる奴はい
ない。やる気を出させるのも先輩の仕事。せやか
らいいたくないがスーツなんて常識っていう厳し
い言い方になってしまう。偉そうにいった事は謝るが、
服装と挨拶は大事だし、極論いえばそれさえ出来ていれば
ここでの仕事は大した事無いぜ。作業服の下は自由っていってる
アホがいるが、決められないと何にもできん奴の言う事となんか
きかんくてええ。毎日初対面の人と会うということ考えれば必然的に
どうゆう格好すればええか答えはでるわな。

552 :名無電力14001:2009/12/28(月) 08:46:45
もうスレタイを OGCR を語れに変えれ!
俺はエネテックについて聞きたかったのに〜

553 :名無電力14001:2009/12/28(月) 09:40:16
エラソーとかそんな問題じゃない!
過去スレ読めや! ハゲ!
全部書いてるわい! ハゲちゃびん!!!


>>552
過去のOG関連のスレ全部嫁!! ハゲ!!!
OGCRがOG子会社の最大級の派閥や!
文句あるか? 俺らより良い暮らしが出来るんやから
俺らに文句言うなや! 糞ハゲ野郎!!!

554 :名無電力14001:2009/12/28(月) 11:51:08
盛り上がってまいりました


555 :名無電力14001:2009/12/28(月) 12:01:01
「S2」って何?

556 :名無電力14001:2009/12/28(月) 13:21:50
最下層

557 :名無電力14001:2009/12/28(月) 23:35:48
ケイタイの私用は?

558 :名無電力14001:2009/12/29(火) 03:37:37
>>557
DoCoMoが会社支給される
でも使い過ぎると明細書にチェックが入り
客以外の所にかけまくりなら始末書
業務だけに使っているなら普通は始末書は無い

当たり前だが会社に帰れば内部の発着履歴を消却して電源オフして家に帰る

分かりましたか?
二度と同じ質問は駄目ですよ激糞禿茶瓶野郎君


559 :名無電力14001:2009/12/29(火) 04:30:15
>毎日初対面の人と会うということ考えれば必然的にどうゆう格好すればええか答えはでるわな。

さすがリビ傘下。

他人の家に上がりこむんやからね。ごもっともな意見かも。

560 :名無電力14001:2009/12/29(火) 04:37:32
>もうスレタイを OGCR を語れに変えれ!

この「ごもっともな意見」がなかなか通らん。

むかし、そういう声があがって新しくOGCRスレができあがったんよ。
でも、何故か定着しなかった。

いっそ、逆に「OGCR以外のOG子会社」ってスレッドを貴方が作ってみれば?

561 :名無電力14001:2009/12/29(火) 06:03:17
営業所内の日常の会話ですよね
http://www.youtube.com/watch?v=baK60jqxrh0

562 :名無電力14001:2009/12/29(火) 07:59:51
変にアツい書き込みの人って、完璧主義なんかな?

もう少し丸くならんと、大変やで。と思います。

563 :名無電力14001:2009/12/29(火) 08:05:49
S2の件ですが・・・
S・L・M職とあります。
S職もS1・S2・S3があって、S2から始まります。
S3でチーフになれます。が、いろいろ条件ありです。

簡単ですいません。


564 :名無電力14001:2009/12/29(火) 08:38:33
やはり学歴社会ですかね?
上へあがって行くには?


565 :名無電力14001:2009/12/29(火) 09:13:35
学歴は関係ないと思うよ?
高学歴の人もいるけど、協調性が足りなくてダメかな?
(全員じゃないよ)
ご存じだと思いますが、販売重視の方は無理かな?
フォローしつつ、目標程度の数字出せる人。

あと、上から好かれる人。


566 :名無電力14001:2009/12/29(火) 09:14:10
おまえら本気で過去スレみろや!!!!!


学歴なんかイランわい!
OGCRは看板だけの下請けじゃ!
早く目を覚ませや!
来年からは原付きで風呂周りの点検じゃ! それが一生続くんや!
何が出世じゃ! ハゲ!
40過ぎの負け組が!!!!
嫌なら来るな ハゲ野郎!!!!

567 :名無電力14001:2009/12/29(火) 11:23:35
ここの会社で出世欲をもったらその時点で終わりや。一生工作員で身を粉にして働く
気持ちが必要。事故して、怪我の治療が長引きそうな時は、騒がず、速やかに退職する
意思がなければ入社せんほうがええ。

568 :名無電力14001:2009/12/29(火) 19:44:22
やんけ〜やんけ〜 そやんけ ワレ〜

569 :名無電力14001:2009/12/30(水) 03:10:56
みなさん、良いお年を!!


570 :名無電力14001:2009/12/30(水) 09:48:11
バイクの社内資格を取得しなければならないと言う事ですが、
実地と学課とそれぞれあるのですか?
卒業するまでの所要日数はどのくらいですか?
宜しくお願いします。

571 :名無電力14001:2009/12/30(水) 11:37:18
入社後の事が気になるみたいやね。。。

乗りこなし1日とテスト2日の3日間やったと思いますが。。。
5日から出社するの?
その時に予定表もらえるからゆっくりした方がいいよ。

定保試験は2月1日〜やったような・・・
人によって違うからなんとも言えんけど。


572 :名無電力14001:2009/12/30(水) 11:42:42
資格は入ってからで間に合うから大丈夫。

まずしないといけない事言うで。
ドームに集合やと思うけど、挨拶一言考えておきや。
迎えに来てくれる地域と、部長がいる事務所へ行かないとあかん人と

あと、センターの人に挨拶するから。


573 :名無電力14001:2009/12/30(水) 23:12:43
ありがとうございます。
色々と参考になります。

574 :名無電力14001:2009/12/30(水) 23:25:00
皆様は年末かなり早くからお休みしていらっしゃるみたいですが、
年始は5日スタートですか?

575 :名無電力14001:2009/12/31(木) 02:51:50
>>574
そやけど。それが?

自分の出社日は分かってるんやろ?それでええやん。

そんなことより、ゆっくり休んどき。
今どきにしては君は運がよかったんやから。

とにかく、休み中は怪我とか交通違反は気ぃつけ。全部パーになる。
これからはプライベートのリスクマネージメントや。
一番のソレは、何もやらんことやな(笑




576 :名無電力14001:2009/12/31(木) 03:38:42
>>572
こっちから挨拶するの?入社してあげるんだから部長のほうから挨拶に来いって感じだね。
ここのスレで、自称お偉いさん達はアホばっかって書いてあるから、なんかこっちから挨拶
行く気になれへんわ。

577 :名無電力14001:2009/12/31(木) 06:23:42




│            _
│         /  ̄   ̄ \
│        /、          ヽ
J         |・ |―-、       |
         q -´ 二 ヽ      |
        ノ_ ー  |      |
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         O===== |
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        /    /      |


578 :名無電力14001:2009/12/31(木) 17:09:32
いつもご意見ありがとうございます。
それにしてもお上手ですね↑

579 :名無電力14001:2009/12/31(木) 17:25:24
>>578
そんな事より過去スレ読んだの? ハゲなの? 馬鹿なの?
俺が本気で言ってる意味がわかってんのか?
丁寧な書き込みならみんな優しく教えてくれるから読む必要無いし〜とか…
本気でハゲ野郎だなぁwww
わかったら500回は過去の書き込みに目を通せや!
糞豚ボケハゲ野郎が!

580 :名無電力14001:2009/12/31(木) 19:58:13
579さんはある意味やさしい奴やな。入社してくる奴は、これだけの情報源が
あるんやから入社後に文句言うなよ。ましてや辞めるなんて選択肢ないぜ。


581 :名無電力14001:2009/12/31(木) 21:04:29
>>580
イヤイヤw 止めとけwww
こんな糞会社に来るなw
何で下請けに入るの?
馬鹿? ハゲ? 新入りなのにいきなり最近は老眼で…とか
加齢臭撒き散らしながら何を言ってるんだ?

行く所無い? はぁ?
今日みたいな寒い日にバイクに乗る?
外で作業やで? 本当に止めろ! 来るな! ハゲ!

582 :名無電力14001:2009/12/31(木) 21:06:17
★「パチンコ屋はインフルエンザの巣靴」
この冬はこれを広めましょう

この時期にパチンコに行く連中は無神経な人間
オマケに病巣の風俗常連客も多数
  ↓
そんな無神経なら他でも感染してる確率大
  ↓
そういう人間が多数いるパチンコ屋へ入場する事は自殺行為

583 :名無電力14001:2009/12/31(木) 23:56:23
辞めて他へ行ったらどうなるか?

想像することです。

甘くないよ、世間は。

運がいいほう、ここの者たち。

頑張ろう。

良いお年を。


584 :名無電力14001:2010/01/01(金) 01:32:22
579は変な宗教家か
それともキ印か!

585 :名無電力14001:2010/01/01(金) 01:45:38
気にしない気にしない。ごく稀に頭のおかしい奴が出入りしてるだけ。
相手にしたらつけあがりよるから、無視しとき。
おそらく部外者やから。
親身に答えてくれる人はいるし、何を質問しようが自由やで。

586 :名無電力14001:2010/01/01(金) 11:03:48
部外者www また工作員扱いですか?
何でも良いから過去スレ嫁や! ボケ!
甘い先輩と優しい先輩を間違えんなや! ハゲ!

離職率が上がって来てるのにマッタリ期待か?
負け犬下請風情が甘く考えすぎや! 舐めんなよ!

587 :名無電力14001:2010/01/01(金) 11:19:16
すいませ〜ん〜 質問なんですけど〜www
会社はスーツで出勤ってマジっすか?

いま〜現場ですけど〜 煙突が〜etc
客が〜…って言ってますが〜どうしたら良いの?

教えて下さい! 先輩!所長!
え? 2ちゃんで質問しろ? マジ? 死ぬの?

おまえら派遣会社に聞けないの? 便所の落書き見て安心? はぁ?
優しい? 馬鹿? 40過ぎのハゲ茶瓶さんは常識無いの? 会話とかコミュニケーションは?
甘えるなや! ハゲ野郎!もうすぐ仕事やで?
舐めすぎじゃ!


588 :名無電力14001:2010/01/01(金) 11:30:52
あほな後輩に一つだけアドバイスしてやるわ
ユニクロのヒートテックの黒系靴下とパッチは用意しとけや!
わかった奴は過去スレ100年位巡回して来いや!
下請けやからな! そのつもりで来いや!

589 :名無電力14001:2010/01/01(金) 12:11:25
やたら上から目線やな。


590 :名無電力14001:2010/01/01(金) 13:31:49
やたら下から目線で質問する前に過去スレ見て自分で調べて来いや!
何回も同じ質問するなハゲ!

591 :名無電力14001:2010/01/01(金) 13:32:09
1月5日から出勤の奴はもう今日ぐらいから寝れないだろうな。辞めたいんだったら
ゴチャゴチャ言わず、初日無断欠勤すれば楽になるで。これがラストチャンスや!!
履歴書をこれ以上汚したくなかったら、初日無断欠勤や。分かったか?
ほんまにラストチャンスやで。入社するんだったら、入社後絶対に文句いうなよ。


592 :名無電力14001:2010/01/01(金) 13:41:38
>>591
こんなに親切なアドバイスをしても無駄やろなw
3〜4月頃には不満ダラダラの掲示板になってるわ!

甘〜い便所の落書きに騙さた人達がマジレスしても
ご迷惑そうに工作員やキチガイ乙!
わらかすなや! 40代の負け犬共!

593 :名無電力14001:2010/01/01(金) 18:11:11
なんか・・・初日休みたくなった・・・・・
体だるいし・・・

594 :名無電力14001:2010/01/01(金) 21:06:42
部外者が偉そうに言ってますな

595 :名無電力14001:2010/01/01(金) 21:51:37
元日早々から荒れてるな(笑

まぁ、新人諸君、【案ずるより産むが易し】 ですよ。

何度も言うけど、君らはまだ恵まれている。
とりあえず、流れのままに頑張ってみ。

贅沢はできんかもしれんけど、それ相応の仕事や。
しんどい言うても知れてる。
そこそこ苦労もしてきたんやろ? 苦労も常識の範囲や。

こんなことでウツになるくらいなら、ヨソでも苦労するやろ。
よほど向いてない。

普通にやればいい。
総じて言うなら、いい環境や。

596 :名無電力14001:2010/01/02(土) 00:08:51
案ずるより産むが易しですね。わかりました。
恵まれた環境の職場で働ける事に感謝し頑張りたいと思います。
ありがとうございました。

597 :名無電力14001:2010/01/02(土) 00:33:38
過去スレ過去スレてアホの一つ覚えのヤツが時々乱入して来よるけど
おそらくヤツは部外者で【スレ荒らし】と考えられているので
新人さんは気にしない事。完全無視が一番。
下品な書き込みでびっくりすると思うけどとにかく完全無視の姿勢を
貫くこと。相手にしなければ勝手に去っていくから。
誰でも最新情報が欲しいのは当たり前やから。質問はマメにしたほう
が良い。



598 :名無電力14001:2010/01/02(土) 04:17:17
597も部外者ちゃうか?俺はここの会社はいいと思っている。まったりしているなんて事は絶対無い。
毎日へどがでそうなぐらいきついけど、他に行くとこない俺に仕事させてくれてるからな。
忙しくて、たまに目まいがして事故りそうになるけど、会社のためなら命を張るのが男だろ。
ここのスレを見てる奴はいい年なんだから、冷静に真実を探れ。君達みたいにまったりしているのが
いいなら他へ行け。このご時世こんな大掛かりな面接をしなきゃ人が集まらんてどういうこと?
この辞退率、辞職率の高さはなぜ?なぜ紹介予定派遣なんだろう?とか疑問はわかんのか?
はっきり言って甘い考えをもって入社するから耐えられんのじゃ。ここの会社に命を捧げるつもりで
入社してみぃ?なんていい会社なんだと思えてくるから。


599 :名無電力14001:2010/01/02(土) 07:13:28
>>598
おいおい! 597のあほが部外者で俺はOGCRやでハゲ!
あなた位の内容なら全部否定まではしないが俺の内容も全部真実だよ ハゲ!

新人は本気でやらないとついていけないからそのつもりで来いや!
何が案ずるよりじゃ! 3月位から吠えずらかくなよ! 覚悟しておけや!
6ヶ月後には昼飯なんか食べてる暇は少ないと覚悟しろや! 負け犬ハゲ野郎共!

600 :名無電力14001:2010/01/02(土) 07:24:50
新人はマメに質問したまえwww
最新の情報が欲しいだろからwww
あほ? 出社はスーツですか?て死ねよw 師ねじゃなくて死ね!

常識ないのか? そんな事は最新の情報か?
スーツですか? 荒らしですか?
荒らしは誰?
あほ吐かすな!はげ!
過去スレにもここにも同じ事が何回も出とるんじゃ!
黙って正月にちなんで2010回ROMってから質問して来いや! ハゲハゲ野郎!

601 :名無電力14001:2010/01/02(土) 16:45:52
↑この様な内容のない馬鹿げた書き込みは完全に部外者と思われます。
皆さんだまされないように、無視しましょう。相手にしない様に。

602 :名無電力14001:2010/01/02(土) 17:14:26
新人入社前情報撹乱合戦乙!

603 :名無電力14001:2010/01/02(土) 17:19:18
部外者とか工作員とかはどうでも良いのですが
新人さんは前の情報を見てから質問をして下さい
ここが荒れてる理由は100%新人の質問内容に問題点があるんですよ


604 :名無電力14001:2010/01/03(日) 00:08:50
皆さん599、600、602、603は部外者と思われるので相手にしない様に
このスレを荒らしまくっている輩だと思われます。(同一人物か?)
どれも下品な言葉を使い暴力的で支離滅裂なトンチンカンな内容になってます。
以前から気になっていたのですが、すべて同じ様な癖があり最新の情報に乏しく
茶化してばかりの内容になってます。この事からもカスに何らかの恨みを持って
いる(入社したくても落ちてばかりいる)輩かと推測されます。気になる方は
以前の書き込みをチェックしてみましょう!癖があるのですぐに特定出来ます。
輩は何の情報も持っていないので無視の姿勢を貫きましょう。相手にすると図に
乗りどんどんつけ上がってエスカレートしてくるので要注意!この後も必ず荒ら
しに来るはずです。


605 :名無電力14001:2010/01/03(日) 11:56:24
604も結局新人に不安を与える内容だな。604さんに質問だが、あなたはスーツの件どう
思う?離職率が高いのは?紹介予定派遣なんてOGCRや派遣会社にメリットがあるだけで、
実際働く者にとってはデメリットしかないにでは?従業員の安全を第一に考えるなら三輪車
じゃなくて基本車では?こういった質問に答えて初めて安心感を与えれるよ。


606 :名無電力14001:2010/01/04(月) 00:10:58
部外者が成りすまして下品な言葉や暴力的な内容で荒らしまくっているのを黙
って見ていられなくなり思わず書き込みをしたまでです。
たかがこんな書き込みの場で発言は自由だと思うのですが、あの輩は余りにも
ひど過ぎます。ばかばかしくて普通は相手にしないでしょうがいつまででもの
さばらしておくのも不愉快です。私以外にも同じ様に思っている方は沢山いる
はずです。だから出て行け!荒らすな!消えろ!
これだけ書いても又必ず荒らしにやって来るでしょう。
皆で癖の悪い輩を徹底的に監視して追い出しましょう。
見分け方は簡単です。癖を見抜く事です。下品な言葉や暴力的な言葉を多様
して来ます。例→ ハゲ・負け犬ども・過去スレよめや・死ね・馬鹿・糞など
です。とにかく癖があるのでチェックすれば誰でも容易に発見できます。
追い出す唯一の方法は絶対に相手をせずに完全に無視を貫く事です。これで
ヤツはやがて消えて行くでしょう。私の願いはただそれだけです。


607 :名無電力14001:2010/01/04(月) 01:29:16
>>606
結局、質問には答てくれへんねや。
部外者かどうかなんて、関係ないし、煽られてるのは、あなたに言われなくても皆わかってるよ。
あなたの書き込みは、荒らしを助長してるだけやないの?
まー今更こんなとこで、大事な質問本気でしようとしてる奴に、真面目に相手する必要もないと思うけどね。

608 :名無電力14001:2010/01/04(月) 01:41:39
スーツの件→ 自分の通っている事務所では所長や内勤の人以外はほぼスーツ以外で出勤しているのを見ます。
       近所からやって来る人が多いのか軽装にジャンパー姿でバイクや自転車でやって来ます。
       しかし自分は電車通勤なのでスーツで行っています。したがって基本自由です。
       ですが新人は新人らしくスーツで出勤するのが望ましいと思います。
離職率が高い?→ 本当ですか?逆に聞きたいです。自分の所では定年で退職する方以外に今まで一人しか見た事がありません。
         このご時世にこの年齢でこれだけいい条件の職場に入れるなんてラッキー以外に言葉が見つかりません。
         私の経験上、他の職種のほうがよほど離職率が高いと思いますよ。
         現に定年になられた方も嘱託として再就職で来られてるケースもあります。
紹介予定派遣→ 会社側にだけでなくこちら側にもメリットがあります。中にはこの仕事が合わない人もいるわけですから。自分自身も
        見極める期間が必要ですから。
バイクの件→ なぜ肯定的に考えられないのか?小回りが効いて、駐車場所に困らない=駐車場をうろうろ探す時間がいらない。
       したがって駐禁とはほぼ無縁です。仕事の効率も上がります。他のバイクで仕事をしていらっしゃる職業の方に失礼です。
       
すべてに否定的な意見を書き込んで引っかき回しているのは部外者の陰謀だと思います。

609 :名無電力14001:2010/01/04(月) 03:48:54
608は何者だ?奴の意見は危険すぎる。紹介予定派遣でこちら側にもメリットがあるわけないないやろ。
あなたのいう見極め期間として、もし自分に合わずに辞めた場合、なぜ直接雇用より紹介予定派遣のほうにメリットがあるのかわからん。
履歴書に傷がつくのにかわりがない。直接雇用の場合、入社してすぐ辞職する人間が多いとやばいことになる。
ここではないが、やめた人間が会社を訴えておよそ250万取ったっていう凡例もある。まあ紹介予定派遣にすれば半年以内にどれだけ
辞めようが、首を切ろうがやれたい放題できるわな。そんなとこやろ。バイクにしても、やっぱ基本車やで。もちろんバイクやチャリのほうが
ええ地域もあるが、安全は全ての中で最優先されんとおかしい。それで効率が悪くなるのであれば、対面件数を減らせばよい。それだけの事。
なにも他のバイクで働いている奴まで否定はしてないやろ。新聞配達や郵便配達とここの業務とでは事故する確率が全然違う事ぐらいわかるやろ。
やっぱ608は関係者かもしれんが、社員じゃないな。だから平気で無責任な事いいよる。



610 :名無電力14001:2010/01/04(月) 07:28:46
>>608
おまえが部外者確定乙!

嘘ばかりかくな!
現場を知らない人間がOGCR語るな

611 :名無電力14001:2010/01/04(月) 07:45:44
>>609
対面を減らす事は無いっしょw
それなら下請けに定保はやらせないですよ



マッタリを期待してる勘違い新人達へ…
今はマッタリ営業所も一部には存在するが
そんなもんは数年で無くなるから
家庭用ガスはこれからは絶対に伸びない 減少していく
年間で何万件かは忘れたが小さな市が一つ位消えて行く感じ
だから効率も悪くなる

給料も毎月は安い
賞与は支払わなくてもお咎め無しだからその時がくれば年間5ヶ月なんて無理な時は来るから
そのつもりでOGCRに入社しなさい

マッタリとか言ってる人はOG出向者だろ?
あほらしいぜ…

612 :名無電力14001:2010/01/04(月) 10:03:44
>>609のハゲ部外者さんwww
あんたは部外者疑惑の容疑があるんだから、早く出て来て
だらだらと言い訳を書き込みしたら?
無理だろうなwww OGCRの社員じゃないだろ?
大昔に定保やった事あるOG関係者やな?
ここは下請けの常識知らずの負け犬が明日はスーツですか?って
質問する板でおまえらみたいな年収800万超の人間にはOG板に行って来いや! ハゲ!!!!
気分悪いで! 高給取りの無能ハゲ!
OGCRのハゲのほうが安いだけマシや!

613 :名無電力14001:2010/01/04(月) 10:12:58
ごめんね609さん間違えたわ
ハゲは>>608

609は多分OGCRや
新人は明日から本当に来るんけ?
6ヶ月は上司と先輩と客にペコペコしながらやから
ハゲの毛根からさらに髪が抜けるけど、絶対に文句言うなよ!
俺は言うけどなwww

あ〜面倒臭せ(;~∧~;)
会社では僕ちゃんは真面目な優良社員の振りせなあかんわw
それがしんどいわwww

614 :名無電力14001:2010/01/04(月) 17:42:04
明日から入社する諸君。入社後絶対に文句言うなよ。我慢するならとことん
我慢しろ。40人入社すればその内10人は辞めると思うがその中には入るな。
甘くない。厳しい。賞与はなくなる。このぐらいの覚悟があればよし。

615 :名無電力14001:2010/01/04(月) 19:04:01
誰が文句言うねん!お前らみたいな腐ったみかんと一緒にするな!

616 :名無電力14001:2010/01/04(月) 20:00:47
世間からすればこの不景気に賞与が満額出る事の方がおかしい!
我慢しなきゃやってられないくらいにここの仕事キツイですか?
こんな条件が良くて楽勝な仕事一度やったらやめられないと言う
のが普通。
新人さん心配するな!613や614は部外者だからなんの情報も
知らないので、成りすまして君たちを威圧し混乱させているだけだ
から!それが証拠に40人のうち10人も辞めるなんてとんでもない
大うそ!部外者にしか言えないでたらめである!
それとやはり荒らしに出て来た613の癖の悪い部外者コラムを徹底チェック
しようトンチキで支離滅裂だからすぐにそれとわかる。以前のコラムを見てみよう。
つじつまが合っていないので部外者丸出しである。
新人さん!君らは選ばれた超ラッキーな人達です。一緒に頑張ろう!
明日が楽しみです。

617 :名無電力14001:2010/01/04(月) 22:39:57
明日には過去の離職率も全部発表されとるわい!
6ヶ月で5〜10%位が退社しとる
それからは少ないが確かに6ヶ月以降も離職者は居る

とりあえず甘く無いからそのつもりでな
あんまり同じ事ばかりかくなよ…

618 :名無電力14001:2010/01/05(火) 02:08:46
616、617は勘違いしてるわ。俺が40人入社すればその内10人は辞めるといったのは、
賞与がなくなるっていう想定で、ある本を参考に25%位の離職率になるじゃないかという
予想なだけ。新人に、仕事が厳しく、賞与が無くなれば退職者が続出すると思うが、
そこの仲間入りにならず、入社したら何があっても文句いわず、辞めるなって言いたかっただけ。
それよか、616は一体何者なんや?

619 :名無電力14001:2010/01/06(水) 05:52:02
紹介予定派遣でも、給料上がらなくても、賞与減額でも、しょうがないって言える、お前達がうらやましいよ。

620 :名無電力14001:2010/01/06(水) 08:51:05
それイヤミやね。紹介予定派遣でも、給料上がらなくても、賞与減額でもいいわけない。
他に行く所がないだけさ。景気がよくなれば転職さ。


621 :名無電力14001:2010/01/06(水) 21:27:10
>>620
おまえはハゲたが賢明や!
俺も脱出するで!
2〜30代は来るなよ! ハゲ野郎!

622 :名無電力14001:2010/01/06(水) 22:27:12
そろそろ次の募集しないかな?

623 :名無電力14001:2010/01/06(水) 22:44:44
すぐに募集するよw
今回も数人は辞めるし定年退職だらけや
でも下請けやで? ハゲばかりやで? しんどいで!
行く所が無いなら止めないが、これだけ微妙な情報が流れる会社や…

あほとハゲだらけw
悲しくて涙が止まらないわwww

624 :名無電力14001:2010/01/08(金) 00:32:11
オーユーデーに入りたいんですけど…

625 :名無電力14001:2010/01/08(金) 01:17:22
>>624
俺も

626 :名無電力14001:2010/01/08(金) 17:17:15
XPしか出来ないハゲはOGCRがお似合いじゃ!




ハゲは段取りが下手くそだなw さっさと処理しろや!
さぁ…帰るか!

627 :名無電力14001:2010/01/08(金) 23:48:58
性懲りも泣くまた現れやがったかこの《ハゲ部外者》
そや!お前のことこれから【ハゲスパイ】と呼ばせてもらうは
命名【ハゲスパイ】これに決まりや!
皆さんへこいつの名前が決まりましたのでこれから【ハゲスパイ】と
呼びましょう!
それはそうとお前もしつこいやっちゃなぁハゲスパイ何回登場するねん!
荒らすの止めてええかげんに国へかえれ!

628 :名無電力14001:2010/01/09(土) 01:27:25
>>625
やぱりハローに入りたいです…

629 :名無電力14001:2010/01/09(土) 03:30:08
ちゃんと「XP702」と呼べよ、チョップ野郎w

630 :名無電力14001:2010/01/09(土) 03:37:27
勢いでOGCRをソッコーで辞めて、
結局マトモなところに転職できず後悔しとるアホが煽っとるんか?w

631 :名無電力14001:2010/01/09(土) 03:41:23
弱いやつは何処へ行っても弱い。
辞めたいやつは何処なと行きさらせw

なんだかんだ言うてもOGCRは恵まれているし、甘いわい。

632 :名無電力14001:2010/01/09(土) 07:42:02
初月給与戴くまでが長い

633 :名無電力14001:2010/01/09(土) 09:45:56
【ハゲスパイ】へ
お前一体何時まで書き込みしてんねん。
一晩中見張ってやがんのか!気持ち悪い奴っちゃ。
昼間寝てんねんやろ!
お前絶対、たちの悪いストーカーやな!


634 :名無電力14001:2010/01/09(土) 09:46:25
派遣会社によるが交通費もあと払いとかあるからな
とにかく文句あるなら辞めたら? ハゲ?

これから毎日辛いぞ〜www

635 :名無電力14001:2010/01/09(土) 09:56:47
【ハゲスパイ】へ
お前オールナイトで見張ってんか?
今から寝る時間か?

636 :名無電力14001:2010/01/09(土) 23:15:09
契約社員は組合には加入しません。
さすがは契約社員。

637 :ハゲスパイ:2010/01/10(日) 01:36:56
このOGCRは、本家OGの無能でハゲのお偉いさんの天下り先やでwww
重要なポストや管理部門は殆どが、OGの出身者もしくは出向ハゲで固められている。
契約社員の気持ちなんぞわかってくれないぞ〜www とにかく文句あるなら辞めたら?
ハゲ?

638 :名無電力14001:2010/01/10(日) 02:22:19
>>637

で、ハゲよ

読んでいて「おや?」と思ったので、基本的なことを質問するぞ。

お前はOGCRの定保が「契約社員」とでも思っているのか?


それと、お前が言ったのかは知らんが

お前の“職場”では、「XP-○○○」を単に「XP」と省略して呼ぶのか?

それでお前の“居所”が見えるんだが(笑

639 :はげすぱい:2010/01/10(日) 09:11:07
XPはXPや!

640 :名無電力14001:2010/01/10(日) 11:40:23


641 :名無電力14001:2010/01/10(日) 11:50:01
新人さんからの質問がなくなりましたね。

そうそう、定保でも契約いますよ。スポーツの人。



642 :名無電力14001:2010/01/10(日) 14:14:39
>>638
墓穴ほってるハゲがいるなwww

643 :名無電力14001:2010/01/10(日) 14:22:42
ここに書きこんでる本体の奴なんて、所詮 転換入社の中・高卒
のおっさん連中やなww
定年前の有休消化で暇なんか?
子会社潰したら、お前らの…


644 :名無電力14001:2010/01/10(日) 15:02:49
>XPはXPや!

チョップやあるまいし、「702」って呼ぶのがスタンダードちゃうか?
707もあるやろ。おまいら使わんやろけど、まったく違う検知器やろが。

少なくとも、中指(中央指令)に報告するとき、どんな報告するねん?
「安全点検時、(XP)702反応」と言わんか?

「XP反応」やったら、「アホか!」となるぞ(笑

645 :名無電力14001:2010/01/10(日) 17:13:40
安全点検・・・かなり古い言い方やな。


646 :名無電力14001:2010/01/10(日) 17:16:34
この板はたった3人で動いてるのか!


647 :名無電力14001:2010/01/10(日) 17:24:02
あっほんまや!
このハゲおっさんも墓穴ほってまんな!
644は44歳以上確定ですね。しかもガスの仕事ここが初めてと違うな!
元ショップや!



648 :名無電力14001:2010/01/10(日) 17:26:39
【ハゲスパイ】眠りから覚めたか!
いつの間にかお前メインの板になってるぞ!


649 :名無電力14001:2010/01/10(日) 18:56:36
40前後の零細企業のリストラ予備軍達へ

なんども言うがショップじゃないよwww
そのうちOGCRが大募集するけど、
看板だけの下請け会社を覚悟して来てくださいね〜



650 :名無電力14001:2010/01/10(日) 19:16:43
下請でも看板なかったら仕事こないよ。

40代はバブル世代やから変なプライドあるみたいやな。
転職するって事は、原則収入ダウンするでしょ。
新人になって一から始めるのなら、400万でも仕方ないと思うが?

いやなら、高歩合の職でも就けば?



651 :名無電力14001:2010/01/10(日) 21:48:03
400万も無えよ!ハゲ!
370が良いとこじゃ!ハゲ!!

652 :名無電力14001:2010/01/10(日) 22:28:57
ハゲ!! ハゲ!!ハゲ!! やかましい。今後ハゲは禁句やで。

653 :名無電力14001:2010/01/10(日) 22:43:03
400マン無理なんですか?

654 :ショップ店員:2010/01/10(日) 23:10:15
651、652は同じ【ハゲスパイ】の一味だな。
【ハゲスパイ】は【ハゲスパイ】らしく早く往生しろよ!

655 :名無電力14001:2010/01/10(日) 23:12:49
370もあるわけないやろ!
せいぜい350が関の山や!

656 :名無電力14001:2010/01/11(月) 00:20:12
しかしなぁ。350でもしゃーないと思える程度の仕事内容じゃ!
薄給で悪かったなー!

657 :名無電力14001:2010/01/11(月) 01:22:20
おいおい、
「XP」を「ナナマルニ(XP702)」と呼ぶことも知らんから“チョップか?”と言うとるんやで(笑

素人で入社したOGCR社員だろうが何だろうが、
OG出向のおっさんの使う言葉(表現)や、社内での呼称の慣例ぐらい聞いて知ってるやろが。

XP、XP・・・って、転がす707もあるわいな。
知らんとて、報告する際、否応なしに702って言う(書く)やろ。

言いなれた言葉が「XP」なら、それこそチョップ人やな。
工会でもナナマルニって言うわいな。
指令ととかでも、引継ぎでヤリトリしたことないか?
「XP」だけじゃ、通用せんやろ?



658 :名無電力14001:2010/01/11(月) 01:24:02
勉強になった

659 :名無電力14001:2010/01/11(月) 12:26:53
XPしか言って無いのにおまえが702と分かってるならXPでOK
しつこい うざいですよ


660 :名無電力14001:2010/01/11(月) 13:24:17
てか、指令に電話してXPがどうのこうの言わんぞ?
転がすXPって何の事か分らんからコスモス電機のHPみてきた。

707って、導管とかで使うやつちゃうの?

↑の奴ショップ出身じゃなくて、きんぱいとかちゃうか?
だから、指令がどうのこうの書いてるんやな。
君は導管事業部の下請けなんやろ?


661 :名無電力14001:2010/01/11(月) 19:30:15
OGCRじゃないOG系列社員ても、アラシがOGCRを装っていることを見抜けるってことだよ。
何も、きんぱいや中井や鳳と断じるのも尚早。
むしろOGの習慣という論点を置き去りにしている。

普通に飛びかうはずの用語におかしさを見抜くこともできる一例。
そもそも、OG系列にXP702をXPだと略す習慣はない。

それほどまでに、ここにはナリスマシのアラシが多いってこと。

わかったかい?
進歩の努力もしない“腰掛け社員”さん。
OGCRが悪いんじゃない、悪いのはその中の一部腐った愚痴だらけ社員。

662 :名無電力14001:2010/01/11(月) 19:51:07
成り済ましwww あほ?はげ?
僕ちゃんは毎日、原付きに乗って点検に回ってるけど?
会社では良い子ちゃんだからそういう意味では成り済ましてるょぅ〜

俺はXPと言ってるよ
何でそんなに廃除に必死なの? ハゲなの?
早く良い仕事見つからないかな〜
ハゲは毎日がエブリディやわwww
明日からもどんどん仕事して成績上げて、バンバン暴露してやるぜ! ハゲハゲ!

663 :名無電力14001:2010/01/11(月) 23:14:57
 
やめれば?

664 :名無電力14001:2010/01/11(月) 23:17:09
馬鹿
やめれば?
人として終わってる
髪の毛がいっぱいあるかもしれんけど


665 :名無電力14001:2010/01/11(月) 23:20:16
結局一年後には、今回入社した奴は何人残るんやろ?離職率25%ぐらいになったりして?


666 :名無電力14001:2010/01/11(月) 23:39:04
いや、むしろ殆ど辞めないだろう。

いまどき、こんな安定した正社員になって辞めるバカは本当のバカだ。

退職は即、のたれ死といっても過言ではあるまい。

死を覚悟してまで辞めるほど、苦しい仕事ではない。



667 :名無電力14001:2010/01/11(月) 23:46:36
662の【ハゲスパイ】は成りすましの部外者です。
皆さん気をつけましょう!

668 :名無電力14001:2010/01/12(火) 06:56:52
離職率は変わらないよ
紹介予定だから6ヶ月以内なら1割位は落とすやろ
それ以外はしかたなく残るよ

…で? 俺は辞めるよ
間違いなく辞める
でも今じゃないがな!
人としてどうとか何それ?
俺がなんかを書き込むのがそんなに困る?
匿名だから嘘は付かない! それだけや! ハゲ!

さぁ…会社に逝くか…あほ臭いわ…(;~∧~;)


669 :名無電力14001:2010/01/12(火) 18:52:39
( ´,_ゝ`)プッ( ´,_ゝ`)プッ( ´,_ゝ`)プッ

670 :名無電力14001:2010/01/12(火) 21:21:19
>1割位は落とすやろ

この発想がおかしい。


たしかに紹介予定派遣は、会社側に都合がいい。

だが、わざわざ高い費用と時間をかけて選びだし、

そののちは、トレセン費用も負担し、

けっして安くない時間給(派遣社員期間)も払い、

しかもその半年さえ、ろくに戦力にもならん人材を飼い支えておくコストを考えれば、

「“落とす”ことありき」なわけがない。

それでも落ちるヤツがいるのは、単にそいつの質が悪いだけのこと。




671 :名無電力14001:2010/01/12(火) 22:10:44
そもそも、OG系列にXP702をXPだと略す習慣はない。
 ↑

これは嘘です。地域によります。都市部のサ技はXPと略してます。

672 :名無電力14001:2010/01/13(水) 00:45:21
子会社ならどこがおすすめです?

673 :名無電力14001:2010/01/13(水) 07:06:59
”やめる”
人はそれを ケツを割ると言います

674 :名無電力14001:2010/01/13(水) 23:38:01
どこがオススメって。
子会社に限ってるの?OG本体が一番いいのに!

675 :名無電力14001:2010/01/14(木) 07:49:33
OG本体よりMPの方がいいぞ。OGは給料良くてもバカばっかりだろ?ハゲ!!
それよりMPで派遣社員してたほうが誇りが持てるだろ?ハゲ!!OG社員レベルでは
MPで派遣社員として働けんぞ。分かったか?ハゲ!!

676 :名無電力14001:2010/01/14(木) 12:25:26
どりでMP社員は優秀な奴が多い訳だ。

677 :名無電力14001:2010/01/14(木) 21:05:32
マンパワーにOGの経営自体アウトソーシングしたらええ!

678 :名無電力14001:2010/01/14(木) 23:22:13
あほかお前は!
マンパワーの回し者か!
OGCRの業務ごときで優秀もクソもないやろ!
所詮、警報機ぐらいしかよう売らんねんから。
警報機みたいなもんなんぼ売ってもたいした売り上げに
ならへんで。リフォームとって来い!!

679 :名無電力14001:2010/01/14(木) 23:26:04
そうなれば未来永劫OGは安泰といえるが、今いる無能なOG幹部どもが納得するかどうか?
無能すぎて、自分が無能な事に気付いていないかもな。WWWあほ?はげ?

680 :名無電力14001:2010/01/15(金) 07:28:21
それは、重症やなあ。

681 :名無電力14001:2010/01/15(金) 12:10:04
君たちはエライ!


682 :名無電力14001:2010/01/15(金) 20:42:43
退職したい人。
決めるのは本人。
ただそれだけ。

683 :名無電力14001:2010/01/15(金) 21:03:43
事業が継続すると思うキチガイ思想
本人の自由
ただそれだけか? あほ? ハゲ?

684 :名無電力14001:2010/01/15(金) 22:08:02
ハゲさんはすごいですね
なんでも知ってるんですね
会社で何も言えないんですね

かっこいい〜


685 :名無電力14001:2010/01/15(金) 23:04:04
ごちゃごちゃ言わんと、はよマンパワーにOGの経営自体アウトソーシングしたらええがな。
OG社員がMPの派遣社員で働くだけの能力があるか甚だ疑問だが・・・。
外資の力に勝てると思うなよ。ただそれだけ。 ハゲ!!


686 :名無電力14001:2010/01/15(金) 23:54:53
そしたらOGCRはどうなるの?


687 :名無電力14001:2010/01/17(日) 00:33:08
消えてなくなるよ。

688 :名無電力14001:2010/01/17(日) 01:45:41
マンパワーの派遣社員素敵!!まずはマンパワーにOGCRの経営をアウトソーシングしたら?


689 :名無電力14001:2010/01/17(日) 09:00:39
わしら皆クビやな。

690 :名無電力14001:2010/01/17(日) 09:11:49
マンパワーに委託とかないわ! ハゲw
子会社に委託するから、看板使えて訪問販売を強制させれて、
ポストを用意して人件費を浮かせてw

ハゲは頭も悪いのか? イラン事考えないで良いからFHでも売って来いや! ハゲ!

691 :名無電力14001:2010/01/17(日) 09:25:06
ハゲが流行ってるけど、俺以外に使うな! ハゲ!
猿真似すんな! ハゲ!
キャラの差別化が出来るからハゲ!使ってるのに、全員ハゲ!とかわからないやろ! ハゲ!



どうや? スーツか私服かもわからん見習いハゲ派遣共!
そろそろ俺の書き込みの意味が分かってきたか? ハゲ!
今回も本気で喜んで正社員になる基地外は2割位か?www
1〜2割は退社w(でもこいつらの方が賢いんだけどねw)
半分位は内心はもっと条件の良い所に行きたいのが本音だろwwwwwwww

給料は350万位や! ごちゃごちゃ言わず原付で走り回れや! ハゲ!
別途手当ては商品券をあげるから、OGの年収800万の上司からもらえ! 嬉しそうにもらえwww
JCBやクオカードやぞ! 嬉しいやろ? そんなもんを嬉しそうにもらうために入ってきたんだろ?
が w ん w ば w れ w や w ハゲ!!!!!!!!!!!!

 

692 :名無電力14001:2010/01/17(日) 09:32:05
原付がどんどんと3輪から2輪に変わってるなw
俺は車の社内検定持ってるから、郊外へは車でいくわ! 同乗? イヤw ハゲは無理w

ハゲはズボンの下に履くタイツは購入してるよな? 
大先輩の俺があれほど偉そうに教えてやってるんだから、当然だよな?
営業所によっては、いきなりバイクで出動させるからハゲは全員タイツ着用しろよ!

3輪バイクでも転倒自爆事故が発生してるのにwww
ハゲ頭で2輪とかw マジうけるぜwww ハゲ!

693 :名無電力14001:2010/01/17(日) 09:49:54
>>684
文句あるか? やんのか?
凄くないで? それがどうしたの?
 
お前も俺も嫌々ぺこぺこしてるんやろ? 上司にぺこぺこもここの仕事やろ?
俺にイヤミを言うんじゃなくお前が辞めるか組織を変えれば? 
こんな俺みたいな馬鹿を嬉しそうに採用したのはOGCRなんだよw
俺が立てた糞スレだから、好きなように言わせてもらう! 
ただし、嘘の内容は書かない! 全て本当の内容や! 
以前にOGCR専用スレ立ち上げる馬鹿が居たが安い以外は良い会社だよ〜ってあほ?
工作員はすぐ落ちる虚偽内容満載スレでもたてれば?www

俺は早く転職したい 無能ハゲとは仕事は一生やりたくない  
凄くもなんとも無い俺より成績を上げてからイヤミの一つでも言えば? ハゲなの?

ふ〜んお前は凄いな〜 上司にそんなに偉そうに出来るほど優秀なんだw
僕ちゃんは職場ではOGCRマンセーのとても従順な社員ですよw
もう一度聞くけど? 文句あるか?

694 :名無電力14001:2010/01/17(日) 10:00:14
>>670
落とす事ありきだから試用期間から派遣にかえたんだよw
優しい先輩のふりして適当な事かくな! ハゲ!

ハゲ派遣は6ヶ月が勝負じゃないぞ! 3〜4ヶ月が期限やぞ! ハゲ!
それまでに点検の99%は出来ないとクビ! ハゲ!
残りの2ヶ月で販売も出来ます! ハゲです! アピれ! ハゲ!

良いか! どちらが優しい先輩の正しい助言か? よく見ろ! ハゲ!
本気でOGCRで一生点検で喰っていくなら3ヶ月が勝負じゃ!







でもOGCRで一生とかw マジでハゲはうけるwww ハゲw
えっ? そろそろ私服で通勤? はぁ? ハゲ? 死ねよ!

695 :名無電力14001:2010/01/17(日) 11:08:55
>>693
ごちゃごちゃ言わんと、はやくマンパワーに転職しろハゲ

696 :名無電力14001:2010/01/17(日) 18:08:57
ハゲパワーちゃうわ、ハゲスパイがマンパワー相手に通用するわけがないわ!

697 :はげすぱい:2010/01/17(日) 23:16:01
CH、EW、EFが売れて初めて一人前や!


698 :名無電力14001:2010/01/18(月) 00:17:28
これからは電気の時代じゃない?ガスなんて時代遅れのエネルギーってどうなの?
ごはんを炊くのにガスにこだわっていた俺が、家電量販店のデモンストレーションで、
電気釜でこんなにうまく炊けるのかと感動してしまい、それ以来電気釜である。
こんな気持ちを持ちながら、働いていていいのでしょうか?

699 :名無電力14001:2010/01/18(月) 02:10:17
>>698
大丈夫w俺なんてオール電化やw

700 :名無電力14001:2010/01/18(月) 13:57:35
そうだそうだ!オール電化にしよう
by電力社員

701 :名無電力14001:2010/01/19(火) 01:47:06
転職活動しようと思ってちょっと聞きたかったのにここに来たのが間違いでした。

702 :名無電力14001:2010/01/19(火) 02:04:52
     )、._人_人__,.イ.、._人_人_人
   <´ 警 報 機 買 っ て  よ !>
    ⌒ v'⌒ヽr -、_  ,r v'⌒ヽr ' ⌒
// // ///:: <   _,ノ`' 、ヽ、_ ノ  ;;;ヽ  //
///// /::::   (y○')`ヽ) ( ´(y○')    ;;|  /
// //,|:::     ( ( /    ヽ) )+     ;| /
/ // |:::     +  ) )|~ ̄ ̄~.|( (       ;;;|// ////
/// :|::       ( (||||! i: |||! !| |) )      ;;;|// ///
////|::::    +   U | |||| !! !!||| :U   ;;; ;;;| ///
////|:::::       | |!!||l ll|| !! !!| |    ;;;;;;| ////
// / ヽ:::::       | ! || | ||!!|    ;;;;;;/// //
// // ゝ:::::::: :   | `ー----−' |__////


703 :名無電力14001:2010/01/19(火) 03:29:02
阪神大震災があれほど被害が出たのは、地震後のガスの爆発による火災のせいだ。
これからは、ガスなんてなくても快適に暮らせる街創りが必要だね。これからの未来は
マンパワーにあり。

704 :名無電力14001:2010/01/19(火) 08:49:16
ガス警報機がホームセンターで買えるようになると
ますますジリ貧になってくるだろうね
火災警報機の販売価格の下落っぷりには笑える


705 :名無電力14001:2010/01/19(火) 19:15:23
>>703
おいおい、ウソをつくでない。
消防庁の統計や神戸大学室崎研究室の調査を知らないのか?
震災時の火災原因は、電気が一番なのさ!
被災者の一人として、この季節にこんなデマを流されるのは気分悪い!

706 :名無電力14001:2010/01/19(火) 20:30:35
そうだ!
703のデマ野郎。
こんな発言自由な板だけど、被災者や、その関係者、その筋の研究者の方達に失礼極まりないぞ!
素人がでたらめぬかしやがって!
あやまれ!!二度と書き込みするな!!

707 :名無電力14001:2010/01/19(火) 20:34:36
そうや、そうや、非常識なヤツは追放しよう!

708 :名無電力14001:2010/01/19(火) 21:10:49
ふざけるな!言っていい事と悪い事の区別も出来んヤツは出入りするな!

709 :名無電力14001:2010/01/20(水) 03:32:37
703のデマ野郎。ガスなんてなくても快適に暮らせる街創りが必要って、
ガスがなくても快適に暮らせるようになってるやんか!!ガスがあるから危険な
だけで、電気があれば快適にくらせるで。ハゲ!!

710 :名無電力14001:2010/01/20(水) 20:41:34
あーあ
新人の質問が無くなったね

711 :名無電力14001:2010/01/20(水) 21:38:46
まぁ、この荒れようを見たらいかにストレスが溜まる会社かが分かるだろう。

712 :名無電力14001:2010/01/21(木) 04:04:39
ガスがそんなに危険で不要なら、行政がガスの縮小を目指して頑張ってくれてるか不安だよな?
お金貯めて、はよオール電化にしたくなってきた。


713 :名無電力14001:2010/01/21(木) 23:51:12
鳩山総理はオール電化を薦めております。

話変わるけどおまいら4月から始まるであろう悲惨な話とか聞いた?

714 :名無電力14001:2010/01/22(金) 02:11:51
>>713
何かありました? 教えてください

715 :名無電力14001:2010/01/23(土) 18:23:17
4月?

716 :名無電力14001:2010/01/23(土) 18:24:54
あ^

717 :名無電力14001:2010/01/23(土) 19:52:29
別に悲惨とちゃうぞ!だまされるな!

718 :名無電力14001:2010/01/23(土) 20:25:10
703へ。無知と言うのは怖いね。

719 :名無電力14001:2010/01/24(日) 00:45:36
4月からなんだよ?


720 :名無電力14001:2010/01/24(日) 23:17:25
特に何もなし。

721 :名無電力14001:2010/01/24(日) 23:21:09
EJ補助金が電化補助金を下回るとか??
そりゃ・・・やばいよな
時代は電化

722 :名無電力14001:2010/01/24(日) 23:54:04
我々の業務に直接関係ないやんけ!

723 :名無電力14001:2010/01/25(月) 01:13:09
ガスが電気に勝つ方法はないのか?703の言っている事は本当では?

724 :名無電力14001:2010/01/25(月) 20:02:17
>713
LMS?

725 :名無電力14001:2010/01/26(火) 21:47:18
警報機やFHばかり売っててもらちあかんわ。

726 :名無電力14001:2010/01/26(火) 22:49:25
他に何を売るんや?
せいぜいお前らは油売るのが関の山やろ!

727 :名無電力14001:2010/01/27(水) 01:14:18
阪神大震災の被害拡大の原因がガスということになれば、一気にガス離れが進むな。
昔テレビで言ってたのを思い出したが、震災直後、住民がガスが使えるか試しに点火
しようとして、爆発したっていってたので、住民にも多少は非があるのでは?

728 :名無電力14001:2010/01/27(水) 20:55:17
結局 ハゲスパイとか馬鹿が騒いでいたが
全然 流行って無いじゃ無いかwww
中途半端www
悔しいの〜 悔しいの〜 www

729 :名無電力14001:2010/01/28(木) 00:22:16
中途半端な人生に拍手!

730 :名無電力14001:2010/01/28(木) 01:13:54
2ちゃんで、常識人ぶって偉そうにいってるハゲよりは、ハゲスパイのほうが人間らしくて
好きだな。人間なんてそんなに綺麗な生きモンじゃない。ハゲスパイも会社では真面目に働いて
いて、優等生なんだろ?そのストレスを2ちゃんで発散するのは正常じゃないか?
がんばれよ、ハゲスパイ!!

731 :名無電力14001:2010/01/28(木) 11:48:51
むりじゃぼけw 
間単に売れるようなものがあるんならこんなことにならねーよ!!!
大阪ガスサービスショップを家の中に入れてはいけない
ttp://gigazine.net/index.php?/news/comments/20080827_osaka_gas_service/
続「大阪ガスサービスショップを家に入れてはいけない」〜警察に行ってきました編〜
ttp://gigazine.net/index.php?/news/comments/20080901_osaka_gas_service2/

732 :名無電力14001:2010/01/28(木) 11:52:20
転籍の話をいただいたらチャンス! 自分の可能性に賭けてみよう。
転籍の話をいただけるということは 自分が認められるということ!
こんな事ほざいているヤツいますが 本当ですか?
バイクから降りたらメマイすんね。。。。
定年近くなったら車にのせて貰えるんとちがう[(笑)
あまいね、定年までいてられるかな
暑い…暑い…暑い…雨…暑い…暑い…雨…暑い…
おまえらもうるさいの〜
仕事はちゃんとやっとるわい! 俺が休日に何しようと勝手やろ!
良い転職ができるならここに寄り道さえしてない?
それはここが良くないと言ってるわけやろ? 
俺はここは避難場所位にしか考えてない
ここで良いと思う人間がこんな所を見てる事がおかしいやろ!
毎日朝礼で所長が怒鳴りちらしてるけど、あいつ本気で絞めてやりたい!
俺は販売もこなせてるから関係ないけど、毎日のパワハラ朝礼いい加減に鬱陶しい

733 :名無電力14001:2010/01/28(木) 11:58:08
我が営業所ではチーフの椅子も少なくなってきて 下克上がはじまっています。
みんな鉄人で忙しいんかな? 鉄人合格したからって?
つ、つかれた
根性なしと思われても仕方ないがこの仕事はスキルはいらないが体力が消耗し過ぎる。
最初に知識、資格を得るときはそれなりに大変だったが何年たってもそこから得るものが無いのが悲しいな…。
10年後の自分を考えた事はありますか…?
根性あるないの問題じゃないで。 全部当たってる。
自分で幕を引くもよし、生活の為と割り切るもよし… どちらにしても転職活動はやっておけよ
そうやね この程度の仕事で上位成績修められない奴は
転職考えてもらった方がいいよね
全員が努力しても必ず1番は一人になるし、最下位もいるから余りそこは気にしなくて良いと思うが…
しかし、雨ばかりで死にたくなる…
お客様もこれだけ濡れてる人間を家に入れたく無いやろう… 死にたいわ…
これは大事な視点だね。 Cボイスに投稿すべし!
せめて屋根付バイクにするのは、何も「社員のため」じゃない…って。
コストは、かけるべきところは削ってはいけない。
「濡れた人は迷惑です」って、社外の誰かに投稿させよう。
CボイスはOG社長も見る。 クレームは処理が大変。 これは効き目あるよ!
でも、お客さまの視点からすると本当に大事。 私んちでも濡れて来られては困るから。
むりでしょ…カッパや傘を使えで終わるよ コストを削減する為の会社で…  おい!唯の下請けOGCR!ちゃんとやれや! これで終了! 
あんまり愚痴ってると、長文で仕事に誇りとか言い出す馬鹿が出てくるし…


734 :名無電力14001:2010/01/28(木) 12:04:52
全身濡れている人は家に入れません。さらにガス漏れもメーターチェック
だけなら、家に入らないで欲しいって、よく聞きます。
委託業務、せんとお前らまわれ!涼しいとこばかりにいてたら
電化すすむわー下請け見習え ボケ 個人情報無くしてばっかり 
<大阪ガスグループ企業で安心・安定>
関西在住の方は皆さんご存知の大阪ガスグループ会社での募集です。
親会社と同等の待遇・制度が設けられていますので、 安心して業務に打ち込んで頂ける環境があります。
うそつけ 子会社は天下りの為に、あるだけです。
マネジャークラスは満席 チーフクラスは行くとこ無いから 子会社へ出向 ジャマやぁ  
おい、こんな事件知ってたか?
中3女子生をストーカーした大阪ガスショップ社員の行状と
会社側のあきれた無責任さ
ソース:ttp://www.rondan.co.jp/html/mail/0703/070314-18.html
ガス燈 に載って嬉しいけ?
会社も回りも全員が辞めろ馬〜鹿! お前の代わりなんてすぐに見つかるよwwwって思ってるから、 次に行く所を決めてから退社するように!
あなたの辞めたいと思う感性じたいは別に間違いではないですよ それで普通だよ
ここが嫌で辞めて転職先の一年目の年収が500万円近い俺がお前を全否定する為に駆け付けた!
運が良いだけだが俺はOGCRを辞めてよかった!
スキルも待遇も将来性も今の会社に満足〜♪ お前達は一生訪問販売頑張れw
誰もそんなことで羨ましいとか何とも思っていない。 何故? そこそこ満足しているから。
よって、不満がある奴は辞めてヨソへゆく。 これでいいや、と思う奴が残る。 それだけのこと。
そうですよね… これくらいじゃ自慢にもなりませんよね 3年以内に上場する予定なんで、ストックオプションの権利とかを行使してからじゃないと羨ましいがらないよね?
訪問販売にそこそこ満足して400万円位の下請けさんには意味わからないか…
本当に顧客と会社と自分がウィンウィンな関係は成長が実感できるよ!
お前達はもうすぐ法律で義務なんです!!とか言って馬鹿なん?www それが満足なん?


735 :名無電力14001:2010/01/28(木) 12:10:54
こないだ初々しいOJTらしき2人組を見たよ。 こっちの服を見て会釈してた。暑いのに3輪は大変やねぇ。
OGCRって、運転講習受けていないうちのOJTはどうなってんの? 3輪じゃ同乗もできんでしょ。
事故ればクビ 試用期間中の事故は全てクビ
いやいや、そうじゃなくって そもそも運転講習(酉島)を受からなきゃ運転できんでしょ?
その間、OJTはどうやっておこなってるの?って話。
(車やないから、先輩の車に同乗ってなわけにもいかんわな)
ひょっとして、 入社したら、ソッコウで(初日ぐらいから)運転講習?
車に同乗できなければ、会社に残って何するんだ?
酉島の講習? そんなもん受けんでも普通免許持ってるんやろ?
「講習を受けてませんからバイクに乗れません!」
「ふ〜ん…あっそう じゃあね〜今日は○×地区に俺は行くから!」
この仕事は全てが自己責任なんだよ! 講習受けたからとか関係ないんだよ
OGの制服を着て外を歩く以上全ての事故の責任は会社は持ってくれない
全部が自分の責任 それがOGの下請けの宿命だぞ
OGの看板だけ借りてOGが嫌がる面倒な仕事や責任を請け負う
作業請負会社=OGCR
ごちゃごちゃ言わずに家の中に入って、 毎月のぴこぴこのノルマと年間のビルコンの販売をあげろ!
OG社員は一流大学卒だから、訪問販売とかDQN作業できないから お前ら下請けがやれや!
はぁ?検査拒否?サインは貰ってます? 馬鹿野郎! ガス漏れの検査なんで家の中を見せてくださいって無理矢理にでも入れよ!
外観であげるとかなめるなよ! 訪問販売会社なんだから家の中に絶対にはいれや!
お前らの机の上にファンヒーターを3台置いておくから すぐに裁け! やる気ない奴は朝礼で虐めるからそのつもりで! 世露死苦!


736 :名無電力14001:2010/01/28(木) 12:13:52
お前、OGグループ社員ちゃうやろw OGもOGCRもOSSも酉島講習受けな運転できんやろが。
あのなぁ、 いくら公安委員会の運転免許持ってても
OGグループ社員はな、酉島の安心運転講習(OGオート)受けて合格せなアカンのや。
そんなことぐらい、当たり前やろ。 ほんで、>>682はOGCRとちゃうから「お前ら入社即、運転講習か?」と聞いてる。
OGCR叩きに熱心なあまり、読解力の無さもご披露か?w
それと、OGCRとちゃう(w)俺が質問。 OGCRの全セが「日常の一環」っちゅーのは分かったが、
全セでは実物商品ちらつかさんわな?斡旋の性格上。ショップやあるまいし。
せやのに、机に「売ってこい!」とファンヒーターやら置かれるとは どういうことや?
質問の意味を解った上で返事くれや。 但し、ナリスマシの奴は微妙に分かるから遠慮してくれw
ぼけが…
俺は酉島行く前から3輪乗って先輩の後ろを着いて行った事が数回やけどあるで
もちろん会社の命令や! 逆におまえらは酉島いくまでは講習日以外はなにやってたのか教えてやれや!
ファンヒーターも一部の出来の悪い奴だけやけどガチ話やで
誰の机? Phoenix君に決まってるやろwww OGCRの都合が悪い話しが出たら工作員扱いかよ! あほらしい!
むかつくから質問ある奴どんどん聞いて来いよ! 俺が全部ばらしたるわい!
はあ? お前がOGグループの者じゃないだけやろ?
なんやナリスマシって? OGCRは立派な販売(紹介)目標があるで! あくまで目標やで!目標という名前のノルマやでwww
逆に聞きたいわ… なんで、紹介と言う形式なんかな? ただの訪問販売を逃れる為の口実やんけ!
そのうち悪徳訪問販売会社も全てOG式の紹介型訪問販売に変わるやろ…


737 :名無電力14001:2010/01/28(木) 12:16:39
アアア!!!! 本気で所長死ねよ!!! 朝から新人イビリうざい!
点検をもっと詰めろ! ピコピコは?ケムピコは?
ビルコン!!!! 毎日新人を朝礼でイビルから定着しねえんだよ!
そいつらが辞めた後の点検が全部こっちに回って来るから他から応援もらっても捌け無いだろ!!
糞所長! お前だよ! 糞がいくら頑張っても100%本体に帰れないんだからいい加減に新人イビリを辞めろ!
なんで新人が朝礼で毎朝ベテラン達に一言言えるんだよwww 喋るネタが無いから毎日時事ネタじゃねえかw!
俺は早く出てさっさと終らせて帰りたいのに! 誰かあの馬鹿所長に死ねよと言ってやってくれ!
以前に転職決まったとか言ってた人がうらやましいです。
毎週40オーバーのおっさん達の飲み会で、「このご時世だから、いい会社だよな!」
「は…はい…そうですね」とか言ってる俺は30前半… 本気で転職したいです。
せめて飲み会だけは誘うのを辞めて欲しい… 全然面白くないし、仕事の情報交換もしてみたいと既に思わない位の
内容の薄さです…せめてOSSとかに優秀者だけでも移籍できれば、モチベーションも上がるのに…
前職辞めて大阪ガスと言う看板に憧れて入った俺は情弱です…
入社前にこの掲示板の存在を知っていれば、こんな事には… 死にたい
君は入る会社を間違えたんだよ OGに入る人の殆どが公務員並みの安定と
公務員以上の報酬を目当てに入ってるのだから それに若いうちだけですよ そんな事言ってられるのは…
40過ぎると向上心があっても体がついて来ないから
これぐらいの緩さが丁度良いんだよ このご時世ニートになるよりはマシだと思うけど…
30過ぎたら採用してくれる企業も減るよ
それにOGのような安定企業辞めるなんて 何か問題でも起こしたのかと勘ぐられたりしますよ
20代の人が我慢の限界で辞めたりしますが 30代は良く考えたほうがいいですよ


738 :名無電力14001:2010/01/28(木) 12:20:47
俺がOGCRちゃうから、お前らの実態を聞いてるんやんけ。
ほんまに読解力ない…ちょううか、自分の主張だけが先行するアホどもめ。
ほな、なにか。 ORGRでは安心運転講習もパスせんうちに業務運転させとるっちゅーんか?
ホンマやったら、えらいことやぞ。 お前ら、OGCRしか知らんから分からんのかも知らんが。
それとな、 >>693はな、知らんから聞いとるんや。(俺はOGCRちゃうと言うとるやろが、アホめ!)
「全セ」で、なんで“現物”をアテガワレてるんや?ちゅう素朴な疑問や。
ひょっとして単に上司がイヤミで(FHを)置いただけか?(それなら意味がわかる)
いずれにしても、もっとちゃんと読めや。
ほんま、こんなアホレベルなんか?OGCRのプロパーは。 呆れるわい。
ここで辞めたい辞めたい言ってる人達の話し聞いてると本当に営業所によっての差が激しいね。
うちはピコピコ売れとか言われた事もこの仕事しだして怒られた事も怒られてるのを見た事すらない。
マッタリ仕事して定時に帰りこの給料は妥当と思う。
OGじゃない人がなんでそんな事質問するんだ?
OGCRに入社希望? お前があほ呼ばわりしてる書き込みが事実だよ
マッタリの営業所もあれば、検査のスケジュールすら遅れてる営業所もある
OGCRはただの下請けだから夢見るほうがあほ
俺はあなたの意見の方が工作員に見える 塀語なら紙都や証は悲惨 海女や二死美弥がやる気なし 
過去秘字はノルマやキャンペーンに必死 代坂は色々…
販売は虫してとにかく検査の体面をあげる事のみの所(郊外〜都市部)
騎士和多とかは設備が古い家が多すぎてとにかく時間がかかるとか…
販売を虫のところは、OGショップが多すぎて…とか
田舎や郊外は移動距離が半端無い営業所自体を移動して対応するところもある
OGCRもOGにアピールして生き残る為に必死だから結局どうしていいのか
何したら良いのかが瞑想気味だったが、試用期間中にクビきりすぎて
検査が追いついてない営業所は結局販売も営業も出来てない傾向…
ガス漏れ発見を増やせとか…本当にあほ… ドライバーとか持ち歩いてる人間は要注意!


739 :名無電力14001:2010/01/28(木) 12:22:50
ぴこぴこに頼り過ぎない検査をして、
お客様に安心してガスを使って頂ける信頼をお届けできるような仕事を心がけます!
夜。。。
チーフ!マンションの警報機の一括契約の話を管理組合としてきました!
今日は煙ピコが2台だけですが、ビルコンの見積もりをとれました!
こちらは見込み大です! 今からショップにFAX流します!

おお!ご苦労さん! OXショップよりXXショップの##君あてにFAXしとけ
OXショップは最近若い奴しかおらんからぴこぴこすら成約できへん
XXショップの##君はやり手やから、XXにFAX流しとけ!
はい!わかりました〜
販売目標を達成できる営業所の一幕でしたwww
なんでそんな質問…って、なんでもクソもあるかいな。 同じOGでもえらい事情が違うさかい聞いてるんやんけ。
運転講習パスせんと業務運転させることや、全セで現物をあてがうことなど、
普通に考えておかしい部分を「なんでやねん」と聞いてるんやんけ。

740 :名無電力14001:2010/01/28(木) 12:26:10
はぁ…(ため息) まだ“言いたいことだけ”が先行するおバカぶりやのぉ。 俺はお前らの愚痴を聞いてるんやない。
俺は 具 体 的 に 質 問 している。 はい、読みなおし!
OGグループの常識 運転講習合格ナシでは全ての業務運転はできない(すれば告発もの)
直販部署以外での全社セールス現物取扱いはない サービスショップとは違う
確かに変な答ばっかりやな〜。 おれOGCRだけど酉島行く前は営業所での自主勉強とチーフなど車乗れる社員との同行だったわ。
酉島行く前に運転はありえない。 事故でも起こしたら営業所全体の大問題になるのにそんなリスクおかす上司はいない。
ファンヒーター現物支給とかただのネタで書きよったんやし真剣にとらえたらあきませんわ!
OGCRが現物持って物販したら法律にひっかかるしな。 まーどっちもネタで書いたか部外者じゃないの?
へーそうなんだwww
俺が見た光景は幻ですかwww
おまえらが有り得ないと思い俺だってナニコレ?あほ?と思うが…
告発してくれや! 俺達は試用期間は絶対にイエスマンなんや!
無茶振りされても、ハイガンバリマス! それしか言えない! アカン…無理は3〜6ヶ月でクビ!
実際に??期からは何人もクビやん あーそうか…おまえらはOG側の工作員か?
火災警報機義務化の時にけむぴこを無理矢理買わされとるがな! OG工作員死ねよ!
アホくさ〜 こんな板にわざわざOGの工作員来ると思ってんの?
どんだけ妄想癖やねんwww OG底辺のOGCRの中の底辺の人間は考える事が違うわ〜www


741 :名無電力14001:2010/01/28(木) 12:28:05
お前がムカつくがOGCRは底辺には納得…
仕事は簡単だが、昇給の少なさと毎日の所長の怒鳴りで萎えるわ…
本業の検査が遅れてるんやから紹介(販売ノルマ)なんか普通で良いやんけ…
ギフト券とかなんやそれ? 脱税まがいの事すんなや… なあ工作員さんはどう思う?
お前は偉いさんか?何とかしてくれ… 朝7時30にはみんな仕事始めてるんやけど…
それだけで残業20時間行ってるやん! 仕事があれば5割は転職するやろ…
やっとマトモな返事。 おっしゃる通りであって、安心運転講習パスしないで業務運転なんてありえない。
是非もなく、これはOGG(OGグループ)として当然の“決まり事”。
そういった“決まり事”を知らず、あくまで強弁する奴にもいるが、 そもそも、そういった「保身の上司」であればあるほど、
運転講習パスもしていない連中を独断で乗らせて、もし事故したら
運転本人の処分よりも、上司本人の事故処理や上からの責めのほうが遥かに大きい。
こんなことぐらい、OGGにいる奴なら誰でも知っている。
そんなリスク背負ってまで、新人に運転させんわな。
常識ではあり得ないし、あったとしたら告発モンや。
全セの現物扱いもありえない。 OGCRにおける全セのプレッシャーは俺も知っている。
なかなかシンドイらしい。 せやけど具体的な質問に対し、答えられない連中がいる。
このあたりの矛盾を平気で強弁する奴の正体は おおかた、ショップの連中が書き込んでいるんやろな。


742 :名無電力14001:2010/01/28(木) 12:32:37
ここってスレタイは『大阪ガス・連結子会社』ってなってるけど
子会社の話ばかりだよね 本体の話は子会社からみた愚痴ばかり…
他のスレ見てもそうだけど書き込みしてるのは子会社の人間ばかりだね
勝手にいうとけ! あほ! 特定されるんが嫌やからこれ以上は言わないだけで全部本当の話しじゃ!
お前がOG側の工作員で臭い話しを揉み消してるだけやんけ
誰がショップの回し者やねん! 俺はOGCRじゃ!
誰かが具体的な職場内の様子まで書いてるがな ここまでばらされて嘘とか言うてる馬鹿はなんの意図があるんや?
極一部の底辺の奴でも事実である事を隠す必要もないし
ホンマやホンマや言うだけやったらアカンやろが。 俺が示した“根拠”を覆してみぃ。
ええか、組織には組織の“決まり事”があって、 それは是非もなく、存在「理由」がある。
大きい組織であれば尚更。それを一部署、もしくは一管理者が独断で決まり事と異なることをすれば、
リスクはおろか、それ相応のペナルティさえくる。
それらはOGCRプロパー新人にはまだまだ理解の範ちゅうには無いのかもしれないが、
極めて細かいことをテキスト化するOGGの常識や。
もし本当にそのようなことが行われているんやったら、 ホンマに大事件になる。証言する気はあるか?
お前の言う、●安心運転講習をパスしないで業務運転させる
●現物(商品実物)を取り扱って販売する これらが真実ならば、
お前のその“憎い上司”は簡単に始末できる。
匿名でいいから、労基へ“タレ”込め。 更に、OG社長もしくは監査部門宛てに手紙を書け。
(別件で実際にやった奴もいる。ホンマに労基は動いた。)
Cvoiceは匿名は無理(ご使用ナンバーが必須)やが、 その気になればそれもよし。効き目は強烈や。
だが、さっきも書いたが 俺は“何故、あり得ないか”を根拠を示した。 「ホンマや」だけでは証言にはならん。
お前がここでどうしても主張するならば、 俺の根拠を覆す“根拠”があってこそや。


743 :名無電力14001:2010/01/29(金) 01:15:03
しょうもないこと言わんとCH、EW売っとけ。

744 :名無電力14001:2010/01/29(金) 01:53:44
OGCRの幹部はアホばっかやから、MPが手を引くかもしれんな。MPに見放されたら、
どないすんやろな?すでにMPは、OGCRに送り込む人間は、MPの中での最下層のスタッフ
にしている。それでも、OGCRにはもったいない奴らばかり。MPのレベルが高いのは分かるが、
OGCRのレベルが低すぎじゃないか?

745 :名無電力14001:2010/01/29(金) 22:20:24
話が長い
簡潔にまとめてくれ
読む気になれんので読んでません

746 :名無電力14001:2010/01/30(土) 04:47:25
軽四導入してほしいな。

747 :名無電力14001:2010/01/30(土) 07:34:37
んなもんあるかハゲ!!何の為の下請なの?ハゲなの?

748 :名無電力14001:2010/01/30(土) 07:58:49
なんでMP(マンパワー)をそんなに持ち上げるの?

たかが派遣屋。

それも、派遣業界は今、与党の政策で存亡の危機にひんしているというのに。

749 :名無電力14001:2010/01/30(土) 08:01:26
OGCR紹介予定派遣応募で、マンパワーにさえ落とされたヤツの腹いせか?w

750 :名無電力14001:2010/01/30(土) 08:06:19
今、ざっと読んだが
阪神震災の火災原因がガス??? 

電気の漏電や。 何も知らん工作員のアホめ。


751 :名無電力14001:2010/01/30(土) 08:08:39
仮に、全世帯でオール電化になったとしよう。

たちまち困るのは何処か?



関電やw




752 :名無電力14001:2010/01/30(土) 08:13:22
ガスが電気に吸収合併?

ないw



公共に深く関わる業種の合併が、産経省が認めるわけがない。
独占禁止法抵触や。

エネルギー依存の分散という国策にも抵触する。

アホな議論、さすが2ちゃんねるw

753 :名無電力14001:2010/01/30(土) 08:31:17
そのガスがあるかぎり、ガス事業法ならびに、保安に関わる産経省通達は無くならない。
むしろ強化される傾向。

「定期保安巡回は無くならない」 これだけは言える。


ま、とりあえずコスト削減は、どの業界も同じ。
さりとて、公的企業の立場もあり、労働基準法は遵守は至上命題。
そこらの三流企業みたいにはならん。

可もなく不可もなく。淡々と働けば、それなりに気楽にゆける。
今どき天国かもな。

OG本体入社のチャンスなんか、はなっから無い。
しかしながら、このOGCRを筆頭とする子会社なら
高学歴や高スキルも必要なく入社のチャンスがある。
世の中から落ちこぼれたクソにもな。

ゆえに、妬みも多い。このスレを見たら一目瞭然。
「蜘蛛の糸」みたいに、蹴落とす工作員。

早めに入社できた人は、おおらかに書き込んでいるさ。

754 :名無電力14001:2010/01/30(土) 08:36:35
その「クソ」の俺ら。

「クソ」が本当のクソになるまえに、最低限の営む生活は保障されたようなもの。

ありがたいと思わず、せめて最低限の切磋琢磨もせんと愚痴ばかり言うなら、「どうぞ出て行ってください」や。

クソの戻れや。


755 :名無電力14001:2010/01/30(土) 12:34:35
軽四導入は社員のためだけじゃなく、雨の日など、お客様に迷惑かけないためでも
あるんだよ。
478さん、そんな言い方ないんじゃない?たかが派遣屋とバカにするなら、派遣屋無で
やってみろと言いたい。




756 :748:2010/01/30(土) 13:11:39
>>755
貴方の前段は同意できる。ごもっともだ。

だが、後段。

>>748>>744の文に意見を言ったものだが、明らかにおかしなものだ。
貴方がどこをどう読んだか知らんが、まったく見当違いのいいがかりもよしてくれ。



757 :名無電力14001:2010/01/30(土) 13:17:36
間違いなく正しい意見やね。こっちの人のほうが確実に頭いいわ。
>>718は同じ事言うだけで都合悪いとなると工作員しか言うてない。 上の人が言うてるみたいに根拠を示すべき。
それだけでは特定出来ない内容にすればいいし営業所が特定出来たとしても、もし事実であればその所長に不満抱いてる人は多いし誰かは分からない。
お前らストレス溜まりすぎW何処のセンターよ、俺の所は平和で満足だがな。今の失業率に勝てる自信があればやめればいいだけ。
俺のセンターもマッタリ平和だが…
センターって何? 事業部じゃないの?
連結子会社→OG出向→腰掛息抜き2年→奴隷
サザエさんの台所に元止め湯沸かしきを発見した時に体がぴくぴくと反応してもうたやんけ!
OG本社もあれはクレーム入れて対応せえや!
何? 毎日点検で忙しいんやけど? 全部事実ですよ なんですか?
頭悪いのはOGCRやからしかたないやんけwww
これ以上ベラベラ喋ると特定されるから言わないだけ
俺にとっては金をもらう手段が今はここやから大人しく会社ではしたいのよ
どうぞイジメたい人は馬鹿みたいにベラベラと話しなさいwww
俺は特定されない程度にどんどん暴露してあげるよwww
ここに希望を持って転職される人はあほみるよw 中卒でも出来る仕事内容…隠蔽体質なガス業界
考えてみろや…何で家の中にはいらな点検出来ないの? 外のメーターは飾りか?
排気がす? 給排気の判定? 3年前と一緒じゃ! 訪問販売屋は帰れ!


758 :名無電力14001:2010/01/30(土) 13:18:31
MPにOGの子会社の運営を任せろだとさ。

アホな幹部がいるのもたしかだが、
餅屋は餅屋。
まったくのド素人にガス定保の仕事を任せられるかいな。

批判するなら、警報機売らせるといった個別の問題だけにしろ。

販売専任なら、べつにMPに任せてもいいだろう。
だが、親方のOGが派遣屋に保安にまで口だしさせるわけがない。
それこそ、産経省が許さんわな。

759 :名無電力14001:2010/01/30(土) 13:19:33
>>755
>>747
>>747
>>747

はげか?

760 :名無電力14001:2010/01/30(土) 13:23:25
おーい、こないだから「転載・引用」繰り返しているお人よ。

ご苦労なこったが、どこまでが引用で、どこまでが意見か、ちゃんと区切れよ!

読み辛くてかなわん。
てゆうか、邪魔。

読んでもらいたいなら、それなりの工夫しろよ。



761 :名無電力14001:2010/01/30(土) 15:40:44
電化、電化てお前らOGグループとちゃうやろ!
少なくともOGグループやったらどこの会社よりも愛社精神持ってるやろ!
こいつら絶対成りすましの荒らしや!

762 :名無電力14001:2010/01/30(土) 18:19:09
少なくともOG子会社には、ガスの未来をこうも悲観的に言うヤツはおらん。

たしかに電化の拡大はあるが、
ガスを知っているのであるなら、ガスを正視眼で見れるはず。

グループ会社内部の人間に、利便性や安全面の不安を語るヤツがおたとするなら、
逆に言えば、今まで何やってたんや?というぐらい自分たちの業界を知らんすぎ。

給料をいくらもらっていようが、愛社精神のカケラもないなら、どこかに去ってもらって結構。


763 :名無電力14001:2010/01/30(土) 21:49:15
こいつらカスどもはほぼ素人だよ。ガスのプロを語っているかは知らないが
一般の人間くらいのガスの知識しか持ってないよ。それでプロの様な顔を
してお客様の応対をしている。もっとガスの勉強させたらいいのに!
だからオール電化だのガスはなくなるなどの話になる!

764 :名無電力14001:2010/01/30(土) 21:53:30
はっきり言ってやるぜ!!


 や る 気 の あ る 奴 は 去 れ !







765 :名無電力14001:2010/01/30(土) 22:48:31
これでオマエがマトモじゃないことが分かったのは確かだな。

ハッキリ言ってやる。

消えろ!

会社と社員と需要家の全てにとって、オマエが会社にいることは不幸でしかない。



766 :名無電力14001:2010/01/31(日) 01:02:26
カスの中でも最も始末が悪いのが定保の連中、ピコとFH売るくらいの知識
しか持たされずに世に放たれている。こんな連中やからお客のところで何を
して何を話しているかわからへん。ガスの知識に乏しいからプロ意識も持ち
合わせてない。へたしたらお客に自社の悪口なんか言うとるかも知れん。
皆さん!!現状こんな奴らが野放し状態で大阪ガスの作業服着てプロの顔を
して毎日お客の家に出入りしてるんですよ!!ガスファンをつくるどころか
大阪ガス自らガス離れを加速させてる様なもんや!!

767 :名無電力14001:2010/01/31(日) 02:32:12
ガスのプロであるOG社員が、年収400弱になって定保の仕事一生懸命やればいいじゃんか?


768 :名無電力14001:2010/01/31(日) 07:01:51
OGCR 次の募集はいつごろですか?

769 :名無電力14001:2010/01/31(日) 09:05:47
似非ガス屋を野放しにするな!

770 :名無電力14001:2010/01/31(日) 10:47:57
>758
何か勘違いしてないか?
家の中に入って点検するの?
定保の人間は誰ひとり点検はしてないよ。

ガスの漏洩とガス設備調査
ほとんど給排気3年前と一緒やろ。
けど、たまに不良あるやろ。それを見つけないと。


771 :名無電力14001:2010/01/31(日) 14:58:41
>>770
君の意見は話の流れに噛み合っていない。

772 :名無電力14001:2010/01/31(日) 17:48:54
>>758→×
>>757→○

773 :名無電力14001:2010/01/31(日) 22:51:41
カス連中、カス連中って失礼やぞ!
ちゃんと大阪ガスカスタマーリレーションズって名前付いてんねんぞ!
あっやっぱりカスか!失礼しました!!

774 :名無電力14001:2010/02/01(月) 12:29:20
次の募集はいつですか?

775 :名無電力14001:2010/02/02(火) 00:00:38
定期的に検索かけてみ。

大阪ガスカスタマーリレーションズ 
紹介予定派遣 
募集

これで。

776 :名無電力14001:2010/02/02(火) 00:01:56
OSSもええんとちゃう?

777 :名無電力14001:2010/02/02(火) 01:50:17
ピコピコの数をあげないとがみがみいう所長がいるいたいにかかれているが、
そんな無茶なこと言う所長がいるわけないやろ?俺らは検査員やで?
所長が検査員にピコピコの販売を強要するってことは、点検商法を強要しとるみたいな
もんやろ?ガス事業法にのっとって検査するのがわしらの仕事違うか?
こんだけコンプライアンスが厳しくいわれとる中で点検商法を強要する所長なんか
いてへんわ。ボケ!!

778 :名無電力14001:2010/02/02(火) 23:43:59
定保の事はわからんが実際定保の人間が警報機販売の好成績で表彰受けたんか
どうか知らんが販売のコツやアドバイスを社内広報誌で語ってるやんけ!
数上げんでええねんやったら何で販売のアドバイスなんかしよんねん!!

779 :名無電力14001:2010/02/03(水) 00:23:54
>>777
項部 赤司 秘辞の所長
逢坂は知らない

780 :名無電力14001:2010/02/03(水) 01:07:52
777さんのいうとおり定保の人間は販売したら法律違反だよ。ただしグレーな所だが、
商品の紹介だけして、お客さんの方から売ってくれと頼まれればセーフである。
778さのいうことが本当で、販売のコツやアドバイスを社内広報誌で語っていたり、
ノルマを課して報奨金をだしているとすれば、会社が販売してこいと命令していると
思われるかもな。そうなればアウトかも?

781 :名無電力14001:2010/02/03(水) 07:58:34
点検商法は悪質だぞ!!

782 :名無電力14001:2010/02/03(水) 08:44:50
社内誌や貼り出されたポスターなど見た事ないん?
販売で好成績をあげるのは当然の旨が語られてるやんけ!
お前らほんまにOGCRか?成りすましの荒らしとちゃうんか?

783 :779:2010/02/03(水) 08:57:43
弍死乃味屋はやる気なし
亜曲先はやる気ある奴もいる
OGCR中途の初期の人間の感想


784 :779:2010/02/03(水) 09:00:34
乗るまはおばちゃん検針員にもあるよ
占い人は契約終了


785 :名無電力14001:2010/02/03(水) 19:51:34
圧力計かけるとき元栓とめてなにが悪い。俺らは灯内管検査だけでいいんとちがうんか?
元栓開いて機器からの漏れが発生した場合、点検商法につながる可能性があるやんけ。
定保はガス事業法にのっとって40ヶ月に一度検査点検するだけ。それ以上のことをしたら違反。
検査員は販売したらだめ。法律でそう定められているからしょうがない。
ただそれだけのこと。

786 :名無電力14001:2010/02/03(水) 23:15:46
水柱ゲージも知らんやつが多そうやな。
立管のサイズくらいはわかるんやろうな。
ガス冷蔵庫って知ってるけ?
昔、ゲージの水飛ばしてガス冷蔵庫の種火消して
指令に漏れ電話したチョップがいたな。
今はそれが君たちの仕事だ。

787 :名無電力14001:2010/02/03(水) 23:26:33
OGCRの皆さん、
メーターガス栓あたりを、702の「埋設」でやらんといてなw

788 :名無電力14001:2010/02/04(木) 01:07:52
おまいら702は1/5でやってるか?俺は最近スピードアップのため、感度を一番小さくするか、
電源を落として検査しているフリをして、ブザーが鳴らないように心がけている。もちろん臭気が
すれば1/5でやるけどね。俺の鼻は702より優れているとからできる技だけどね。
お客さんの家に上がる時靴脱ぐのめんどうだから、上履きにみえる靴を履くようにしている。
こういった努力で、時間を作り、毎月多くのピコピコを販売する。もしかして、俺って社員の鏡?
みんなも売れないって嘆くばかりでなく、自分なりに努力しろよ。きっといい結果がでるから頑張れ!!


789 :名無電力14001:2010/02/04(木) 08:31:38
家に入るときは靴脱げよ、まじで
死ボイス入るがな

790 :786:2010/02/04(木) 11:20:46
無視するなよ

791 :779:2010/02/04(木) 16:36:25
項部 赤司 秘辞の所長
弍死乃味屋はやる気なし
亜曲先はやる気ある奴もいる(ショップとのリレー不正もあり)
OGCR中途の初期の人間の感想
逢坂は知らない 同期ともつながりは最初から無い
特に項部と赤司は酷かったよ 毎日わめき散らして新人さんはほとんど退社してた
紹介予定導入したあとも変わらず離職率は高かった
6ヶ月でに落とせば良いのに、
あんな酷い指導すれば訴えられるんじゃないのか?ってレベル

全部隠語ですがわかるよね?
営業所の内情をさらせって言うから言いましたよ。
都合の悪い話は無視って昔と体質変わってないね。 
俺はうまく円満退社して家業をついだから良いが、
本当に派遣組はお疲れ様。 
不景気で行く所無いからやってるってレベルだろうが
体調には気をつけてね! 

それと、ここは連結子会社板だから偉そうにOG本体に戻る気満々の奴が
講釈たれてもうざがられるだけですよ
出向先の職場でもうざがられてるんでしょうけどねw
偉そうに言いたきゃ派遣から再入社して同じ目線でしゃべれば?
実際に50近いおじさんも逢坂に派遣から採用になってると聞きますよ?
派遣組にやれと言うなら同じスタートラインに立った上で言うべきでしょ?

ちなみに私は現在はガスとは関係ない自営です
絶対に定保も居留守で対応しますw 

792 :名無電力14001:2010/02/04(木) 22:21:00
元定保かなんか知らんが部外者やんけ!ちょろちょろ出入りすな!

793 :779:2010/02/04(木) 22:46:55
>>792
何か本当の事を言われて都合が悪いからでしょ?
この情報も今はどうなってるかは知らないが、
私の知ってる本当の内容です。 
漏れちゃまずいのはガス以外にもあるんですか?

794 :名無電力14001:2010/02/05(金) 01:38:46
788、あんたの真似して土足で家上がったら、メチャクチャ怒られたぞ。
土下座して、なんとかクレームにはならなかったが。やっぱ、上履きに
みえる靴を購入しなきゃだめかもな。

795 :名無電力14001:2010/02/05(金) 07:51:44
まぁ、そんな神経質になるなや。なかには気の短い客もおるがな。
俺も客のシンクにタンを吐いてきれられた事がある。失敗しながら
成長してけばええんとちがうかな?

796 :名無電力14001:2010/02/05(金) 23:11:42
土足でお客の家上がるって欧米かっ!
シンクにタンってお前らどう言う集団やねん!

797 :名無電力14001:2010/02/05(金) 23:21:26
757へセンターって呼ぶ所は1ヵ所だけあるで。

798 :名無電力14001:2010/02/06(土) 09:15:03
土足であろうが、ちゃんと家の中まで検査に行くとは感心だな。
最近は対面件数こなすため、灯外だけ検査して、灯内はメーターをみてチェック。
後はお客さんにきくだけ。家の中に入ればトラブルのもとだぜ。

799 :名無電力14001:2010/02/06(土) 15:28:21

西部ガスで給排気不良による死亡事故があった件で、

一般定保の業務上過失責任が問われ有罪。


「給排気不良があれば勧告する」

それが君たちの仕事。

「何がなんでも改善させる」ことまで求められていない。

最低限の「自分を護ること」をやれ。組織は護ってくれない。

それさえすれば、あとはそんなに難しい仕事ではない。




800 :名無電力14001:2010/02/07(日) 00:48:28
「手抜き」は自分を滅ぼす。

これだけは肝に銘じておくこと。

801 :名無電力14001:2010/02/07(日) 01:18:12
結構みんな派手にやってますね。この前、お客さんの敷地でたっしょんしてるとこ見られて、
お客さんに怒られて落ち込んでいたけど、ちょっと元気がでてきました。僕も上履きにみえる
靴探して買ってきます。いろいろアドバイスありがとうございます。

802 :名無電力14001:2010/02/07(日) 01:32:49
土足、タン吐き、立ちション・・・

嘘つくならもっとマトモな嘘つけよ。



803 :名無電力14001:2010/02/07(日) 01:35:36
土下座して許してもらったとか、落ち込んだとか、そんなことで済むわけない。



804 :名無電力14001:2010/02/07(日) 01:38:53
しかも、皆、自分の生活もある。

明らかに苦情(=自分へのペナルティ)が来ることを、そんな意図も簡単にするわけがない。



805 :名無電力14001:2010/02/07(日) 04:31:09
工作員の多さは、それだけ妬みの多さでもある。

工作員らしき書き込みは
本体の連中からの、小バカにした書き込みとは明らかに違いがある。
小バカにすることはあっても、彼らなりにけっして書かないことがある。
ガス屋家業の評判を落とすことはしない。

しかし、工作員は違う。
こいつらは評判を落とすことに励む。

確かに、バカでも届くところにOGCRはある。
だからこそ、そこからさえ漏れるようなカスが「クソッ」とばかりに工作に励む。

どうだ?工作員よ。
本当は入社したいんだろ?
次の募集が気になって仕方ないんだろ?
素直に教えを乞えよ(笑)




806 :名無電力14001:2010/02/07(日) 04:38:26
ガス屋稼業にいれば、おのずと愛着もわく。
内部でクソミソに言うやつは殆どおらん。

安い給料でも、「安定」という安心がモチベーションを満たしてくれる。
「ま、いいか」とな。
仕事、賃金、みな「それなり」だ。バランスは取れている。


807 :名無電力14001:2010/02/07(日) 04:42:51
工作員が書くような、あれほどまでの「手抜き」はない。

“そのあと”のペナルティの大きさを、嫌というほど学ばされているからだ。

所詮、このことも知らん工作員、…ということだ。

808 :名無電力14001:2010/02/07(日) 09:18:06
OGCRはOGの肥溜め
うんこはひきとってね

809 :名無電力14001:2010/02/07(日) 16:51:31
OGCRはたしかに、肥溜めかもしれない。
しかし、罵倒しても何の得もなかろう。

むしろ、「しっかりと最低限やるべき仕事はこなせ」と言うことから始めたい。
仮にも、彼らは最前線。
いいかげんな仕事では、OG全体の評判が落ちる。

なのに、殊更に罵倒だけを書く連中は、何を意図するか?だ。



810 :名無電力14001:2010/02/07(日) 16:59:16
何故か?を教えるのも、OG諸君には釈迦に説法だが。

OGの収益、OGの給料の元は何か?

つまるところ、「ガス」の売り上げ。
機器拡販なんぞは枝葉。
ガスを沢山使ってもらってナンボ。

ベタな言い方もある。「ガス“ファン”を増やせ」。

“最前線”に何を求めるか?
ピコピコでもFHでもないんだよ、OGが最も必要な本質からすれば。

「とにかく、ヘマするな」ということでいい。

当たり前を、ぼーっとせんと、ちゃんとやれ! ということだ。

811 :名無電力14001:2010/02/07(日) 17:01:27
で、再度これ。 OGCR諸君は肝に銘じておくこと!

799 :名無電力14001:2010/02/06(土) 15:28:21

西部ガスで給排気不良による死亡事故があった件で、

一般定保の業務上過失責任が問われ有罪。


「給排気不良があれば勧告する」

それが君たちの仕事。

「何がなんでも改善させる」ことまで求められていない。

最低限の「自分を護ること」をやれ。組織は護ってくれない。

それさえすれば、あとはそんなに難しい仕事ではない。




812 :名無電力14001:2010/02/07(日) 17:47:17
おまえらそれなりの給料もらってんだろ?
もらった分の仕事はやれよな
俺からはそんだけだわ
難しくないだろ?

813 :名無電力14001:2010/02/07(日) 22:25:46
しかしこう成りすましの荒らしが横行しているとは!
805さんは流石ですね。確かにそう言われて見ればそんな事するはずがないわな!

814 :名無電力14001:2010/02/07(日) 22:38:12
契約社員て短期間で切られますか?

815 :名無電力14001:2010/02/08(月) 00:05:28
もし、工作員でなかったら?どうしても我慢できない時ってあるよ。敷地内って
いっても草むらだったし。たまたまお客が裏までのぞきにきたから運が悪かった。
それよか、810さんはいいこというな。あなたの様な人が上司だったら、もっといい会社に
なるのにな。アホな上司はピコピコやFHを売ってこいと怒鳴りちらす。パワハラでのイジメ。
土足、タン吐き、立ちションときいて即工作員扱いで、自分達の管理能力に疑問をもたない。
アホ上司のストレスで異常行動してるもんがでてきてるんならかなり問題やろ?
“最前線”から一言言わせてもらえれば、「ガス“ファン”を増やせ」って段階じゃない。
間違った情報や思い込みでアンチガスになる人をどんだけストップさせれるかや。
はっきりいって、ガスと電気を比べて場合、いい勝負なはず。瞬発的な能力からすれば、
ガスの方がいいはず。なのにこれだけ電気に押されるのはOGの上層部が悪いとしかいいようがない。
OGCRや俺みたいな枝葉の悪口いうまえに、本当に責任ある人を非難しろ。




816 :791:2010/02/08(月) 03:13:16
最低限の仕事の給排気判定を出してもOGが全然回れて居ない
一年待ちの件に誰も触れないのですねw

会社の未来やガスファンを増やすとか別にどうでも良いしw
増えてもOGCRの給料に関係ありませんよ?
悪口?事実じゃないの? 
リレーしてるから訪問販売ではありません? 目標ですノルマはありません?
検査だけやれ? 俺の居た営業所だけですか? 
警報機の形したマグネット貼り付けて数を競いあってますよ?

建前の理想論をここに書かなきゃ忘れる位の中で訪問販売は大変ですね
工作員とかw 入社したいの?とかwww
もう、私は退社しましたw 二度とツマラン仕事になんてするわけないでしょw

私は三輪車で回る事が多ったのですが、今は二輪車なんですね?
三輪でも転倒事故はあったのに…二輪とか危険すぎるでしょ?
最近駐車監視員ならバイクでも切符きられるらしいじゃないですか?
一生そんな危険な事を続けるの?
そりゃ不景気だし仕事は少ないが、探す暇もあるでしょ?

理想論はどうでも良いんです。 
給料は? そこまでリスク背負う仕事ですか? 
丸め込まれたら駄目ですよw 転職に失敗してる人もいますが、成功してる人も居ます
理想論じゃ子供は大学に行けませんよ! マンションも買えません!
私もこの仕事が500万もらえるならお勧めします!
ここまでリアルに内部情報書き込んでるのに部外者なわけ無いしw
ここは2ちゃんだから言える事を書き込んであげたのに…
ここまで言ってもOGCRに逝きたい人はどうぞ!

817 :名無電力14001:2010/02/08(月) 13:31:46
そうそう。
麻痺してるよ。
嫁さん養ってと子供を大学に行かせると年間いくら必要?
スーパー銭湯行ったり車買ったりするんでしょ?
関電と大ガスの株価7分の1がすべてを物語っている。
今からでも遅くはない。
生涯年収を計算できるでしょ?
おいらは家賃収入で体面取れればいいから。
あしからず。


818 :名無電力14001:2010/02/08(月) 14:23:01
年収600万ですが土地、家をローンで買っ
て家族4人でクラスには安すぎます。
せめて家庭年収800万はないと子供2人を大学
にあげてローンを払いきるのは不可能でしょう。


819 :名無電力14001:2010/02/08(月) 23:59:19
概算でいいから、毎月の支出内訳を書いてごらん。

煙草代とかゲームとかアホな支出や
過度の趣味支出とか入ってないか?

820 :名無電力14001:2010/02/09(火) 00:39:48
俺は点検商法は法律違反だと思っているし、ここのスレで会社批判もしてきたけど、
お金の事を文句言うのはおかしいと思う。入社前に給料は聞いてるわけだし…。
実際働きだすと、給料に不満がでるのは俺も一緒で気持ちもわかるが、今の仕事内容なら
仕方ないかも?という思いもある。ただし、えらい楽は別として、リレーしてるから訪問販売
にならんなんて屁理屈をいって警報機を売るのはおかしい。そんな事許されるなら、悪徳リフォーム業者が
蔓延ることになるで。


821 :名無電力14001:2010/02/09(火) 06:36:59
グレーは限りなく黒くてもグレー
そんなすれすれでも
黒くなければおk

みつお

822 :名無電力14001:2010/02/09(火) 12:59:48
善良な 一般市民にゃ 判るまい
「公共性」は蜜の味


舐めてみたけど
やめときゃよかった

SSだもの


みつお

823 :名無電力14001:2010/02/11(木) 02:24:17
おれのハナマルニは世界最強!!702をもって行くのをやめようと思っている。俺の失敗談は、
タンやたっしょんを出されてしまうとしょぼいけど、勝手に冷蔵庫をあけて怒られた事。自分でも
なぜ開けたかは不思議。こういったことは人間ならよくあるよね?

824 :名無電力14001:2010/02/11(木) 13:59:14
823にいうとおりや。人間には偉大なる力がある。へんに測定器を使わんほうがええな。俺も臭気を頼りにしているので、702はほとんど使わん。微小漏れしてても臭わん位だったら大丈夫だよ。開放式やCFのCO測定さえしっかりやったらええよ。

825 :791:2010/02/11(木) 15:24:49
823 824はOGCRは微妙と思う俺でもあほ過ぎると思う…
というか、こんなレベルの会社なんだよね


826 :名無電力14001:2010/02/11(木) 15:47:11
だ〜か〜ら〜 

OGCRのみならず、ガス全体の信用落とすことは、OGグループの関係者はしないってばw



827 :名無電力14001:2010/02/11(木) 15:54:20
OGGは「客目線」を非常に気にする。

つまり、“受け止められ方”のこと。

「俺はちゃんとやってる」という言い訳はOGGにはない。

「安心運転」しかり。何故、安全運転じゃなく安心運転なのか?

このイズムはOGGの生命線。

例えば、お金にまつわることで客に接することのない導管部の
どんなグウタラ社員でも、客のみならず通行人でさえ、非常に目線を気にかけ、細心の注意を払う。

OGCRプロパーにどういう教育しているか知らんが、
最低限のOGイズムぐらい教えとけと言いたい。

828 :名無電力14001:2010/02/11(木) 15:58:24
むしろ、“教えられている”はず。


にもかかわらず、ガス全体の評判を落とす書き込みは、ナリスマシと断じていい。

OGCRの不平不満とは異なる。


829 :791:2010/02/11(木) 18:30:01
ナリスマシでも工作員でも無いっしょw
ただの馬鹿を雇ってるんですよwww
OGが客目線を気にする?
嘘だよ! OG社員なんて昔からどこの喫茶店でサボろうとかそんな事ばかり考えてるのにw
今はサボれなくなったがあほが多いのに変わり無いよ

830 :名無電力14001:2010/02/11(木) 20:24:27
もっともらしい証言を折るようで悪いけどね、

昔なら露知らず、今、OG制服着ていることを意識していないヤツは殆どいない。

喫茶店?
サボるにしても、そんな目立つ行動はとらん。通報されるからさ。
Cボイスの面倒ぐらい皆知っているさ。

何も昔ばなししているわけじゃない。
今、ここで話しているのは今の姿。
コンプラやCSが口すっぱいほど言われているのに、
いくらバカでも自分の身ぐらい守るさ。

そんな昨今、あんな書き込みなんぞ、OGGとは到底思えないし、あってはならん。
そんなクソは、OGGの迷惑このうえない。

831 :名無電力14001:2010/02/11(木) 20:28:37
言っとくけど、ショップや工会の人らとOGGは基本的にカスタマー教育がまるで違うからね。
同じ青い車なのは本音で言えば迷惑なんだが。

832 :名無電力14001:2010/02/11(木) 21:01:14
>>829
何を言っても無駄w
こいつらはOGCRでも無い
ただOGグループの理想を言ってるだけのハゲチャビンだからwww
ハゲはOGCRからしたら邪魔なだけじゃ!!! ハゲ!!
定保の理想なんて誰もお伺いしてないじゃ!ハゲ野郎!

高い給料をもらってるわりに無駄なハゲOGは早く別グループに転籍しろや!! ハゲが!
OGの出向者は割当件数もプロパーより少なめ
本気で邪魔! しかもハゲ
何がOGグループじゃ! 俺達と同じ金と仕事量こなしてから言えや! 糞薄毛馬鹿野郎!!!







ハゲ!

833 :名無電力14001:2010/02/11(木) 21:17:00
カスタマー教育wwwwwwwwww
ハゲか?
何で給料の事をここで言う事があかんのや?
350〜400万ですよ! 事実ですよ!
ハゲは700〜800万ですよ!!!
ハイハイ!!安いとは思ってませんよ
生活は苦しいだけですよ
!!!


おまえらがもらい過ぎで OGCRはただの下請けですよ!
ノルマはありませんが目標がありますよ!
90%老眼で70%ハゲですよ!
キチガイ所長が居ますょぅ〜www
これなら文句無いよな?

死ねや ハゲ!


834 :名無電力14001:2010/02/12(金) 00:16:11
ノルマがなくても目標があったら会社が販売してこいということになるやろ?
言葉に気をつけろ!!あえて言うなら“自主目標”や。よう覚えとけ。
お客様に販売する時に、会社では点検販売になるので禁止されていますが、
お客様の安全のため、個人的に勧めてるってことを強調しろよ。
個人的に給料はかわいそうだとは思う。俺の案は、ざっくり言えば、OG800万、
OGCR400万なので、平均して600万ってのはどうよ。今のOGCRの醜態も低所得ってが
大きな原因になってるんじゃないか?


835 :名無電力14001:2010/02/12(金) 00:41:01
ハゲか?
何で平均しなきゃならないんだよw ハゲ!
俺達の給料は400がMAXなのwww

残業は20時間しか認められないの!
今20なんて付けてる社員は居ないの!
訪問販売が禁止されてようと売れなきゃキチガイ所長がわめきちらすの!

理想はどうでもいいんだよ!ハゲばかりなんだよ!
ハゲ!ハゲ!!!
誰が工作員やねん! ハゲ! 毎日点検しとるわい!
金髪糞薄毛馬鹿野郎! ハゲ!

836 :名無電力14001:2010/02/12(金) 01:03:41
いきり立っとるのぅ


だがそれがいい



そして

もっとやれ

837 :名無電力14001:2010/02/12(金) 01:16:35
意味無く 改稿するな馬鹿!
読みにくいやろ!

838 :名無電力14001:2010/02/12(金) 01:36:46
改行の事ですか?

839 :名無電力14001:2010/02/12(金) 05:50:16
おはよう

840 :名無電力14001:2010/02/12(金) 07:16:34
やっとアク禁解除になった

841 :名無電力14001:2010/02/13(土) 10:11:38
久々に出てきやがったなハゲスパイ!

842 :名無電力14001:2010/02/13(土) 21:26:04
350万でももらいすぎの様な気がするわ!

843 :名無電力14001:2010/02/13(土) 22:47:45
OG社員の800万を語ってから言え!
中途で40才オーバー子供の学費やローン抱えてぺこぺこして
350万なんて安すぎるわい!


844 :名無電力14001:2010/02/14(日) 00:25:51
成績いい奴は年収420〜430はある。
またあるものを浮かせれば450はいく。

これ豆な

845 :名無電力14001:2010/02/14(日) 00:53:17
何で350万でもらいすぎなんだよw ハゲ!
俺達の妥当な給料は1200万ぐらいなのwww

今の給料で満足してる社員は居ないの!
キチガイ所長がわめきちらかしても我慢して、違法な点検販売もする。
ハゲばかりなんだよ!
ハゲ!ハゲ!!!
何が350万やねん! ハゲ! はよ1200万にしろ!
金髪糞薄毛馬鹿野郎! ハゲ!


846 :名無電力14001:2010/02/14(日) 08:42:53
1200万はありえ無いはw ハゲ!
600あれば俺は消えてやるわい! ハゲ!

847 :名無電力14001:2010/02/14(日) 22:14:30
お前らにそんな高給誰が出すねん!ボケか!寝言は寝て言え!もっとコストを
下げる案も出てんのじゃ!

848 :名無電力14001:2010/02/14(日) 22:49:01
板が荒れるだけでOGは痛くも痒くも無い

849 :名無電力14001:2010/02/15(月) 00:07:15
そうだそうだ
OGブランドガンガン作ってできた先から
SSに荷物を送りつけろ〜

by  OGの偉い人


850 :名無電力14001:2010/02/15(月) 01:24:15
847さん、それ本当ですか?これ以上給料下がったら、やばいっす。台所には無造作に
お金が置いてある事があるけど・・・。噂では既に・・・。

851 :名無電力14001:2010/02/16(火) 22:19:07
>>850
マジですよ。まずはボーナスが狙われるやろなw


852 :名無電力14001:2010/02/16(火) 23:26:40
ボーナスは半分位になることをきいているからいいけど、月給はこれ以上下げないで
ほしい。せめて300は下さい。お願いします。無理なら、税込み、交通費込みでいいですから
300は下さい。これからは真面目に働きます。

853 :名無電力14001:2010/02/19(金) 07:00:25
他に何もできへん者の集まり。

854 :名無電力14001:2010/02/19(金) 16:19:34
他にって、定保もできる自信はないけどな。ただ、OG出向者よりは俺のほうが
上だけどな。

855 :名無電力14001:2010/02/19(金) 18:10:27
今週もお疲れさん

856 :名無電力14001:2010/02/19(金) 21:03:53
オール電化みたい流行りもんはいつかは廃れますよ。オール電化は民主党みたいなもん。自民党がしっかりしてたら今頃潰れとる。大阪ガスが本来のガスの素晴らしさを周知できたら、電気と上手い具合に共存共栄できると思う。俺もOGCRに入社したいな。次回の募集はいつですか[

857 :名無電力14001:2010/02/19(金) 21:27:01
オール電化が廃れる訳無いやろ! ハゲw
ある程度まではうなぎ登りで増えるわい! ハゲ!
ガスが全滅も有り得ないがじりじりとおまえの髪の毛の様に減って行くわい!

募集なんか年2回ペースで30〜50名規模でやるけど
冷めた目線で出来る馬鹿しか続けれんのじゃ! ハゲ!!
わかったら育毛でもしてろ! ハ〜ゲ〜!

858 :名無電力14001:2010/02/19(金) 22:13:43
電磁波の恐怖が分かってないようだな?ガスがダメで電気に押されいる訳でもない。そもそも不景気で、工場など割のいいとこに電気も簡単に売れる時代じゃなくなった。だからやむを得ず家庭用に乗り込んできただけ。俺ならガスファンを増やす自信があるので、入社したいな。

859 :名無電力14001:2010/02/20(土) 05:29:17
ハゲ! ガスファンwww
電磁波www ハゲ!!しくアホwww
はっきり言ってOGCRには100%ファンとか考えてる大馬鹿野郎は居ないわwww
ファンヒーターの間違いだろwww

ここは下請けだって言ってるだろw
ガスファン増やしたいならOG本体に行けや! カスハゲwww
ここは高卒(調べないから中卒も適当な詐称高卒可w)
が下請けソルジャー部隊として2輪車で定年まで
かけづりまわる悲しい会社なんだよ! ハゲチャビン!
そんなにやる気あるならショップにでも行ってろやw









  ガ ス フ ァ ン w w w
久々に糞ワロスwww

860 :名無電力14001:2010/02/20(土) 05:44:42
ここは2ちゃんやぞ?
ガチンコ面接会場じゃないのに理想を誇らしげに語るなやwww
本気で入社したいなら一つだけ負け組高卒中年過齢臭老眼薄毛糞馬鹿野郎に忠告してやんよw
他社の悪口は言うな! ハゲ!
面接のセオリーすら分からない底辺サボリーマンは
何を言われてるか分からないだろうが
明らかに低学歴だと文面からばれてる可哀相なウンコちゃんだから
アドバイスしといてやるから
中卒の君は早く定時制夜間高校を卒業して
高卒資格でも取りなさいwww
話しはそれからだろう?
ガスファンwww
思い出し笑いしたwww
マジでウケるwwwwww

学歴詐称しても面接で落ちるそれ以前の問題wwwwwww

861 :名無電力14001:2010/02/20(土) 09:09:01
目障りじゃ!消えろ!ハゲスパイ!

862 :名無電力14001:2010/02/20(土) 09:38:43
ののしりあう
コンナ程度の
会社なの


どっちもどっち
めくそはなくそ

863 :名無電力14001:2010/02/20(土) 12:22:03
応募するの考え直してみます。

864 :名無電力14001:2010/02/20(土) 14:10:15
>>861
はぁ? 俺が嘘でもついてる?
目障りならお前がここに来るな!
ハゲ以前の問題の馬鹿者ちゃんは黙って100年ROMってろ
内部情報ガンガンばらしてやるぜ! ハゲ!

865 :名無電力14001:2010/02/20(土) 14:27:07
さぁ…工作員とか言ってる馬鹿が居るから…
簡単ハガキ返却率アップ方法…
ビルコンや警報機を勧める客の簡単な見分けかた…
OGはどの客にアンケートを送付しているか…

まだまだあるぜw
何をばらしてやろうかw
目障りとか誰に言うとるんや?
中年の派遣新人達には生唾もんの情報だろ?
理想のOG社員像とか2ちゃんで偉そうに語るとかwww
俺には出来ないw あほ過ぎるwww


866 :名無電力14001:2010/02/21(日) 00:01:08
OGCR今度いつごろ募集かかるかな?

867 :名無電力14001:2010/02/21(日) 11:15:48
OGCRに入りたいな。年収なんて200あれば十分だよ。ガスの身を粉にして働く所存です。

868 :名無電力14001:2010/02/21(日) 11:28:02
ガス釜で炊いたご飯、おいしいぉ

869 :名無電力14001:2010/02/21(日) 11:49:16
あたりまえたのクラッカー。料理には火が必要。電気もいいけど、やっぱ料理と暖房ではガスの方が
上だな。

870 :名無電力14001:2010/02/21(日) 17:46:38
OGCRに入る為に、MBA取得を目指して猛勉強しています。まずはどこの派遣会社にするかだけど、どこがいいでしょうか?

871 :名無電力14001:2010/02/21(日) 22:33:12
過去スレ嫁

872 :名無電力14001:2010/02/21(日) 22:54:10
ボーナス半分になるってマジ?

873 :名無電力14001:2010/02/21(日) 23:02:00
真実

874 :名無電力14001:2010/02/21(日) 23:22:23
半分ならいいほうかな。基本的には頭の切り替えが必要。ボーナスがあればラッキー
位に思えなきゃこれからは厳しいよ。今、募集をかければ何千人っていう応募がある。
上の人も、文句のある奴は辞めてもらって結構って思うよね。これからは厳しい時代だから、
お互いガスファンを増やせるよう頑張っていこうぜ。

875 :名無電力14001:2010/02/22(月) 00:43:40
自分はガスファンを増やす為に料理の勉強を始めました。ガスの魅力を語るには、奥様と同じ目線も持ってなきゃいけないからね。

876 :名無電力14001:2010/02/22(月) 07:07:01
今頃かよ、遅いわ


877 :名無電力14001:2010/02/22(月) 08:23:30
定年まで働かせてもらえるならボーナス半分でもいいよ。
自分もガスファン獲得にこれからも頑張ります!

878 :名無電力14001:2010/02/22(月) 08:33:35
ボーナスなんてあてにせんほうがいいのじゃない?ガスファンを増やすために、がむしゃらに頑張るだけですよ。

879 :名無電力14001:2010/02/22(月) 10:27:23
会社はガスファンを増やせと言ってない

880 :名無電力14001:2010/02/22(月) 12:39:58
いわれなくとも、自分もガスファンを増やすためにがんばるっす。
ボーナスなくても、月給があれば幸せ。ボーナスがなくならないためにも、
ただがんばるっす。社員全員でがんばることが、今一番大切じゃないでしょうか?
自分はちゃんとネクタイしてお客さんのところまわってますよ。くつしたは、
汚れなくても、昼からは新しいのと履き替えますよ。こんなことぐらい当たり前に
なってほしぃっす。理想論じゃなくて、当たり前のことですよ。

881 :名無電力14001:2010/02/22(月) 20:40:42
がんばれ

882 :名無電力14001:2010/02/22(月) 23:43:23
それなら給料も理想の給料を出せや!
それはお前が勝手にやってる事で当たり前の事でもなんでもない
もしかしたら、営業所の方針なのかも知れないが
毎日のノルマに終われて飯を食べる暇すらない
営業所もあるんやから
余計な提案をするのは止めてくれ!


結論… 勝手に独りでやってろ ばーか!

883 :名無電力14001:2010/02/22(月) 23:58:12
早出を1時間強制 (遅くてもプロパーは7時過ぎに来てる)
残業は20時間までしか認めない
実際は5時間位しか付けてないですが…
派遣はゼロ
朝礼で対面率とリレー情報をキチガイ所長にカミナリの如く罵られ…
べつに悪い成績でも無いのにやぞ!
最下位(大体が新人)の奴なんて毎日 前に呼ばれて今日の目標を大声で叫ばされて…
見てるだけで欝になりそやわ…
靴下やネクタイ程度で何が変わるねん!
調子に乗んな! 糞所長は死ね! 死ね! 死ね! 死ね! 死ね! 死ね! 死ね! 死ね! 死ね!

884 :名無電力14001:2010/02/23(火) 02:26:05
あーいるね〜
そんな人

ま・・・しかしだ
残業がつけることができるだけマシやな

そのうち肩書きも
一等兵 軍曹 とかになりそうやなw



885 :名無電力14001:2010/02/23(火) 08:21:59
残業なんかいらんから定時出社と定時退社を認めて欲しい
私は対面率やリレーは並程度には取れてるから
無意味に早朝から夜まで束縛されてもしんどいだけ

プロパーだけ全員サビ残で出向組は定時〜定時勤務とか矛盾しすぎですよ!

886 :名無電力14001:2010/02/23(火) 08:24:04
喫煙中…
地獄の朝礼に逝って来ます…あほくさw


887 :名無電力14001:2010/02/23(火) 22:58:41
ここはOGCR専用板になってますね。

888 :名無電力14001:2010/02/23(火) 22:59:47
ナス半分なら年収300万切るんじゃないの?
さすがにきついだろ・・。
300万以上いけそう?

889 :名無電力14001:2010/02/23(火) 23:00:45
○川部長、あなたの移動先はないんですか?

890 :名無電力14001:2010/02/23(火) 23:03:18
OSS定保3期生募集はないみたいだな。

891 :名無電力14001:2010/02/25(木) 20:41:56
暑っ! ハゲッ!

892 :名無電力14001:2010/02/26(金) 06:20:34
他に出来る事ないんやから、グタグタクタ言わんと働け。

893 :名無電力14001:2010/02/26(金) 21:56:08
>>872
いつから?マジでへこむねんけど。

894 :名無電力14001:2010/02/26(金) 23:13:26
雨でボトボトやんけ! ハゲ!

895 :名無電力14001:2010/02/27(土) 00:49:06
会社も社員一人一人の事真剣に考えてくれてるから、総支給で300は切らないように
考えてくれるって。心配せんくてもええよ。収入が下がれば税も下がるからなんとなるさ。
それより、これからのガスの発展に向けて頑張っていこうぜ。

896 :名無電力14001:2010/02/27(土) 10:20:04
>>会社も社員一人一人の事真剣に考えてくれてるから  ←嘘つくな!
>>総支給で300は切らないように考えてくれるって  ←商品券支給w
>>収入が下がれば税も下がるからなんとなるさ  ←税金払っても良いから給料上げろ!
>>それより、これからのガスの発展に向けて頑張っていこうぜ  ←OGや国が考える事。下請けは原付で走り回ってろ!

897 :名無電力14001:2010/02/27(土) 10:30:59
給料を現物(商品券)支給する会社
訪問販売をリレー情報と言う形式で推奨する会社
朝礼で喚き散らすDQNパワハラ上司が居る会社
社員の安全は4→3→2輪と全く考えない会社
看板だけの名前だけの下請け会社
昇給がほとんど無い会社
タイムカードの無いサビ残の会社
訴訟を恐れて、下請けに点検させて責任回避して個人に責任を押し付ける会社

どこのブラック企業ですか?

898 :名無電力14001:2010/02/27(土) 10:57:18
訪問販売をリレー情報と言う形式で推奨するってのと、タイムカードの無いサビ残の会社って
のが本当なら大問題だぞ。


899 :名無電力14001:2010/02/27(土) 14:29:24
本当だぜ

釣りかww??

900 :名無電力14001:2010/02/27(土) 15:12:02
私部外者だけど、パワハラとかどうしてOGグループのコンプライアンスに報告しないのはなぜ?

ホントは残業も付けホーダイだし、プロパーでも年収700万くらいあるんでしょ?
そりゃ募集があったら応募も殺到するわけだ。



901 :名無電力14001:2010/02/27(土) 16:06:40
私部外者だけど  ←嘘つくなw
コンプライアンスに報告しないのはなぜ?  ←機能してないから
残業も付けホーダイ  ←MAX20h(最近は申請MAX5h位 派遣新人は0h)
プロパーでも年収700万  ←出向700〜800 プロパー320〜400(360位)
応募も殺到  ←不景気+OGの看板+求人内容にノルマ無しとか嘘ばかり記載w

2〜3000人の応募がありますよw 毎回応募してる馬鹿もいますよw
内情は普通の中小企業レベルですよwww

902 :名無電力14001:2010/02/28(日) 00:33:22
ここまでくると社内的な問題ではすまなくなるはずだが、なんにもなっていないといことは、
ここでの書込みが嘘か、低脳集団で、訴訟も出来ないかだな。東京ガスでも、東邦ガスでも、
定保の人間に販売と勘違いされるような行為は一切禁じている。これ本当だよ。もし訴えられて
新聞沙汰にでもなったら、定保の人間は一切お客様の家には上げてもらえなくなるだろうし、
電化がいっそう加速する。本当に、事実上販売行為をやってるなら即刻やめろ。会社がやれというなら
訴えろ。

903 :名無電力14001:2010/02/28(日) 01:12:04
アホかお前は!売ればそれだけ歩合がつくんねんぞ!
売り込むに決まってるやろ!ギフト券もらうんじゃ!

904 :名無電力14001:2010/02/28(日) 22:41:07
>>902
お前が言えや カス! 部外者なら黙っとけ!


905 :名無電力14001:2010/02/28(日) 23:44:51
だいたいギフト券って時点で胡散臭いの〜?お金の報酬にすると点検販売の証拠に
なってしまう。考えがせこいの〜?コンロの試点火で、火がつきづらい時、コンロの
買い替えを勧めてないか?そろそろ買え時ですね?っていったらアウトだぞ。
基本的にはお客が商品を勧めてきたと思えば定保の人間としてアウト。これ以上続けると、
他のガス会社に迷惑がかかるだろうな。OGは無料点検をうたい文句に商品を売るよう
ガスの定期保安点検員を指導。っていうことが新聞のれば、お客は警戒して定保の人間を
家の中にいれなくなる。東京ガスなどほかのガス屋でも同じ状態になり迷惑がかかる。
大阪ガスだけだぞ、点検販売してるのは。どうしてもやりたいなら、ガス協会からぬけろ。


906 :名無電力14001:2010/03/01(月) 05:41:42
ちゅーと半端にひらがな多くて、
ちゅーと半端に、改行してないから読みづらい。
頭悪いの丸だしの文章やね。

907 :名無電力14001:2010/03/01(月) 09:03:41
901さんの書き込みは事実ですよ。嘘だと思ったら入社してみて
下さい。それとお客様が本当に器具を購入したいのに放って置く方のが
丁寧な対応ですか?それこそ不親切な対応でクレームにつながりますよ。
我々は何も押し売りをしている訳ではないのです。

908 :名無電力14001:2010/03/02(火) 21:46:12
客も欲しかったら欲しいって言うやろ
買いたい気持ちを汲み取らずにって・・・
余計なお世話とちゃいまっか?

点検して明らかにダメな器具には「ダメ」
大丈夫なら「大丈夫」それだけでいいのんちゃうんかい??



909 :名無電力14001:2010/03/02(火) 23:58:49
ハッキリ言ってOGだけなら定保中に販売してもいいケースのほうが多いと思う。しかし、悪徳リフォーム業者などいるから点検販売は禁止になっている。点検販売をするなってのは、法令を守ろうって話。OGは点検販売やってるって訴えられる前にやめるべきだな。

910 :名無電力14001:2010/03/03(水) 00:10:52
提案のへたくそなヤツの言う事やな。お前ら!

911 :名無電力14001:2010/03/03(水) 00:45:50
「保安周知」は国が“指示”している。

その具現化が、警報機の案内であり、最新保安機能を有した器具の案内だ。

定保時の周知活動しかり、ガスてん(展)しかり。

現状を国がとがめないのは、このため。

912 :名無電力14001:2010/03/03(水) 00:56:57
周知や案内はどんどんやるべき。しかし、おたくらのやってる事が許されるべきかどうか?
一度、経済産業省に実態をしって頂く必要があるかもな?やめていった奴がどれだけ、御社を
かばうか?聞き込み調査されたら悪事がばれる。明らかに販売してこいと言っているのと同じでしょ?


913 :名無電力14001:2010/03/03(水) 01:19:34
「実態」といっても、これは需要家(お客)側のクレームではない。

社員が会社(上司)の方針に異義を唱えているに過ぎない。


経済産業省は、需要家への安全供給に保安が行き届く事こそが第一と考えており、事故の度に強化を指示している。

例えば警報機が広まることが「望ましい」としている限り、

周知活動としてOGと経産省は同じ立つ位置といえる。


“義務付け”られた周知活動である上、客からの「押し付けられた」といったようなクレームもない。

しかも、前述の“社員の実情”は企業社内の問題であり、

社員評価制度のひとつとして「数字」が存在することは問題ない。



914 :名無電力14001:2010/03/03(水) 01:28:21
よって、社外から「点検商法だ」との言いがかりは誤り。

社員の社へのクレームも、労基上、何ら問題ない。


結局は、本人さんと会社のミスマッチ。

頑張って続ける人
嫌で辞める人

その2つだけ。


915 :名無電力14001:2010/03/03(水) 02:30:17
定期的に湧いてくるな

916 :名無電力14001:2010/03/03(水) 02:55:45
どうしても「悲惨な職場」にしたいヤツがいるが、
ごく普通に働く諸君に良い話をしてあげよう。

諸君らの中にはマイホームを希望している人もいるだろう。
そしてこの状況下、「無理じゃないかなぁ」と思っているかもしれない。

だが、安心しなさい。
大きな家やマンションは無理だが、小さな建売りや安価な新築マンションぐらいまでは十分可能だ。
何故なら・・・
君たちは気づいていないだろうが、OGグループの銀行・保証協会の信用度は相当に高い。
これは銀行業界内々の実話だが、大阪ガス・関電・NTT・JRは、まさに「別格」なのだ。

少しばかり年収が低くても(300万半ばで十分!)、OGGというだけで一般企業では考えられないくらい信用が増す。
しかも、40歳台前半で35年ローンも頭金なしでも2500万ぐらいなら十分に組める。
これなら、昨今の値崩れしたマンションなら豊富に存在する。
月々5万円台で家賃並みに返してゆける。
どこかに住む以上、何らかの住宅費はかかるものだ。
家を買うのはタイミングだ。
安定した職業という強みで、決断するものいい。

ついでに、
諸君らの健康保険証を見よ、何て書いてある?
「大阪ガス健康保険組合」だ。
これが本当に力を持つのだよ。
子会社かどうかなど関係ない。
けっして君らは恵まれていないのではない。

もし子供さんがいるなら尚更だ。がんばれ。



917 :名無電力14001:2010/03/03(水) 03:09:02
ある意味、まだまだぬるま湯。
でも、それでいいじゃないか。

さほど苦しい仕事でもない。
首にはならんし。
そう割り切って、淡々とやればいい。
休日には頭を切り替えて、十分に休める。

ウダウダ言うなら、ショップにでも転職しなさい。
彼らは大変だよ。やれるか?

表現は悪いが、
再起をかけてOGGに拾ってもらったんだ。
十分に恵まれている。
開き直ってがんばれ!

918 :名無電力14001:2010/03/04(木) 00:25:43
やっぱ400はほしいわ。

919 :名無電力14001:2010/03/04(木) 05:08:34
おはよう。ここで一石を投じる。劇薬かもしれんがよく考えてみることだ。

他の子会社の中には、入社3年後の正社員昇格試験を目指して月20万だけで頑張っている契約社員者もいる。
しかも一年ごとの契約だ。何か不始末があれば更新もできないし、正社員に安住するぬるま湯と違い、常に緊張状態にある彼らは何ひとつ手抜きはできない。
それで苦労してやっと昇格後できたのち、ようやく諸君(OGCR)らに肩を並べることができる。
それを思うと、たった半年で、彼らが難しい試験を受けてやっと昇格するのに比べ、しかもほぼ無条件で昇格できた君らは自分たちの恵まれた環境を少し考えねばならん。

今ではあたり前のように大阪ガスの冠で飯を食い、あるいは不平不満を並べているが、それほどまでにこの冠の一員になることは本来大変なことだと自覚するべきだ。
いろいろ苦労があることは理解できなくもない。しかし、他社にはない安住と信用力(例えば>>916)はそれほどまでに得がたいものだ。

ここではOG本体社員あるいは出向社員との身分の差を殊更に不満として羅列する傾向があるが、それは論外だ。
格差はあって当たり前だ。それが嫌なら、最初っから本体目指し若い頃に受験勉強すればよかっただけのこと。その後の進路は自分で決めたんだろ。今となって文句を並べても仕方あるまい。
むしろ、“せめておとずれた幸運”に頭を切り替えるべき。嫌なら辞める自由もある。
こう言っては失礼だが、ここに来る前の諸君らは少なくとも他社でやってゆけなかったわけだし、他になかったからからここへ来たわけだ。
勿論努力もしただろう。しかし、そんな諸君らがここで拾ってもらったわけで、しかも前述のようにほんの僅かな努力でこのような冠を称することができるようになり、それが何らかな生活上のメリットとなって反映されているだけだ。
そこのあたりもう少し自分の置かれた立場を考えてやっていただきたい。


920 :名無電力14001:2010/03/04(木) 05:16:28
>>919 訂正

誤)頑張っている契約社員者もいる。
正)頑張っている契約社員もいる。

誤)それで苦労してやっと昇格後できたのち
正)それで苦労してやっと昇格できたのち

誤)生活上のメリットとなって反映されているだけだ。
正)生活上のメリットとなって反映されているわけだ。






921 :名無電力14001:2010/03/04(木) 05:37:34
おまいら、おはよう。

今日は春の嵐だとか
雨はつらいな


922 :名無電力14001:2010/03/04(木) 07:17:40
確かにOGの冠は魅力あるな。巡回中に浄水器をすすめたら何台か売れるのでいいお小遣いになるはず。給料に不満ある奴は頭使って努力しろ。

923 :名無電力14001:2010/03/04(木) 09:51:58
関電 JRの別格はともかく、OG NTTはどうかと・・・
年収300万はちょっとつらいんではないかい?
現職の人はいいけど今からの人はよく数値を読んで検討してください。

924 :名無電力14001:2010/03/04(木) 22:07:37
さて、少しは考えてみたかね。

「関電はともかく、OGは・・・」という意見だが。
何も関電さんと大阪ガスの体力勝負をしているわけじゃない。
そんな比較論ではなく、公共性企業がいかに優位かということ。
例えば、民間企業は売り上げが命。
その“商品”を利益を得ながら売るために「価格」を決める。
大阪ガスはどうか?
天然ガスの輸入価格が上がったとする。
小売価格を据え置くか? しないよな。
これが一般企業では値上げに躊躇する。
誤解を生む表現かもしれんが、電気やガスは“お構いなし”だ。
電気とガスの戦いもあろう。
しかしながら、これほどまでに市民生活に欠かせないものを扱っている強みは、
社員の安定という形で大きく関わってくる。
勿論、大きな会社という面もあるが、安定性を銀行は“別格”で評価しているわけだ。

次に、浄水器???
何を言っておるのかね。また業界外野まるだしの戯言かね。


925 :名無電力14001:2010/03/04(木) 23:48:35
大阪ガスの社歌は、マスターべーションソング

926 :名無電力14001:2010/03/04(木) 23:52:05
浄水器ぐらいあり得るんじゃない?壺を勧められたって話は聞いたことがある。
給料安い分、みんなそれなりに努力してんだよ、きっと。

927 :名無電力14001:2010/03/05(金) 00:10:49
結局賞与が半分になるってのは本当か?

928 :名無電力14001:2010/03/05(金) 00:37:15
おやすみ

929 :名無電力14001:2010/03/05(金) 01:34:06
あほか? ガスが値上げして料金が上がれば俺の給料があがるんか?
意味不明じゃ! ハゲ!
問題点をすり替えてハゲがぺらぺらと子会社を語るな!

文章からわかる通りOGの無能高級取りのハゲ人間やんけ!
銀行の信用の話しなんかイランわい!
あと50万位は年収あげろ! ハゲ!
それでもハゲ山ハゲ男大先輩の給料にもハゲっぷりにも及ばないですけどね! ハゲ!ハゲ!ハゲ!

毎日の雨にウンザリやで…
ハゲ!

930 :名無電力14001:2010/03/05(金) 07:45:12
おれは20時間残業つけてリレー頑張って今年の源泉430やったぞ。

931 :名無電力14001:2010/03/05(金) 09:21:53
リレーを頑張って1件あたりいくらか分かって言ってない ←部外者確定

仮に成約しても金券をバックされるので給料には直接反映いない ←部外者確定

残業を20時間付けて良い営業所ばかりじゃない+ヒラで430 ←仮にOGCRでもかなり特定されてる

残業20時間=17時以降に帰社してる=検査が遅い使え無い奴確定


みんな残業は0〜10以上はサビにしてるんだけどアホなの?

932 :名無電力14001:2010/03/05(金) 22:56:03
おお、またハゲハゲと騒ぐ坊やかい?

>あほか? ガスが値上げして料金が上がれば俺の給料があがるんか?

では言ってあげよう。何も問題点も論点も摩り替えてはおらん。

その収益確保の構造がOGの経営安定を生み、業界が生き続け、そして仕事が存在し続ける。
そして、その傘下である君たちの定保業務もまた安定して存在し続けられる。
つまり、OG本体あってのOGCRだ。
物事を単体、狭い視野でしか考えられないお前さんの言い分はまるで小学生程度ということだよ。

それと、銀行の与信が大きいという話が、今のお前さんには関係なくとも、
その安定の中でこうやってお前さんが飯食っていることは事実だ。

先が真っ暗なサラリーマンは多い。
しかし、絶対に無くならない仕事というアドバンテージだけは、本体もOGCRも共有する。
いいかね。
前にも書いたとおり、今やOGに入ることは至難の技なご時勢、
その頑張って勉強して入社した者たちと肩を並べるように落ちこぼれの君らが(失礼)、
いわば安易に手に入ることのできた「安定」だ。

身の福運。

感謝もないなら、もういちど“野”にその身を置いてみるかいい。





933 :名無電力14001:2010/03/06(土) 00:25:31
何を言おうと所詮2ちゃんねる。
便所の落書き。

934 :名無電力14001:2010/03/06(土) 01:12:43
お給料の話を具体的に答えられえてない時点であなたのの理論が破綻してますがなw
誰がハゲですか? 意味がわからんです
誰の給料が上がり誰の負担が増えるの?
大阪ガスの社員の待遇は上がるか現状維持
子会社の負担は増える
答えはこれだけ 


935 :名無電力14001:2010/03/06(土) 01:13:52
改行を大きくして携帯などで必死に文章を読みにくくして
必死な愛社精神と組織を支える為の言い訳は本当にご苦労様です
この方もおっしゃる通りOGの看板は大きいが全員がそんなものの恩恵に預かれる訳では無い
「倒産(やリストラ、会社清算)はしないだろう…」と金融機関が勝手に思うのは事実だが
所詮は所得に見合った与信しかされないのは事実
大きな会社だから健康保険が少〜し安い程度ですよ


936 :名無電力14001:2010/03/06(土) 01:26:10
この板やオーバーな愛社精神も全て大阪ガスの幹部(出向者か定保に周りたくない人間)が
楽をしたいからハングリー精神だけのソルジャー部隊を募っていますから
「看板以外の物が必要される方はご遠慮下さい」と言っておられるに感じませんな
大同小異はあるでしょうが、ここの会社が天国と感じる方も
それなりの可愛そうな人生を歩んできた人w 答えは出てますよね

賞与が減るとか社員への安全の配慮が減ってきた、
具体的な営業所や上司のパワハラの実態 面接内容の漏洩w
これは全てOGCRという会社から出てきた社員の本音でしょ?

他のたくさんの子会社からはここまでの不満はほとんど出てこないのですよ
待遇ややりがいとお金や責任とのバランスが極めて悪い仕事なんでしょ?
この事実をひたすら語らないで必死に言い訳してるようにしか見えない

私は部外者です 
大阪ガスグループという所に興味があり初めて来ましたが...
はっきり言って「しょーもない会社」って感想です。

937 :名無電力14001:2010/03/06(土) 01:26:23
ひがむな929のハゲスパイ!
お前もOGグループの端くれやろ?!

938 :名無電力14001:2010/03/06(土) 01:39:11
先日、リビングって部署から封書が届いてました
内容は
ガスを開けてからほとんどメーターが動いていないが、
使用してますか?ってものです
メーターは新品に近いもので故障はしてない(と思う自動診断機能付きでしょ?)
ガス漏れの心配もあるから連絡をしてくれといった内容ですが、
はっきりいって嫌ですよw
何でお前らみたいな訪問販売会社にワザワザ連絡するんだよw
気持ち悪w ガス漏れもしてないし快適に使えてるよw
元弁閉めてランプの点滅とか復帰とか全部コールセンターに聞いてちゃんと復帰してるw
正常w メーターが動いてるか? 動いてるんじゃない? 知らんけどwww

二度と連絡してくるなよ! おおさかカス!

939 :名無電力14001:2010/03/06(土) 01:47:47
そういえば何かちょっと前に大阪ガスのなんとかって来て
検査だから風呂周りとメーターが何かとかw ウザ!w
薄汚い人が俺の家に入ると無理だから断ったら、外のメーターだけ確認がとかw 市ねw
ガスのしおりをポストに入れてるからとか言ってたけど
ガス漏れは無しとなってるwww 

大阪ガスって基本使用量だけで使い放題なの? ありがとうねw

940 :名無電力14001:2010/03/06(土) 02:18:50
にほんご、しゃべれや。

941 :名無電力14001:2010/03/06(土) 02:23:48
>全員がそんなものの恩恵に預かれる訳では無い

何を言っておるか。ガス業界で飯食っておきながら。

それを恩恵というのだよ。

嫌なら辞める。それもできんくせに。


942 :名無電力14001:2010/03/06(土) 02:28:38
>>936

で、君はそこまで知っておきながら「部外者」かね?

>他のたくさんの子会社からはここまでの不満はほとんど出てこないのですよ

これもどこで聞いてきたのかね。随分とよく知っている「部外者」だね。



・・・で、いつから賞与が減らされるのかね?


943 :名無電力14001:2010/03/06(土) 02:36:51
そもそも、先にも書いたが
本体と子会社を同列に比較するほうがおかしい。

そんなに本体が良ければ実力で入ってみぃ。
落ちこぼれてやっと子会社に入り、OGGの端くれになったんだろが。
それでも、OGの冠で現実に飯を食っている。
OGが安定だから飯が食えている。
その現実をキチンとわきまえなさい。

待遇が低いのは当たり前。
だが、安定。これも“親方日の丸”の良い面。
何も「関係ない」では済まされんぞ。

944 :名無電力14001:2010/03/06(土) 02:49:18
この板に全てが書いてるじゃない
大阪ガスの上層部の人間まで待遇が低いのは当たり前って言い出したw
無理でしょ? この会社

945 :名無電力14001:2010/03/06(土) 04:03:33
そんなに本体が良ければ実力で入ってみぃ?WWW。本体におる奴は自分らが優秀とでも
思ってんのか?アホばっかやから、そう思ってるかもな。昔は誰でも入れた会社じゃ
ねぇーか?むしろ落ちこぼれのアホが行くとこやった。943は何をえらそーにいってるんだ?
OGの将来を真剣に考えるなら、お前みたいな奴は早く去れ!!ハゲ!!
そして、OGCRに応募してみろ?多分面接まで辿りつけんだろうな?ハゲWWW

946 :名無電力14001:2010/03/06(土) 05:48:12
本体の人間が優秀だろうがなかろうが、

また、その者たちが仮にOGCR応募で面接にたどりつこまいが、

OGCRの諸君が「OGではない」「なれない」には違いない。

越えるに越えられない違いを殊更に批判に換えてわめくより、

せめてOGGで安定のもとに飯を食えるまでに下駄を履かせてもらっている自らの立場を自覚し、

いっそ開き直って頑張るぞの気概をみせてみぃ。

寝言は辞めてから言いなさい。

947 :名無電力14001:2010/03/06(土) 05:55:19
本当に情けない連中だ。

そんな君らよりも、いっそ>>919で書いた必死で頑張る契約社員の諸君を早く正社員にしてやりたいよ。

嫌々続ける君らよりよほど良い。



948 :名無電力14001:2010/03/06(土) 09:19:26
次の募集はまだ?

949 :名無電力14001:2010/03/06(土) 10:46:51
プロパーはまだ5年未満。
現時点給与低いのは仕方ない。
けど、昇給等についてはまだまだ未開発。

エライ人今後どうなるかおしえて。


950 :名無電力14001:2010/03/06(土) 11:06:39
>>930 の

430てそんなもんちゃうの?特定はされんやろ?
40歳ぐらいで基本22+残3.6+食0・8=26.4
26.4×12=316 + 22×5=110

430にならんか? 商品券あわせて。
ちなみに商品券は現金支給と同じ扱いなのしってる?

サービス残業→職務として認めてもらえないから。
残業    →職務として認めてる。


951 :名無電力14001:2010/03/06(土) 12:39:24
今どきありがたい報酬だろう。

よく考えてもみなさい。
さして技術もなく、必要でもないポジション。
しかしながら、誰もが得れる資格でもない。
まったくの外部の者が受験できるものでもない。
しかも、資格がないとできない職務。
得がたい立場を自覚しなさい。
そして、それで君たちは飯を食っている。

少し苦労も伴う年収かもしれんが、
倒産しないという“安心料”は計り知れない価値を持つ。
君たち自身、転職組なはず。
世間の本当の厳しさは知っているはずだろう?
そんな、のん気で悠長な愚痴など言ってられんぞ。

自分の身の回りをよく見直して、始末するものは始末し、改めるべきは改め、
そうすることによって、400万だろうが安定して入ってくるからこそ、得れる生活がある。
例えばそこを銀行は熟知しているからこそ与信も与える。「大きい会社だから」だけではない。

けっして楽ではない。仕事が努力と苦労を伴うのは当たり前。
しかしながら、それも相応ということ。
計り知れないメリットも併せ考えれば、本当に恵まれていることを自覚しなさい。
OG社員と比べ自分たちがどうのこうの、くだらない比較論は本当に生産性のない議論だ。

何度も言う。
それでも嫌なら辞めろ。
もっともっと苦労している諸君もいる。換えてやりたいよ。
このバチ当たりめ。


952 :名無電力14001:2010/03/06(土) 13:22:25
無能なのに運で上に言った奴は、人を育てれないから、すぐ辞めさす。次来た奴も無能な上司に嫌気がして辞めていく無限ループ。今偉そうに言ってるOGの奴も年収が400になったら、不満タラタラで仕事せんこと目に見えてるわな。ハゲ!!



953 :名無電力14001:2010/03/06(土) 13:31:42
ナス半分になるんだろ?
300万も怪しい

954 :名無電力14001:2010/03/06(土) 13:49:16
>>950
残業3.6万? あほか? ハゲ?
大半の営業所がサービス残業じゃ!

(40歳)基本22+食0.8=22.8 (22.8X12=273.6)+(22X5=110)=383.6
残業が認められる分は講習や会議などの会社からの指示のみ
普通は月5h以内じゃ!

辛口な俺も嘘は言わへんで! 賞与半分の噂は2ちゃんだけじゃ!
これはOGCRに入社したい奴が必死に煽ってるだけじゃ! ハゲ!

955 :名無電力14001:2010/03/06(土) 18:50:29
ココ、定保しかおらんのな
料金のやつは?

956 :名無電力14001:2010/03/06(土) 21:44:32
>>952
君の意見はいつも「○○のせい」「人がどうたら…」ばかり。

OGやOG出身への嫉妬ばかりで、
プロパーが「人がどう…」ではなく、自身が一体何をすべきかという自覚の視点がまるでない。

何度も言っているように、君らとOG社員は違う。いくら愚痴っても何も解決しない。

バカな上司がどうした?
人を育てないがどうした?

「育つ」なんてもんは、自分自身だろ。
「育ててもらおう」なんざ、何言ってんの?子供か?

そこらへんが、これまで転職まみれの人生の深層だろ。大のオトナが情けない。



957 :名無電力14001:2010/03/06(土) 21:57:41
公共事業っていってもうちの家には大阪ガスもNTTも引いてないよ。
そんなこというならエンロンって知ってる?

958 :名無電力14001:2010/03/06(土) 22:21:09
そのうちな、OG出向を受け入れるのも無くなるだろう。
そうこうしているうちに、プロパーの役職も増える。

対象件数をカバーするには、まだまだ人手が足りない。

その「人」を増やして何をするか?
当然、どんどん軒数(件数)をこなすわけだ。

「件数を消化する」ということは、発注者たるOGからの回収(収入)が増えるということを意味する。
タダでやってんじゃねぇぞ。
売り上げが増すんだ。

また、コスト削減は仕方ないが、
そもそも、OGが一軒あたりの単価をべらぼうに削るってことはないんだよ。
繰り返すが、やればやるほど(軒数をこなすほど)OGCRは収益が増すんだよ。

OGのOGCRへの発注が減るか? 減らんわな。当然だ。
こんなありがたい話が、普通の一般企業にあるか?
営業しなくても「仕事がある」だなんて、いまどきあり得んわな。
これがな、どれだけ恵まれた環境か、だ。

そんな、OGがもたらす恵まれた環境が「安定」の源だ。
そして何物にも換え難い特権なんだよ。

そこに、たかが半年の辛抱と僅かな知識で、末席だろうとOGGに肩を並べられるんだ。
ありがたいと思いなさい。


三輪を単車に変えても、人件費で茄子を削ってまでする必要はない…ということだ。。


959 :名無電力14001:2010/03/06(土) 22:26:55
プロパーってなに?

960 :名無電力14001:2010/03/06(土) 22:54:44
パチプロの今風の呼び名?

961 :名無電力14001:2010/03/06(土) 22:58:42
プロパンガス担当のこと。

962 :名無電力14001:2010/03/06(土) 23:01:50
あーなるほど。プロパンねぇ。

963 :名無電力14001:2010/03/07(日) 00:47:03
あのなぁw

ここで言う「プロパー」ってのは、
OG子会社が、従来はOGが出向や転籍でまかなっていた人材調達を
直接募集し、直接雇用した人材のこと。

特徴は、子会社固有の職務に特化した人材教育。
これは「当たり前」と言えば当たり前のこと。

これまでは主に出向社員でまかなってきた。
それを時には畑違いの職場に回すこともしばし見受けられた。
当然、それなりに時間と金をかけてガス育成したのに、だ。

OG出向社をOGCRで業務にあたらせるとなると、
ぶっちゃけ「そこまで知識は要らん」となる。

一般定保(需要家ガス設備士)という、簡易な資格で十分ということ。
OG出向社員ならば、はるかにそれ以上の資格をもっている。

そろそろOG本体の過多社員の整理も一段落するので、
子会社では今後はプロパー採用が当たり前となるだろう。
そして、OG出身者が時間の経過とともに定年を迎えるだろうし、
今後はだんだんとプロパーだけで社員を占めるであろう可能性は高い。


964 :名無電力14001:2010/03/07(日) 06:56:33
>>954
ハゲって自分のセンターの事しか知らんと喚いてるの〜WWW
他では残業しようがしまいが毎月残業20時間必ず付けてるセンターが沢山あるんやぞ。ハゲWWW

965 :名無電力14001:2010/03/07(日) 07:08:13
うちのセンターの事やな


966 :名無電力14001:2010/03/07(日) 10:06:38
むしろ、20時間オーバーのセンターもある。

イブ(17〜)の指定取るセンター。
対面率あげたいセンター。
欠員のセンター。

36協定は?って言われる前に先にいいますが、
所長が承認すれば20時間オーバーできます。
組合の力ってそんなもんです。

967 :名無電力14001:2010/03/07(日) 14:26:06
実際20時間も残業しない
しても10時間程度かな
でも20時間しっかり付けてるが何も言われないぞ


968 :名無電力14001:2010/03/07(日) 15:22:22
ここにはカス定保しかおらんのか!

969 :名無電力14001:2010/03/07(日) 15:30:20
大阪ガス・マスターベーションズと呼べ。


970 :名無電力14001:2010/03/07(日) 17:28:48
これでこの会社目指す諸君が、ほぼ実情を理解できると思う。

整理するとこうだ。
人はまだまだ足りない。これは、何も辞める人が多いからではない。
しかも、辞めるほど過酷でもない。
けっして高い給料ではないが、安定はしている。
しかも、安定を理解し、その代わりに安いことを覚悟(そっちのほうがいいと)して入社する人が入社する。
したがって、リスクを承知で高給を望む人は他を探すし、こういうOGCRをウダウダと批判するなら来るなということ。
また、批判されるゆわれはない。

コスト削減への努力は何もここの会だけではない。
ただし「受注」は山ほどあって、まだまだ人手は足りない。
受注した仕事をこなすということは、すなわち収益が増すということ。
低ベースを達成(つまりプロパー社員への転換)したあと、これ以上の人件費をは削る必要はない。
つまり、賞与を削る必要もない。
むしろそんなことをすると、せっかく時間と金を使い育てた人材の定着を損ない、仕事の品質が下がる。
これは何故この仕事が存在するか?というった根本からすると逆効果であり、OGにとってもリスクのほうが大きい。
こんなバカなことはないから、大丈夫。賞与は減り、大きな減収はない。

出向社員の存在理由とこれからの動向は述べた。
結論的には、これからは定年による減員待ち。
よって役職ポストもプロパー出身者が占めてゆくことだろう。



971 :名無電力14001:2010/03/07(日) 17:29:37
>>970続き

「全セ」はどこのOGGにもあるがノルマではない。
警報機普及は経済産業省の意向に沿ったもの。
強制押し付け売りがもしあったなら、それこそお客らクレームが殺到するが、それもない。
個人の人事評価をする材料が少ない業種柄、ある程度数字を把握するためには、この紹介数が加味されるだろうが、全セは別もの。
あまり気にする必要はない。

ともあれ、ここまで理解できれば、あとは家族のために頑張れ。
その気持ちがあれば、そんなに過酷な環境ではけっしてない。
労基の監査もあるし、その意向に沿った労務環境だ。
給与さえこのレベルでもいいと思えるなら、十分にやってゆける。心配するな。
採用を目指す人、頑張れ。

972 :名無電力14001:2010/03/07(日) 17:31:02
ついでに言っておこう。
オール電化によって、OGCR経営が行き詰まるという俗説を斬っておく。
たしかにガスファンの保守は必要だ。そのために頑張ろう。

だが、これは理解しておかなくてはいけない点がいくつかある。

サービスショップさんには耳が痛いだろうが、「消費機器販売」は枝葉ということ。
ガスを使う、ガスが売れるがメインだ。これが一点。

それと、OGからOGCRへの発注(これとこれを調べろという部分)は、
一軒いくらだけではなく、一件いくらもある。
理解しにくいだろうが、一軒の中にいくらか調査項目がある。それのこと。

したがって、これは誤解を生む表現かもしれないので注意が必要だが、
何か事故がクローズアップされることで、更なる調べることが増すとくこと。
OGがOGCRへの発注項目がどんどんオプションが増える。収益になる。
調査員の仕事は増すが、それが安定の部分にも寄与といえるのでやむを得んだろう。

公務員根性にも似た悪しき“無感謝根性”では愚痴しか残らんだろうが、
いろんなことが社員ひとり一人を支えている共同体との自覚を持って頑張らんといかん。


973 :名無電力14001:2010/03/07(日) 19:10:12
ボーナスが減るってのは嘘か?

974 :名無電力14001:2010/03/07(日) 19:44:17
減らす必要がないということ、だよ。

そういう心配もあるだろうが、
先ず、自分の仕事すなわち軒数をしっかり消化することが、“売り上げ”だよ。
それが会社の利益なんだから、しっかりと頑張ることです。

勿論、有資格者としての責任の所在がつきまとう。
西部ガスの事故事例からもしっかりと学び、しっかりとあたりまえの仕事をするこ事!

それが自分と家族を守ることになるんだからね。がんばれ。

975 :名無電力14001:2010/03/07(日) 21:40:40
ハゲ? 誰がじゃ!? 俺はフサフサのボーボーじゃ! ハゲ!
賞与は多分やけど減らんやろと思う 知らんけど…w

何かごちゃごちゃとOG出向者がほざいとるが、
結局プロパーの給料は上がらない
残業を付けとる営業所なんて俺は知らんし、ノルマが無いというのも嘘
正確に言うとノルマは無いが、所長は怒鳴り散らして目標達成出来ても、プロパーを虐めてる
俺の営業所は基本はサービス残業のみで残業代は、ほぼゼロ
OGからの仕事は切れないいが給料には99%反映されない
要するに作業がきつくなる事が間違い無い
しかし、コストカットはやるので原付2輪での移動は確定
現状はほとんどの(俺の営業所の)プロパーが作業の内容に比べて安いと感じてる

以上の事を踏まえた上で応募したい方はどうぞw
100%何のスキルも身につきませんけどw
ほとんどが加齢臭+薄毛+老眼ですよwww
20代〜30代は絶対に止めときや!

976 :名無電力14001:2010/03/07(日) 22:05:10
マンパワーに経営委託はするの?

977 :ハゲ!:2010/03/07(日) 22:21:28
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978 :名無電力14001:2010/03/07(日) 23:04:10
マンパワーに委託するぐらいなら
ショップへ委託したらええやん

リレーせんでもその場でまご巡・釜洗い・警報器や


979 :名無電力14001:2010/03/07(日) 23:08:50
リレーする事で、点検販売で摘発されるのを免れているので、ショップへの委託は無理や。

980 :名無電力14001:2010/03/08(月) 00:07:39
ハゲッwww
次のスレでボコボコ内部告発されてるwww
さ〜て 俺も脱出するかw

981 :名無電力14001:2010/03/08(月) 01:48:12
お前ら!面白いからよく見ろ! ハゲ!

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腐ってるwww ハゲてるwww

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988 :ハゲ!:2010/03/08(月) 03:37:21
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989 :ハゲ!:2010/03/08(月) 03:42:53
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990 :ハゲ!:2010/03/08(月) 03:48:15
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